簡歷上的自我介紹

時間：2020-11-15 17:20:13 自我介紹

簡歷上的自我介紹

　　企業的每個職位，都有多至成百上千的求職者應聘。若你想勝出，就先要在短短的幾頁簡歷中有優勢，而最映入企業眼簾的還數你首要的簡歷自我介紹。應如何寫好簡歷上的自我介紹呢？

　　一、個人基本資料
　　基本資料是企業對你這個人認知的第一印象，內容包含姓名、年齡、性別、電話、住址、聯絡時間等，在這個部份上絕對必須填寫清楚以方便企業能夠聯絡到你。

　　二、工作與社團經驗
　　初出茅廬的社會新鮮人大多沒有工作經驗，然而在這個部分上可提供個人打工經驗以及在校時參與的社團經歷，將個人特質與志趣好好運用加以突顯，亦是企業考量一個人的能力所在。

　　三、專長與能力
　　個人所具備的才藝專長與在校所學的專精祥細條列，提供企業作為衡量應征者之能力依據與符合工作職缺之條件限制。舉例來說，若兩位同樣應征行政工作，其中參與過專業訓練并取得認證資格者就比另一位更占優勢將。

　　四、自傳
　　此乃簡歷之精華所在，而吸引人的`自傳，不一定要長篇大論，只須把握住言簡意賅之重點，并輔以生動具特色的方式來寫作，在內容上可依家庭背景、興趣專長、對工作的期望以及個人職業生涯規劃四大方向來作一完整的表達，如此可讓企業更具體了解你這個人的背景、經歷、能力所長與志趣

　　小撇步，立大功，別錯過了，要牢記在心喔！

　　一、簡歷格式工整
　　在簡歷的外觀編排上應注重整齊、有條理，可依照基本架構依序排列，主題的部分應予以放大或以粗體字、加底線的方式呈現。自傳的部分，在撰寫內容上應注意段落分明，可用縮排的方式呈現，使閱讀者易于明了。

　　二、希望待遇部份
　　對于缺乏工作經驗的社會新鮮人來說，在希望待遇的部份上，應先多方面搜集職場與產業相關情報，或是詢問親朋好友關于希望待遇應如何要求才恰當。在多聽多問的情況下，才有助于個人對待遇問題的初步了解，進而能掌握住一般的薪資行情為何。

　　三、自傳撰寫技巧
　　自傳以500~600字最佳，內容應簡潔有力，以抓住重點為依據，可強調個人的專才與公司所需作搭配，如此可令人留下深刻的印象，并強調個人對此份工作的期許、企圖心及人生規劃。

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