倉儲公司崗位職責

時間：2023-02-15 13:25:55 崗位職責

倉儲公司崗位職責15篇

　　在快速變化和不斷變革的今天，各種崗位職責頻頻出現，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編為大家收集的倉儲公司崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

倉儲公司崗位職責15篇

倉儲公司崗位職責1

　　一、負責外部政策、行業信息的調研、分析工作。負責編寫行業研究報告。

　　二、負責制定公司的整體戰略規劃草案，組織各職能部門討論修訂后報董事會審核。組織各部門在整體戰略規劃下編制職能。

　　三、組織審議公司的年度經營計劃。

　　四、組織對新投資項目的可行性分析報告的評審工作。

　　五、負責公司內部各項管理制度的編制、下發并跟蹤修正。

　　六、負責構建公司的工作流程與管理模式。對不適合的'流程及時作出修正。

　　七、策劃、實施各類企業文化、企業形象的推廣活動。與宣傳媒體保持良好聯系，組織新聞報道，開展公關活動，對公司進行正面形象宣傳。策劃和組織公司各種內部聯誼活動，豐富員工業余生活，調動員工積極性，增強公司凝聚力。

　　八、負責公司網站、內刊建設和維護。

　　九、制定公司的形象戰略，視覺形象的設計及企業對外宣傳品（冊）的安排制作。

　　十、參與公司廣告的媒體選擇、內容審核及效果評估。

　　十一、負責公司信息化平臺的選擇、實施和推廣工作；負責為相關部門及時提供準確的數據與資料；負責內外部信息的搜集、分析，為公司管理者提供決策依據；負責外部信息機構的聯絡、外部信息資源的整合。

　　十二、負責本部門人員的編制；負責本部門員工的考核和再教育。

倉儲公司崗位職責2

　　一、對董事長負責，全面負責公司的財務管理工作。無條件服從公司“保供貨”大政方針，提高市場意識，一切為生產提供經濟保障。

　　二、制定公司重大財務戰略規劃，并提出投資、融資及資本營運方案。

　　三、遵循會計準則，認真貫徹執行《會計法》，帶頭遵守各項財經紀律和法規，嚴格執行公司財務制度。

　　四、根據國家相關法律法規和會計制度的變化，隨時進行更新，確保財會工作的時效性和嚴密性。

　　五、負責公司財務計劃的編制，完善公司財務管理制度，建立財會人員崗位責任制的考核機制;參與經營決策、擬定有關經濟合同或協議，督促檢查經濟合同的執行情況;會同有關部門制定經營管理實施方案。

　　六、負責組織公司日常會計核算和公司統計工作，以及會計報告的編報，為報告使用者提供所需的財務數據。

　　七、實施財務監督，負責做好日常財務稽核、內部審計等工作，協調公司內外部財務關系，達到和諧統一。

　　八、在董事長授權范圍內，嚴格審批公司的各項成本費用，及時發現問題，提出整改意見。

　　九、會同有關部門制定公司分配方案，實行經濟責任制，組織財務部配合人力資源部、監察部對公司各部門的全面預算評估和月度、年度的考核工作。

　　十、定期編制公司月度財務情況說明、季度財務分析和年度財務工作總結，對經營管理中存在的'問題，提出合理化建議。

　　十一、主持財務部的日常工作，負責組織公司財會人員和核算員的業務培訓和考核，以及財會人員的安排和人事任免，并報總經理審批。十二、完成總經理交辦的其他工作。

倉儲公司崗位職責3

　　一、組織本部門人員認真學習和貫徹《藥品管理法》及有關方針政策，按GSP的要求，規范文部門工作。

　　二、根據《藥品管理法》、《藥品經營質量管理規范》及《醫療器械監督管理條例》等有關法律法規，建立健全商品入庫驗收程序，并組織協調好公司醫藥商品的驗收入庫工作，及時處理驗收過程中發現的問題，嚴把驗收入庫關。

　　三、督促養護、保管員按照經濟性、安全性、準確性、及時性的原則正確選擇倉位，合理使用倉容，做好醫藥商品的分類儲存、保管養護、監督先進先銷工作，以及效期商品的催銷工作，對庫存商品的安全負責，保證倉庫的正常運轉，并建立、健全養護組織，配備必要的養護設備、儀器，擬定養護計劃，建立養護檔案，配合質管部和信息中心做好信息反饋工作，為業務部門擴大銷售提供服務。

　　四、根據公司倉儲管理的有關制度，組織協調醫藥商品出庫工作，按照“四先出”的原則，仔細核對出庫憑證所列項目，并將出庫藥品的批號登記完整、齊全，嚴把醫藥商品出庫復核關，并對發現問題及時處理。在倉庫內部建立嚴格責任制度，嚴格杜絕和查處入庫和出庫的差錯事故，真正做到差錯出現原因不查明、責任不搞清、教訓不吸取、處理不到位，決不放過。

　　五、根據公司的統一安排和有關業務部門的要求，及時組織好公司內部醫藥商品的調拔工作，做到準確、及時、無誤。六、做好醫藥商品的入庫、出庫、調拔、保養等項工作的原始記錄工作，建立、健全倉庫檔案，并按要求保存五年，至少超過有效期一年，根據藥品的不同品規，倉儲工作各環節的工作量，如單據數、件數、金額、差錯率、差錯金額、庫存量、庫存金額等指標，分別作好統計分類，建立倉儲業務的指標資料體系，充分利用計算機系統開展即時分析，提供考核依據，提升倉儲管理水平。參與制定倉儲部崗位職責及考核標準的制定，并根據公司年度分解目標及部門工作實績，對本部門員工實施定期考核，并與人力資源部密切配合，提出本部門員工獎懲參考建議名單。

　　七、定期與企劃部、財務部、信息中心、質管部、法務部等部門配合，組織協調公司對庫存商品的盤存工作，規范商品盤點的步驟和方法，作好清點登記工作，分清責任范圍，提供考核依據，并對商品盤盈、盤虧的金額承擔責任，不斷加強對庫存商品的管理工作。

　　八、牢固樹立顧客至上，服務第一的理念，全心全意作好客戶服務工作，接受和處理顧客投訴、退貨，并研究改進措施，不斷提高倉儲部的服務質量。

　　九、配合人力資源部組織好本部門新進員工的`崗位培訓工作和老員工的業務素質提升培訓工作，不斷提高倉儲部員工的素質。及時研究部內人員工作量與人力的配置關系，合理調配部內人力，改進內部組織結構，達到既能不斷提高勞動生產率，又能使內部人力配置合理的目的。

　　十、積極貫徹落實宣傳公司的有關規章制度，做好本部門員工的思想教育工作，并保證公司制度在本部門的貫徹落實，管理好本部門的員工。倡導積極奉公作風，監督并查處偷盜、私分等違規違紀行為。

　　十一、負責搞好庫容、庫貌、環境衛生，注意防火、防盜、防霉變。嚴禁易燃易爆物品進入庫區，嚴禁吸煙，嚴禁非工作人員進入庫房。要定時巡查倉庫堆碼是否整齊，堆碼高度符合要求：整齊牢固、不靠墻依柱、高度合理、“五距”適當、無倒置，按批號堆垛或按效期遠近依次分層堆碼存放。要對員工進行安全教育。及時避免安全事故的發生。

　　十二、負責商品的裝卸和發運工作，對怕凍、怕熱商品采取相應的措施，危險品和特殊藥品要按運輸規程辦理，做好安全運輸，防止差錯和事故。

　　十三、定期組織部門相關人員圍繞藥品進、出、存、養護、客戶投訴和員工崗位培訓、業務素質等方面進行檢查考核，并要有具體的考核指標，有獎懲意見，并根據存在的問題，組織相關人員展開討論，尋求解決方案和改進措施，并作好會議記錄，提升倉儲管理水平。

　　十四、組織有關人員編制上報各種報表，及時填寫記錄帳卡和做好動態盤點工作。

倉儲公司崗位職責4

　　1.領導公司otc市場及第三終端商品采購與管理工作，領導公司純銷市場及otc市場開發與管理工作，完成銷售任務目標，深入了解市場狀況，建立長期代理商（二級經銷商）關系，樹立公司品牌形象

　　2.部門內部的人事管理；掌握部門工作人員的思想動態，調動其工作的積極性，使部門成為積極、向上、團結的整體，并完成公司下達的各項任務。

　　3.協調本部門與其他部門的關系，做好與采購、倉儲物流、信息、財務、人事行政、連鎖管理各部門的工作銜接。避免因各部門工作銜接不夠使銷售額、銷售策劃等達不到預期的銷售狀況。

　　4.培養銷售人員的專業技能及銷售隊伍的凝聚力，力求組建一支業務能力極強、高素質的銷售團隊，以便能出色完成公司下達的`銷售任務。

　　5.安排主管的工作，充分調動其工作積極性，并逐步培養其獨立工作的能力。

　　6.采取相應措施，盡最大可能地掌握客戶資源并提高成功率。

倉儲公司崗位職責5

　�。�1）完成銷售指標，落實各期銷售任務，輔導終端營業人員完成銷售；

　�。�2）落實產品的市場占有率和品牌優勢；2.貨品

　�。�1）根據貨品管理要求，實時掌握終端銷售的狀態包括送貨、存貨盤點、貨品效期管理要求；

　�。�2）根據儲運部、財務部的要求完成出庫單、驗收單等票據信息的管理工作，并及時向財務部門提供終端客戶結款的信息和財務狀況；

　�。�3）根據客戶的要求，落實貨品的配送和調配；

　�。�4）積極爭取銷售單，完成銷售目標；

　�。�5）負責組織和參與客戶商務談判，擬定銷售合同；3.信息

　�。�1）做好終端信息反饋，按公司要求填寫《現有終端客戶信息反饋表》、，《意向終端信息反饋表》；

　　（2）做好開據新客戶的準備工作：信息反饋、聯系人和店周邊環境的報告等；

　�。�3）收集和分析項目銷售信息，為公司決策提供參考意見；4.維護

　�。�1）做好終端營業人員的培訓、指導和考核工作，做好客戶客情的維護工作；

　�。�2）負責持續保持客戶關系，做好客戶與公司間信息溝通；

　�。�3）負責向客戶傳達公司項目信息、企業文化與銷售政策；

　�。�4）負責定期收集市場信息；

　�。�5）負責定期走訪客戶，了解政府相關政策、競爭對手等信息；

　�。�6）負責尋找多種渠道，獲得銷售市場相關信息；

　�。�7）負責參與質量問題分析，協調并解決客戶提出的問題；5.財務

　�。�1）負責核對收款信息，與財務部門共同完成收款；

　�。�2）銷售回款和終端財務狀況的分析；

　�。�3）負責協調銷售合同履行，促進貨款回收；

　�。�4）認真記錄臨床銷售賬目，杜絕虛帳發生及多留少付現象發生，每月與財務核對一次，做到次清月結；6.管理

　　(1)根據公司的要求完成各期的`考核指標；

　　(2)協助銷售經理制定本部門年度銷售計劃，制定個人年度銷售計劃；(3)負責根據公司銷售政策提出銷售政策建議；

　　(4)認真學習藥品知識及藥品的臨床應用知識，對本公司所經銷所有臨床藥品的特性、療效、成分和有關宣傳知識了如指掌；

　　(5)正確宣傳介紹所負責藥品，在政策范圍內，認真做好醫院各科醫生的溝通工作，以誠為本，安全可靠，注重良好的公司形象，努力完成部門下達的工作指標；

　　(6)加強法律、法規、專業知識、服務意識觀念，注重自身修養，杜絕在經營活動中徇私舞弊；

　　(7)不斷學習新知識，提高對市場的應變能力，增進工作配合，團結協作，發揚團隊精神，為完成公司年銷售計劃做貢獻；7.完成銷售部經理或上級交辦的其他工作任務。

倉儲公司崗位職責6

　　1.銷售助理是主管的助手，協助主管做好監督檢查工作，同時要充分發揮主觀能動性，站在主管的位置考慮問題，培養和提高獨立工作能力。

　　2.負責部門的客戶資料管理。

　　3.辦理新客戶申請及新藥房布點等相關手續，負責與信息部的銜接，隨時為銷售部提供準確的新客戶名單，并及時準確地將銷售情況反映在“銷售狀況一覽表”。

　　4.每天下班前進行工作日志匯總、將當天的定、退、貨款情況及業務員和客戶的意見匯總后發郵件給總經理、銷售經理。

　　5．負責6個月內近效期商品的'電腦數據篩選及銷售員反映的缺貨商品的上報與跟蹤。

　　6.每一月作一次有關銷售量、退單量、客戶來訪量、客戶定單量、未定單客戶量、進貨額小于1000元的客戶名單、貨款回收量等相關數據的統計，交與主管作完分析報告后上報經理。（情況特殊時每周可作一次）

　　7.協助信息部將新客戶資料準確錄入電腦；同時還應與財務室做好銜接工作，使銷售部及時掌握客戶的應交、已交款情況后及時催款。8.將所有客戶已簽合同及證件、附件、公司下發資料等規范整理并妥善保管。

　　9.作好銷售所需資料的入庫登記，避免資料重復印刷造成浪費。

　　10.完成銷售方案實施前的所有準備工作，如：價格明細表、宣傳資料、定單及合同資料等。

　　11.作好業務員、電話銷售員的輪休安排。

　　通常的工作流程：早會中核對前一日《銷售日報表》——匯總前一日《銷售日報表》——會后打開電腦轉制數據——錄入匯總《工作日志》并發郵件給總經理、銷售經理——整理部門資料、銷售數據——匯總當日的《工作日志》。

　　銷售方案實施前的準備工作：制作宣傳單、價格一覽表、明細表——制作銷售情況一覽表——準備合同文本、合同補充協議等。

倉儲公司崗位職責7

　　1.建立、健全倉儲管理制度和流程,提交貨品部經理審核,總經理審批,并嚴格執行。

　　2.負責與有關部門(財務、銷售等)協商制訂合理采購批量和庫存安全量,降低存貨成本,加速資金周轉,提高資金的使用效果。

　　3.按照制度規定和工作程序嚴格管理產品的驗收入庫、儲存保管、核對發放、退貨換貨等工作,把好數量關、質量關和單據關。

　　4.組織搞好庫區現場管理工作,達到貨物存放規范合理,物流順暢,管理便捷。

　　5.負責對倉儲管理人員工作的`協助、監督和指導。

　　6.協助貨品部經理完成貨品部各項工作。

　　7.協助倉庫管理員收貨并根據到貨單驗貨。

　　8.根據貨品部的配貨單進行及時、準確地配貨并組織發貨,嚴格履行;h入庫手續。

　　9.組織做好庫管部的安全防火、環境衛生工作,確保倉庫和物資的安全,保持庫容整潔。

　　10.嚴格執行各項安全管理條例,注意貨品的存放、庫房內嚴禁吸煙,存放貨品時遠離危險物品。

　　11.與公司各部門建立良好的協作關系,配合相關部門的工作安排。

倉儲公司崗位職責8

　　1、負責制定倉儲工作計劃，部署倉儲工作任務，對工作規劃的前瞻性、科學性負責，對倉儲工作安排的合理性負責。

　　2、負責審核倉儲費用開支的.合理性，對倉儲費用使用的合理性建議負責。

　　3、負責制定和實施機械通風，藥劑熏蒸方案，對機械通風、藥劑熏蒸的合理性和熏蒸用藥的安全性負責。

　　4、負責審批儲糧安全問題及隱患處理方案，對儲糧安全問題及隱患處理的合理性負責。

　　5、負責檢查糧食出、入庫和成品出庫管理情況，對出、入庫工作的規范性、嚴密性負協助管理責任。

　　6、搞好責任區衛生，保持工作環境的整潔。

　　7、對領導臨時交辦的工作任務完成的及時性負責。

倉儲公司崗位職責9

　　一、負責公司形象策劃和品牌傳播。

　　二、負責公司內部活動策劃。

　　三、負責公司網站、內刊編輯。

　　四、負責公司行業信息收集、整理、分析。

　　五、負責起草各種文件和方案。

　　六、負責公司各種圖像和影音資料的收集和制作。

倉儲公司崗位職責10

　　一、營銷總監（產品或區域）

　　1、根據市場預期制定或參與制定營銷規劃

　　2、決策企業的產品定位、營銷策劃方向、產品渠道開拓的模式3、對企業的營銷發展趨勢、市場應對提出解決方案4、根據企業的規劃，制定和實施公司的營銷目標

　　5、對企業經營活動中出現的重大問題，及時給予解決6、負責企業營銷工作的全面領導和落實

　　二、分銷招商經理

　　1、落實產品外埠市場的開拓業務，完成選擇代理商、維護代理商、發展代理商的終端市場業務。

　　2、根據市場的狀況，完成煤氣工作任務的設定、達成和匯報工作。3、落實各期各個代理商的銷售業務

　　4、按公司政策的要求，及時向各個代理商傳達公司的'銷售信息和政策信息

　　5、做好代理商的市場信息的調研和反饋工作

　　6、按公司的要求，做好其他的與外埠招商相關的信息管理工作

　　三、銷售部經理崗位說明書

　　1、銷售及管理工作

　　（1）擬定階段性銷售計劃和實施步驟、擬定銷售政策

　�。�2）負責落實公司的銷售政策、組織銷售完成銷售任務

　�。�3）銷售渠道拓展，完成每日必須更新電子版的《終端進店信息表》（4）解決銷售中的問題，進店審核，進店政策的擬定、商談進店、信息跟蹤等

　�。�5）定期，準確向營銷總監和相關部門提供有關市場情況、促銷費用控制等反映公司營銷工作現狀的信息，為公司重大決策提供信息支持

　�。�6）提供廣告策劃方面的報價，以及材料、市場動態的資料，并分類整理存檔管理

　�。�7）編制市場推廣費用的計劃，并加以監控與及時呈報負責擬定公司促銷策略、促銷政策，擬定和組織實施市場推廣方案。2、貨品的準備

　�。�1）落實存貨盤點和送貨確認單移交財務的工作

　�。�2）負責出入庫的初審

　　（3）與倉儲部進行良好的溝通，保證存貨的合理調配，保證銷售

　�。�4）及時反饋客戶的經營狀態3、團隊建設

　�。�1）銷售額的確認、銷售信息的審核、員工業務工作的監督

　�。�2）配合公司做好銷售人員培訓和考核工作

　�。�3）進行員工的考核和評定工作4、財務

　�。�1）與財務部配合，做好收款的協作工作

　　（2）及時將收款信息報財務部更新5、其他

　　（1）搜集和整理行業信息，向領導提供決策參考

　�。�2）制定營銷執行草案，提請領導審核

　�。�3）根據領導的營銷方案制定出可行的營銷計劃、并落實（4）建立客戶檔案，及時向領導提供，并存于信息管理部門

倉儲公司崗位職責11

　　1.完成公司、經理交給的各項任務，并能積極主動、有預見性地解決工作中遇到或可能遇到的問題。

　　2.準確的掌握銷售方案的銷售狀況及回款情況，當狀況不佳時，能及時準確地發現原因，并告之相關部門，以便及時作出調整。

　　3.安排銷售助理的工作，督促其對資料的完整收集、規范整理、及時歸檔，隨時向上級提供準確的銷售信息、銷售回款信息。4.負責督促業務員、電話銷售員嚴格遵守本規章制度，提高儀態、儀表、服務質量，服務意識。

　　5.掌握員工的思想動態，充分調動其工作積極性，幫助其調節好心理狀態，使他們以最佳的精神面貌、最高的熱情投入到工作中。6.監管和改善銷售辦公室的環境衛生、物品擺放，發現問題及時與相關部門銜接，并負責解決。

　　7.布置員工的工作，并每天檢查他們的工作完成情況。隨機地請客戶對業務員、電話銷售員做出評價，并記入業務員、電話銷售員檔案，以促進業務員、電話銷售員提高服務質量。

　　8.主持每天部門內部的.早會，總結前一天工作中存在的問題同時布置當天的工作內容。了解業務員、電話銷售員在工作日志中所提問題，并及時給予回復。

　　9.作好“上情下達、下情上表”工作。使員工能理解公司的舉措與政策，同時也關心員工的利益，讓員工能真正地將自己融入到公司。

　　一般一天的工作流程：主持早會——會后檢查值班電話銷售員的工作——抽查銷售助理的工作，如電腦資料的管理——檢查銷售代表的儀態儀表、服務質量。

　　一般一月的工作流程：總結當月的工作情況——對次月的工作做計劃——接財務的催款通知單后安排業務員、電話銷售員催款——整理過生的客戶名單并安排業務員訪問。

倉儲公司崗位職責12

　　一、嚴格服從財務部長領導，對財務部長負責；無條件服從公司“保供貨”大政方針，提高市場意識，一切為生產和職能部門服務。

　　二、制定與會計核算有關的規章制度，隨時檢查各項有關的規章制度的執行情況，對其中出現的問題及時制止、糾正。

　　三、負責制訂和執行公司的成本管理、本科室的工作計劃和目標；

　　四、進行成本核算的`預測、計劃、控制、分析以及考核運作，督促公司各部門降低消耗、節約費用、提高經濟效益。

　　五、編織成本報表，定期召開各部門參與的成本分析會議。

　　六、負責審核工資計算，并辦理工資發放及代扣款項。

　　七、利用財務會計資料進行經濟活動分析。

　　八、指導車間核算員的核算業務工作，改善工作質量和服務態度。

　　九、負責擬定材料管理與核算的實施辦法。

　　十、配合人力資源部，生產管理部等部門做好定額核算等工作。十一、根據各單位的定額執行情況，定期修訂各項消耗定額指標，做好定額實際與指標相結合。

　　十二、完成公司領導臨時交辦的其他工作任務。

倉儲公司崗位職責13

　　1、倉儲部主任除嚴格履行保管員崗位職責外，要負責保管員的日常管理、監督檢查和培訓工作，每周主持倉儲部工作例會。負責發車后院內工作的組織落實和在家男員工的工作調動和安排。

　　2、要熟練掌握各種商品的名稱、貨位、包裝、重量。進貨時，整藥保管員要仔細登記各種貨物的規格、包裝數量，拒絕接收過期、破損的貨物;驗收入庫后發現破損，責任自負。接貨時要一個人負責到底，中間不得換人。

　　3、付貨前，要嚴格按開票明細，準確匯總出庫數量、規格、產地，不得張冠李戴;付貨時，一定要同業務員(送貨員)當面將貨物核對清楚再付貨，一定要先打挑后付貨。先付前期庫存，避免造成商品積壓、過期，不能串付、多付、少付，整件藥品不夠付時，保管員一定要到散藥庫中領取散藥付給用戶;付賣貨時，要配合送貨員，不要嫌麻煩，賣貨單要準確無誤，一式兩聯，由提貨人員簽字認可。付貨后，如果有要貨不付時，一定不要忘記改票。未核對就裝車，造成經濟損失由保管員和業務員(送貨員)共同承擔。

　　4、登記回庫物品時，必須認真清點每個品種的產地、規格，發現過期或非公司銷售產品，要當日退還客戶。清點回庫時，不是原封的整件商品，必須重新查驗是否是整件，如果箱內有獎券或獎品，回庫時不要忘記收回。清點完畢要與送貨員簽字交接，沒有簽字交接的回庫物品不得外付，否則要追究保管責任。

　　5、收庫的散包裝，要按產品種類及時包裝成整件，不夠整件的藥品不能封箱。過期破損的藥品要做好標記，不得出庫。

　　6、不僅要保管好商品，還要保管好商品內的獎卷、紀念品、宣傳品等，不能不聞不問，或者私自處理。

　　7、要隨時掌握商品庫存，及時匯報需從同一個廠家進貨的品種。每天車走后要及時做好缺貨記錄，并匯總給倉儲部主任，不要等到沖票時再通知進貨。給廠家退貨時，要主動與財務配合，核對該廠所有商品的.明細。保管員之間要配合好，工作不能脫節，更不能遺漏品種。及時填寫《過期商品報告單》，按主管經理批示意見處理過期商品。

　　8、每天早晨車走后，要復查出庫商品的數量、規格、產地等，做到有問題及早發現。認真與財務報表核對商品出庫、進庫，做到帳貨相符，因串貨或短貨造成經濟損失，保管員自己負責。

　　9、散藥保管，要仔細看準票上每一個品種，不能串撿、多撿、少撿，必須復核兩遍。如果丟失，由散藥保管按價賠償。必須將當天所有開票的散藥撿完，不能等到第二天早晨上班再撿。散藥保管每天必須在撿藥之前，與保管員配合，要提前把貨一次性上齊貨位，不能在早晨忙時，少一樣，拿一樣，容易出錯。

　　10、業務員(送貨員)每天早晨都要認真復核、檢查散藥，不能只管數量，不管規格、產地、名稱，發現復核錯誤或未復核，造成經濟損失的，由業務員(送貨員)和保管員共同承擔經濟損失。

　　11、散藥保管和整藥保管都要和開票員配合好，及時把回庫、斷貨后的商品記在商品流動本上，以免影響銷貨。

　　12、散藥保管要保證所有商品按類別擺放，分辨不清的要及時向業務主任請教，不得隨意亂放。

　　13、倉庫要保持衛生整潔，貨位整齊有序，不能凌亂不堪，每垛只能有一個零商品。

　　14、定期盤點庫房，及時處理誤差，總結經驗，不斷改進工作方法，提高庫房管理水平。參加盤點人員要分工負責，并要在盤點清單上簽字認可。盤點清單與財務對帳發現賬物不相符時，要及時同盤點責任人當面復核清楚，找出問題原因。

　　15、在家男員工不足情況下，要參加裝卸車工作。

　　16、完成主管領導交辦的各項工作。