三違行為管理制度（通用5篇）
在現(xiàn)在社會(huì)，制度使用的情況越來越多，制度一般指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則，也指在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范或一定的規(guī)格。一般制度是怎么制定的呢？下面是小編整理的三違行為管理制度（通用5篇），希望能夠幫助到大家。
三違行為管理制度1
第一條為加強(qiáng)生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的安全管理，有效遏制違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律的“三違”行為，引導(dǎo)和教育職工形成良好的行為習(xí)慣，避免發(fā)生人身傷亡和設(shè)備財(cái)產(chǎn)損失事故，根據(jù)國(guó)家、上海市的相關(guān)規(guī)定，并結(jié)合公司的實(shí)際情況，特制定本管理規(guī)定。
第二條公司所有職工均適用于本管理制度。相關(guān)方在公司區(qū)域內(nèi)從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的，也適用于本管理制度。
第三條術(shù)語和定義
(1)違章指揮：是指違反國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、條例、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)、制度及公司規(guī)章制度的指揮行為。
(2)違章作業(yè)：是指在勞動(dòng)過程中違反國(guó)家法律法規(guī)和公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度的行為，包括工藝技術(shù)、生產(chǎn)操作、勞動(dòng)保護(hù)、安全管理等方面的規(guī)程、規(guī)則、章程、條例、辦法和制度以及有關(guān)安全生產(chǎn)的通知、決定等。
(3)違反勞動(dòng)紀(jì)律：是指違反勞動(dòng)生產(chǎn)過程中為維護(hù)集體利益并保證工作的正常進(jìn)行而制定的要求每個(gè)職工遵守的規(guī)章制度的行為。
第四條管理職責(zé)
(1)工程部負(fù)責(zé)違章指揮、違章作業(yè)的管理工作，包括檢查糾正、記錄、教育以及考核等。
(2)各部門、車間負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)對(duì)分管人員的“三違”行為進(jìn)行自查、教育和糾正。
各人員有責(zé)任有義務(wù)杜絕“三違”行為，有權(quán)利拒絕違章指揮。
第五條公司各部門、車間，各人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照公司有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和操作規(guī)程執(zhí)行，嚴(yán)禁違章操作行為。
第六條各管理人員應(yīng)當(dāng)正確、合理安排生產(chǎn)作業(yè)，布置生產(chǎn)作業(yè)的同時(shí)布置安全措施，杜絕違章指揮行為。
第七條各作業(yè)人員有權(quán)利拒絕違章指揮的行為，有權(quán)利向工程部報(bào)告相關(guān)情況。管理人員不得因作業(yè)人員拒絕違章指揮而有報(bào)復(fù)、辱罵等行為。
第八條各人員應(yīng)當(dāng)遵守公司的各項(xiàng)紀(jì)律，文明生產(chǎn)。
第九條工程部應(yīng)每周對(duì)各人員的作業(yè)行為進(jìn)行檢查，糾正各人員的“三違”行為，對(duì)人員的“三違”行為進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)教育，車間主管每周對(duì)各人員的作業(yè)行為進(jìn)行檢查，糾正各人員的“三違”行為，對(duì)人員的“三違”行為進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)教育。
第十條對(duì)危險(xiǎn)性較大、影響惡劣的“三違”行為，工程部應(yīng)立即拍照制止，開出書面的《隱患整改通知書》。
第十一條相關(guān)人員接到《隱患整改通知書》后應(yīng)簽字確認(rèn)，立即整改“三違”行為。
第十二條有以下情況的，工程部應(yīng)按照《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》和《人事規(guī)章制度》對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行行政或經(jīng)濟(jì)懲處，并進(jìn)行單獨(dú)的教育。
⑴“三違”行為情節(jié)嚴(yán)重，極易造成傷亡或者損壞設(shè)備事故的；
⑵“三違”行為且拒絕整改的；
第十三條當(dāng)多人次發(fā)生同樣的“三違”行為，工程部應(yīng)對(duì)相關(guān)的作業(yè)人員進(jìn)行集體的安全教育，并對(duì)安全教育的效果進(jìn)行評(píng)估。
第十四條各部門、車間，各人員對(duì)發(fā)現(xiàn)的“三違”行為均應(yīng)報(bào)告工程部。
第十五條因“三違”行為發(fā)生生產(chǎn)安全事故的，按照國(guó)家、上海市的相關(guān)規(guī)定和公司《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》和《人事規(guī)章制度》，追究其相應(yīng)的刑事行政責(zé)任。
第十六條制造部部應(yīng)對(duì)作業(yè)人員使用設(shè)備的“三違”行為進(jìn)行檢查，并將相關(guān)情況報(bào)告至工程部。
第十七條綜管部應(yīng)對(duì)各人員的違反勞動(dòng)紀(jì)律行為進(jìn)行檢查，并根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
第十八條工程部負(fù)責(zé)對(duì)各人員的“三違”行為進(jìn)行記錄和匯總，以月為時(shí)間單位，建立“三違”行為臺(tái)賬。
第十九條“三違”行為的考核應(yīng)以月為時(shí)間單位，按如下實(shí)施：
“三違”一次罰款30元，超過三次每次罰款金額變?yōu)?0元，超過6次每次罰款金額變?yōu)?00元，超過十次予以開除。
第二十條公司鼓勵(lì)職工對(duì)“三違”行為進(jìn)行舉報(bào)。對(duì)舉報(bào)“三違”行為的職工，經(jīng)核實(shí)屬實(shí)的，按照《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》對(duì)其進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
被舉報(bào)的人員不得對(duì)舉報(bào)人進(jìn)行任何形式的打擊報(bào)復(fù)，任何打擊報(bào)復(fù)行為按照違反勞動(dòng)紀(jì)律處理。
第二十一條工程部應(yīng)對(duì)“三違”行為管理工作的紀(jì)律進(jìn)行歸類存檔，永久保存。
第二十二條“三違”行為附后。
第二十三條本管理制度于2015年1月1日公布，自公布之日起實(shí)施。
“三違”行為清單：
一、違反勞動(dòng)紀(jì)律
1.工作時(shí)睡覺、喝酒；
2.工作時(shí)打架斗毆、辱罵他人；
3.固定崗位脫崗、竄崗；
4.酒后上崗；
5.工作時(shí)做與工作無關(guān)的事情；
6.值班不到崗；
7.無故遲到、早退；
8.其他違反勞動(dòng)紀(jì)律行為。
二、違章指揮
1.允許、批準(zhǔn)未經(jīng)入職三級(jí)安全教育且考試合格的人員，從事生產(chǎn)工作的；
2.允許、批準(zhǔn)未取得特種作業(yè)操作證的作業(yè)人員從事特種作業(yè)，或者允許批準(zhǔn)未取得相應(yīng)資格證書的人員從事相應(yīng)的管理工作；
3.未經(jīng)過逐級(jí)審批或者安全交底，指揮作業(yè)人員進(jìn)行危險(xiǎn)作業(yè)的；
4.無有效安全設(shè)施或措施，或安全措施與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際不符、安全措施不完善，強(qiáng)令職工作業(yè)；
5.違反規(guī)章制度和操作規(guī)程，越權(quán)指揮運(yùn)行的；
6.允許、批準(zhǔn)購(gòu)置不符合國(guó)家、上海市相關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)要求的個(gè)體勞動(dòng)防護(hù)裝備、安全設(shè)備設(shè)施的；或者采購(gòu)已經(jīng)淘汰報(bào)廢的設(shè)備設(shè)施；
7.允許、批準(zhǔn)或者指使拆除、變更安全設(shè)備設(shè)施，而進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)的；
8.隱瞞生產(chǎn)安全事故，同時(shí)指使他人隱瞞生產(chǎn)安全事故的；
9.擅自變更未經(jīng)批準(zhǔn)的安全技術(shù)措施，不執(zhí)行建設(shè)項(xiàng)目“三同時(shí)”制度的；
10.拒絕隱患整改，指使他人拒絕隱患整改的；
11.未經(jīng)許可，指使他人或批準(zhǔn)使用被查封的設(shè)備設(shè)施，或者私自恢復(fù)生產(chǎn)的；
12.其它指揮性違章行為。
三、違章作業(yè)
3.1管理違章
3.1.1安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)不健全，未配置安全生產(chǎn)管理人員；
3.1.2未按公司制度和要求組織召開各類安全生產(chǎn)會(huì)議的；
3.1.3未按公司制度和要求進(jìn)行隱患排查治理的；
3.1.4新建、擴(kuò)建、改建項(xiàng)目未按“三同時(shí)”要求進(jìn)行的；
3.1.5設(shè)備設(shè)施沒有經(jīng)過驗(yàn)收、年檢的，無操作規(guī)程的；
3.1.6機(jī)構(gòu)變更、設(shè)備變更或系統(tǒng)變更后，未進(jìn)行危險(xiǎn)源辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估控制的；
3.1.7未對(duì)新入職人員進(jìn)行職業(yè)病體檢，未進(jìn)行三級(jí)安全教育的；
3.1.8未編制事故應(yīng)急預(yù)案，或者預(yù)案無可操作性的；
3.1.9管理人員發(fā)現(xiàn)“三違”行為不糾正處理的'；
3.1.10危險(xiǎn)作業(yè)未執(zhí)行安全交底會(huì)制度的；
3.1.11其他管理違章行為。
3.2行為違章
3.2.1作業(yè)人員未正確穿戴個(gè)體勞動(dòng)防護(hù)裝備的；
3.2.2作業(yè)人員未取得有效證件從事特種作業(yè)；
3.2.3作業(yè)前未對(duì)相關(guān)的設(shè)備、設(shè)施、工具進(jìn)行檢查的，或者使用不合格的設(shè)備、設(shè)施、工具的；
3.2.4危險(xiǎn)作業(yè)未執(zhí)行審批制度，未經(jīng)過審批進(jìn)行危險(xiǎn)作業(yè)，或者變更作業(yè)項(xiàng)目、作業(yè)地點(diǎn)、作業(yè)時(shí)間未重新辦理作業(yè)許可的；
3.2.5原材料、中間材料的儲(chǔ)存、擺放、堆垛不符合要求的；
3.2.6危險(xiǎn)化學(xué)品未獨(dú)立分類存放、無安全技術(shù)說明書的；
3.2.7私自切斷、拆除安全設(shè)備設(shè)施進(jìn)行作業(yè)的；
3.2.8消防栓、配電室等部位堆放雜物，堵占消防通道的；
3.2.9危險(xiǎn)作業(yè)未按照安全技術(shù)措施執(zhí)行進(jìn)行的；
3.2.10損壞安全警示標(biāo)志和標(biāo)識(shí)的；
3.2.11發(fā)現(xiàn)隱患，未上報(bào)排除，冒險(xiǎn)作業(yè)或者未交接班；
3.2.12設(shè)備設(shè)施超負(fù)荷、超載、超速、超溫等非常規(guī)運(yùn)行的；
3.2.13未按照設(shè)備設(shè)施操作規(guī)程或者作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，錯(cuò)誤操作、野蠻操作的；
3.2.14手持移動(dòng)設(shè)備未安裝獨(dú)立的漏電保護(hù)器的；
3.2.15危險(xiǎn)作業(yè)監(jiān)護(hù)人私自離崗的；
3.2.16禁火區(qū)域吸煙或者私自動(dòng)用明火的。
三違行為管理制度2
1、總則
1.1、為進(jìn)一步加強(qiáng)安全管理，規(guī)范生產(chǎn)作業(yè)行為，控制和防止事故發(fā)生，保障職工的生命和車間財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》及上級(jí)的要求和安全生產(chǎn)工作需要，結(jié)合我公司生產(chǎn)實(shí)際情況，制定本規(guī)定。
1.2、“三違”行為，指的是在生產(chǎn)、工作過程中對(duì)人的違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為簡(jiǎn)稱。
1.3、本辦法適用于公司所屬各車間、部門，以及各車間、部門安全生產(chǎn)管理責(zé)任范圍內(nèi)生產(chǎn)作業(yè)行為。
2、“三違”的范圍
2.1、有下列情形之一的，屬違章作業(yè)行為:
2.1.1、違反安全操作規(guī)程冒險(xiǎn)作業(yè)或不聽他人勸阻而冒險(xiǎn)作業(yè)的；
2.1.2、擅自變更操作程序而未采取安全措施的；
2.1.3、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者正確指令拒不執(zhí)行或私自變更而冒險(xiǎn)作業(yè)的；
2.1.4、違反有關(guān)規(guī)定，私自拆除安全防護(hù)裝置的；
2.1.5、習(xí)慣性違反安全操作規(guī)程的行為；
2.1.6、未按個(gè)人規(guī)定穿戴、使用勞保用品的；
2.1.7、違反人們正常工作秩序和習(xí)慣的。
2.2、有下列情形之一的，屬違章指揮行為:
2.2.1、違反安全法律法規(guī)、安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程規(guī)定而強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè)的；
2.2.2、施工、作業(yè)場(chǎng)所不完具備安全生產(chǎn)條件但又未采取安全措施而下令施工或作業(yè)的；
2.2.3、工程項(xiàng)目未經(jīng)開工前的安全驗(yàn)收而下令施工或作業(yè)的；
2.2.4、不采納安全員或施工人員的正確意見而下令施工蠻干的；
2.2.5、作業(yè)人員未經(jīng)過安全教育或培訓(xùn)便指令上崗作業(yè)的；
2.2.6、不按規(guī)定給操作人員發(fā)放個(gè)人勞保用品而強(qiáng)令工人作業(yè)的；
2.2.7、不懂得機(jī)械設(shè)備工作原理或技術(shù)方法而下令蠻干的；
2.3、具有下列情形之一的，屬違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為:
2.3.1、上班之前飲酒的；
2.3.2、工作期間私自離崗、睡覺、干私活的；
2.3.3、工作期間打鬧、斗毆的'；
2.3.4、生產(chǎn)場(chǎng)所不允許穿拖鞋、赤腳、赤膊、敞衣、戴頭巾、圍巾而違反規(guī)定的。
3、反“三違”的管理
3.1、公司安全辦公室領(lǐng)導(dǎo)全公司的反“三違”工作，負(fù)責(zé)反“三違”的宣傳、教育工作，并重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)車間、部門負(fù)責(zé)人“三違”行為監(jiān)督檢查與處罰，對(duì)因“三違”而造成嚴(yán)重后果的，公司按有關(guān)規(guī)定提出處理意見。
3.2、公司各車間、部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)本車間、部門反“三違”工作，在布置、檢查安全工作時(shí)，把反“三違”作為一項(xiàng)必不可少的內(nèi)容進(jìn)行布置、檢查，并對(duì)此負(fù)責(zé)。
3.3、公司安全管理部門在工作中發(fā)現(xiàn)“三違”行為，情節(jié)較輕且未造成后果的應(yīng)及時(shí)予以處理，情節(jié)較重或已造成后果的，應(yīng)提出處理意見報(bào)公司研究處理。
3.4、各級(jí)專兼職安全員應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，及時(shí)糾正生產(chǎn)作業(yè)中的“三違”行為，并按本辦法有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰，處罰結(jié)果應(yīng)上報(bào)安全管理辦公室。對(duì)未履行職責(zé)，隱瞞不報(bào)或沒有處罰的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將按有關(guān)規(guī)定處理。
3.5、對(duì)“三違”行為，任何人都有權(quán)制止、糾正，“三違”行為人不得為此而對(duì)指正人打擊報(bào)復(fù)或進(jìn)行人身攻擊。
4、特別規(guī)定
4.1、生產(chǎn)作業(yè)人員未經(jīng)過安全教育、培訓(xùn)，不熟悉工作環(huán)境和操作規(guī)程而發(fā)生違章作業(yè)行為，不予處罰。但車間負(fù)責(zé)人及相關(guān)責(zé)任人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，接受相應(yīng)處罰。
4.2、生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)集體違章現(xiàn)象，相關(guān)負(fù)責(zé)人負(fù)管理責(zé)任，接受相應(yīng)處罰，其他人不予處罰。對(duì)負(fù)責(zé)人的處罰，沒有造成后果的，按照本規(guī)定第十五、十六條執(zhí)行；造成后果的，按第十七條執(zhí)行。
4.3、操作者在工作時(shí)違反本辦法第四條的規(guī)定，負(fù)責(zé)人在現(xiàn)場(chǎng)未制止的，除行為人受處罰外，負(fù)責(zé)人負(fù)違章責(zé)任，接受相應(yīng)處罰。本條適用于專兼職安全員。
5、“三違”行為的處罰
5.1、行為人第一次違反本辦法第四、五、六條規(guī)定，情節(jié)輕微，尚未造成后果的，車間、部門領(lǐng)導(dǎo)或安全員可以給予行為人口頭警告和罰款10元；第二次罰款30元；第三次罰款50元。
5.2、行為人第一次違反本辦法第四、五、六條規(guī)定，雖未造成后果，但出現(xiàn)事故苗頭，車間、部門負(fù)責(zé)人或安全員可以給予行為人30元處罰；一年內(nèi)出現(xiàn)第二次，給予行為人100元的經(jīng)濟(jì)處罰。
5.3、由于“三違”行為造成傷害自己或他人的后果，直接經(jīng)濟(jì)損失在1000元以下，按10%罰款；直接經(jīng)濟(jì)損失在1000元(含1000元)以上50000元以下，按5%罰款(最低罰款額不少于100元)；造成較大損失或嚴(yán)重后果的，公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究處理意見。
6、獎(jiǎng)勵(lì)
6.1、反“三違”成績(jī)突出，班組年度內(nèi)無違章、無事故的，在年度評(píng)先評(píng)優(yōu)時(shí)優(yōu)先考慮。
6.2、個(gè)人因制止違章行為而避免事故發(fā)生的，公司安全管理部門根據(jù)情節(jié)予以獎(jiǎng)勵(lì)，在授予榮譽(yù)稱號(hào)時(shí)優(yōu)先考慮。
7、附則
7.1、本規(guī)定若與上級(jí)有關(guān)規(guī)定相抵觸，以上級(jí)規(guī)定為準(zhǔn)。
7.2、本規(guī)定解釋權(quán)屬公司安全管理辦公室。
7.3、本規(guī)定自印發(fā)之日起執(zhí)行。
三違行為管理制度3
為杜絕“違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律”現(xiàn)象，引導(dǎo)和教育職工形成良好的行為習(xí)慣，提高自覺抵制“三違”的能力，做到“四不傷害”，從源頭防范各類事故的發(fā)生，促進(jìn)煤礦安全生產(chǎn)，結(jié)合礦實(shí)際，制定本制度。
一、成立“三違”管理領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長(zhǎng)：安全副礦長(zhǎng)
副組長(zhǎng)：分管副礦長(zhǎng)
成 員：各專業(yè)副總 各隊(duì)組負(fù)責(zé)人
“三違”管理領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在安全科，由安全科科長(zhǎng)任辦公室主任，負(fù)責(zé)日常工作。
二、工作職責(zé)
1、安全科：負(fù)責(zé)貫徹上級(jí)有關(guān)“三違”管理的規(guī)定；負(fù)責(zé)“三違”考核、臺(tái)賬、信息管理；監(jiān)督指導(dǎo)“三違”行為的確認(rèn)、糾正、責(zé)任追究等落實(shí)情況。
2、生產(chǎn)技術(shù)科：負(fù)責(zé)審定安全生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程、工藝流程及方案；并監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程等的貫徹執(zhí)行情況；負(fù)責(zé)跟蹤督辦“三違”行為造成的安全隱患整改情況。
3、人力資源科：負(fù)責(zé)組織對(duì)嚴(yán)重“三違”人員進(jìn)行崗位變動(dòng)、培訓(xùn)教育、考核工作。
4、其他科室：負(fù)責(zé)對(duì)隊(duì)組一般“三違”人員的幫教轉(zhuǎn)化、培訓(xùn)教育、考核工作。
三、“三違”的含義及管理目標(biāo)
（一）“三違”的含義
“三違”：是指在生產(chǎn)過程中所發(fā)生或出現(xiàn)的“違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律”的現(xiàn)象及行為。任何人如果違反了其中的一項(xiàng)，就被稱為“三違”人員。
違章指揮：是指各級(jí)承擔(dān)安全管理或監(jiān)督職責(zé)的人員，違反安全管理制度、規(guī)范、章程，違反安全技術(shù)措施、上級(jí)指示指令要求從事指揮生產(chǎn)，或不履行安全管理責(zé)任而出現(xiàn)的失職、瀆職的現(xiàn)象及行為。
違章作業(yè)：是指違反《煤礦安全規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》、《操作規(guī)程》和安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定，不懂安全常識(shí)及技術(shù)措施或不聽有關(guān)人員的勸告及阻止，抱著僥幸、嫌麻煩圖省事、逞能、從眾或逆反心理冒險(xiǎn)蠻干進(jìn)行操作或作業(yè)的現(xiàn)象及行為。
違反勞動(dòng)紀(jì)律：是指違反上級(jí)或礦制定的有關(guān)規(guī)章制度的現(xiàn)象及行為（包括：班中睡覺、班中干與工作無關(guān)的事、消極怠工、遲到、早退等）。
（二）管理目標(biāo)
通過狠反“三違”，使全員安全生產(chǎn)意識(shí)得到有效增強(qiáng)，“三違”人次大幅度下降，杜絕習(xí)慣性違章，做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”，消除“三違”因素造成的各類事故，使員工行為得到規(guī)范，構(gòu)建安全、和諧礦區(qū)。真正做到井下無死亡，地面無重傷，控制和減少輕傷事故，消滅重大事故。
“三違”界定
按“三違”的危害程度，將“三違”劃分為一級(jí)“三違”、二級(jí)“三違”和三級(jí)“三違”三個(gè)等級(jí)。
一級(jí)“三違”：是指“三違”性質(zhì)惡劣，情節(jié)嚴(yán)重，對(duì)安全生產(chǎn)造成很大影響，很可能直接或間接引發(fā)嚴(yán)重后果的行為或現(xiàn)象。
二級(jí)“三違”：是指“三違”性質(zhì)比較惡劣，情節(jié)較為嚴(yán)重，對(duì)安全生產(chǎn)造成較大影響，可能直接或間接引發(fā)比較嚴(yán)重后果的行為或現(xiàn)象。
三級(jí)“三違”：是指“三違”情節(jié)輕微，對(duì)安全生產(chǎn)造成一定影響，有可能直接或間接引發(fā)危害后果的行為或現(xiàn)象。
（一）有下列情形之一的，視為一級(jí)“三違”。
1、無規(guī)程、措施作業(yè)或不按規(guī)程措施組織生產(chǎn)；安排沒有學(xué)習(xí)規(guī)程措施并在規(guī)程措施上簽字人員作業(yè)的；安排不具備資質(zhì)的人員貫徹規(guī)程措施的。
2、未進(jìn)行開工前安全確認(rèn)、未填寫開工前安全確認(rèn)牌板的。
3、因違章造成事故或重大未遂事故的。
4、發(fā)生事故及發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情不及時(shí)采取措施處理又不及時(shí)匯報(bào)的。
5、現(xiàn)場(chǎng)存在重大隱患不安排整改而組織生產(chǎn)的。
6、管理人員在現(xiàn)場(chǎng)違章指揮并參與違章作業(yè)的。
7、攜帶手機(jī)、煙火入井或進(jìn)入地面瓦斯泵房及各類倉(cāng)罐、銜接皮帶走廊的。
8、井口檢身人員不登記出入井記錄的。
9、不接受井口檢身員檢身而強(qiáng)行入井的。
10、酒后上崗的。
11、不服從業(yè)務(wù)科室和安全員的正確監(jiān)管而辱罵或毆打監(jiān)管人員的。
12、私掐電纜、信號(hào)或盜竊安全設(shè)備儀器部件的。
13、未安設(shè)或擅自甩掉“風(fēng)電閉鎖”、“瓦斯電閉鎖”及兩閉鎖失效的。
14、破壞“一通三防”設(shè)施或消防器材的。
15、擅自打開、跨越柵欄進(jìn)入老空區(qū)、盲巷的。
16、密閉前5m范圍內(nèi)有電氣設(shè)備、雜物的。
17、局部通風(fēng)機(jī)停止運(yùn)轉(zhuǎn)后，不檢查也不匯報(bào)瓦斯?jié)舛壬米蚤_啟風(fēng)機(jī)的。
18、停風(fēng)復(fù)電后未經(jīng)檢查風(fēng)機(jī)及開關(guān)附近10米范圍內(nèi)的瓦斯?jié)舛龋米蚤_啟局部通風(fēng)機(jī)的。
19、局部通風(fēng)機(jī)主、備風(fēng)機(jī)不能正常切換的。
20、局扇主備風(fēng)機(jī)試跳、瓦斯探頭試跳弄虛作假。
21、同時(shí)打開幾道風(fēng)門造成風(fēng)流短路的；風(fēng)門沒有按規(guī)定聯(lián)鎖或聯(lián)鎖失效的。
22、瓦斯及有毒有害氣體濃度超過規(guī)定仍在作業(yè)的。
23、人為造成瓦斯超限或瓦斯超限作業(yè)的。
24、擅自停主扇或停瓦斯抽放泵的。
25、瓦斯?jié)舛瘸^3.0%未采取措施而強(qiáng)行排放瓦斯的。
26、瓦檢員空班漏檢、假匯報(bào)瓦斯數(shù)據(jù)的。
27、瓦檢員檢查瓦斯不到位而被他人查出瓦斯超限的。
28、安排不懂瓦斯檢查的人員充當(dāng)瓦檢員上崗的。
29、瓦檢器損壞不及時(shí)更換仍繼續(xù)上崗使用的。
30、打假鉆、假匯報(bào)鉆孔數(shù)據(jù)的。
31、不執(zhí)行“一炮三檢查”或“三人連鎖”放炮制度的。
32、不執(zhí)行“預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)、有疑必探、先探后掘、先治后掘”的探放水原則或探放水不按批準(zhǔn)的設(shè)計(jì)和安全技術(shù)措施施工的。
33、施工探放水鉆孔或防突鉆孔過程中，隊(duì)長(zhǎng)、通風(fēng)科、安全科相關(guān)人員未將現(xiàn)場(chǎng)異常情況及時(shí)反饋到礦調(diào)度或匯報(bào)假數(shù)據(jù)的。
34、防突人員未按要求測(cè)K1值或匯報(bào)假數(shù)據(jù)的。
35、不執(zhí)行綜合防突細(xì)則或執(zhí)行不到位的。
36、切斷瓦斯探頭電源或直接用物體包住瓦斯探頭的。
37、工作面停風(fēng)后不撤出人員或強(qiáng)行作業(yè)的；或擅自掐開正常供風(fēng)的風(fēng)筒作業(yè)的。
38、局部通風(fēng)機(jī)安設(shè)位置或風(fēng)筒距迎頭不符規(guī)程規(guī)定的。
39、未經(jīng)總工程師同意改變通風(fēng)系統(tǒng)、拆建通風(fēng)設(shè)施或改接瓦斯抽放管的。
40、改接瓦斯抽放管時(shí)無措施或不按規(guī)定停電、撤人和檢查瓦斯的。
41、人為損壞采面上、下巷抽放連接管或甩抽放鉆孔距離超過規(guī)定的。
42、瓦斯管上堆放物料或浮貨的。
43、巷道貫通或透老巷、采空區(qū)、小窯不按措施執(zhí)行而強(qiáng)行貫通的，或巷道貫通造成風(fēng)流短路的。
44、采面上下尾巷不按規(guī)定撤出金屬物件的或下巷不安設(shè)注氮管的。
45、綜掘機(jī)、采煤機(jī)上未安設(shè)泡沫滅塵裝置或裝置失效強(qiáng)行割煤的。
46、采煤機(jī)、綜掘機(jī)及采面刮板輸送機(jī)機(jī)頭、機(jī)尾未配備滅火器的。
47、有消防管而不及時(shí)洗塵造成粉塵超限的。
48、工作面放炮前或放炮后不按規(guī)定灑水降塵的。
49、隨意調(diào)整瓦斯探頭數(shù)據(jù)、故意堵塞瓦斯探頭或瓦斯探頭不在規(guī)定位置吊掛的。
50、不認(rèn)真填寫“一炮三檢查”記錄或弄虛作假的。
51、放炮母線長(zhǎng)度或放炮距離不符規(guī)定放炮的。
52、不按規(guī)定撤人、拉線、掛牌站崗而進(jìn)行放炮的。
53、放炮站崗截人不按規(guī)定拉線掛牌造成他人誤入警戒區(qū)域內(nèi)，或不聽警戒員勸阻強(qiáng)行闖入警戒區(qū)域內(nèi)的。
54、井下直接用放炮器通電檢查放炮母線是否導(dǎo)通的。
55、不按規(guī)定運(yùn)送、使用、存放或管理爆破物品的。
56、不將發(fā)爆器放入“三人連鎖”放炮箱或聯(lián)鎖箱鎖失效的。
57、一次裝藥分次起爆的。
58、放炮崩壞電纜、瓦斯管、電氣設(shè)備或風(fēng)水管的。
59、處理拒爆、殘爆時(shí)不按規(guī)定執(zhí)行的。
60、放炮后不經(jīng)放炮員或班隊(duì)長(zhǎng)允許擅自解除警戒的。
61、調(diào)度在未接到所有站崗點(diǎn)的'匯報(bào)，就下達(dá)響炮指令的。
62、放炮母線、腳線、連接線出現(xiàn)明接頭或炮線不按規(guī)定吊掛的。
63、放炮母線與電纜、瓦斯管纏繞在一起的。
64、炮眼封泥充填不符規(guī)定或不使用水炮泥充填進(jìn)行放炮的。
65、領(lǐng)取、使用、清退爆炸物品出現(xiàn)代簽字或弄虛作假的。
66、耙裝過程中不撤出耙裝范圍人員的。
67、拉移轉(zhuǎn)載機(jī)、綜掘機(jī)、扒渣機(jī)、鑿巖臺(tái)車時(shí)周圍有人的。
68、使用巷修機(jī)拉底或出貨時(shí)未拉線掛牌、站崗撤人的。
69、綜掘機(jī)未停電閉鎖在綜掘機(jī)前方作業(yè)的。
70、綜掘機(jī)停止運(yùn)轉(zhuǎn)后未將開關(guān)打到零位或未將截割頭放置到底板上的，未設(shè)蓋板掩蓋截割頭的和急停按鈕不閉鎖的。
71、耙斗機(jī)、綜掘機(jī)、巷修機(jī)不停電閉鎖人員進(jìn)入出貨或支護(hù)的。
72、啟動(dòng)綜掘機(jī)前或綜掘機(jī)工作中未將轉(zhuǎn)載皮帶機(jī)頭往里的人員撤出的。
73、特種作業(yè)人員不持證上崗的。
74、安全員、瓦檢員未鎖交接班牌板的。
75、構(gòu)筑或拆除通風(fēng)設(shè)施造成串聯(lián)風(fēng)或產(chǎn)生循環(huán)風(fēng)的。
76、井下或地面運(yùn)煤系統(tǒng)未按規(guī)定辦理使火票而使火的。
77、井下或地面運(yùn)煤系統(tǒng)使火過程中現(xiàn)場(chǎng)安全負(fù)責(zé)人、監(jiān)護(hù)人提前離開現(xiàn)場(chǎng)的。
78、不按規(guī)定使用臨時(shí)支護(hù)或護(hù)壁設(shè)施造成空幫空頂作業(yè)的。
79、采、掘（開）修工作面無安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人而組織生產(chǎn)的。
80、帶電檢修、搬遷電氣設(shè)備或拉拽電纜的。
81、人員進(jìn)入設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)部分作業(yè)時(shí)（檢查、檢修和進(jìn)入清掃等）不將設(shè)備開關(guān)停電閉鎖掛牌的。
82、拆除傳動(dòng)設(shè)備時(shí)沒有先切斷電源的。
83、“蹬、扒、跳”車或違章乘坐皮帶、刮板運(yùn)輸機(jī)的。
84、違章行走軌道上山或井口機(jī)車道的。
85、電氣設(shè)備失爆或甩保護(hù)運(yùn)行的。
86、造成強(qiáng)力皮帶或斜巷皮帶斷帶的。
87、皮帶運(yùn)輸機(jī)保護(hù)不齊全或安全防護(hù)設(shè)施不可靠而運(yùn)行的。
88、造成刮板輸送機(jī)機(jī)頭、機(jī)尾拉翻搭黃瓜架的。
89、斜巷皮帶運(yùn)輸機(jī)發(fā)生斷帶或斜巷刮板輸送機(jī)發(fā)生斷雙邊鏈的。
90、斜巷提放車時(shí)無安全設(shè)施或設(shè)施不可靠提放車的。
91、使用礦車或平板車出貨未采取措施掩車的。
92、絞車鋼絲繩磨損斷絲超限仍在使用的。
93、斜巷提放車時(shí)不按規(guī)定撤人站崗、拉線掛牌截人的。
94、斜巷提升違反規(guī)定掛串車或放飛車的；坡度大于7‰人力推車的；軌道質(zhì)量不符要求強(qiáng)行行車的。
95、絞車運(yùn)行期間手離開閘把或不聽信號(hào)開車的。
96、巷道幾何尺寸不滿足提放條件強(qiáng)行提放車的。
97、違反礦規(guī)定用架空乘人索道或從架空乘人索道巷道及行人上（下）山運(yùn)輸易滾動(dòng)、易滑落物件的。
98、架空乘人索道抱索器或座椅損壞不及時(shí)更換帶病運(yùn)行的。
99、斜巷提升連接裝置不符合規(guī)定的。
100、井下機(jī)車運(yùn)行中司機(jī)和乘車人員將身體部位探出車外的。
101、機(jī)車超速行駛或不使用紅尾燈的。
102、采煤機(jī)、掘進(jìn)機(jī)檢查檢修或更換截齒未停電閉鎖掛牌，無專人看守開關(guān)的。
103、機(jī)組割穿上下巷時(shí)未按規(guī)定撤人的。
104、掘進(jìn)機(jī)、扒渣機(jī)、巷修機(jī)、鑿巖臺(tái)車、行車、刮板輸送機(jī)司機(jī)不先撤人、不發(fā)出信號(hào)就開啟設(shè)備的。
105、電氣設(shè)備放置在瓦斯管上的。
106、局部通風(fēng)機(jī)未實(shí)行“三專兩閉鎖”或“兩閉鎖”失效的。
107、不按規(guī)定辦理“停電票”而擅自作業(yè)的。
108、工作面誤透老巷、小窯或誤貫通的。
109、巷道貫通、探放水、過老巷、揭煤未按規(guī)定距離提前下達(dá)通知書的。
110、巷道貫通、揭煤牌板、安全日?qǐng)?bào)表提供數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確的。
111、采煤工作面未采取措施擅自進(jìn)入機(jī)道、煤壁的。
112、采掘工作面發(fā)現(xiàn)有透水、冒頂或煤（巖）與瓦斯突出等事故征兆時(shí)，未及時(shí)匯報(bào)或采取有效措施的。
113、安全員、班隊(duì)長(zhǎng)及以上管理人員發(fā)現(xiàn)“三違”行為不進(jìn)行制止的。
114、裝卸物件過程中沒有安排現(xiàn)場(chǎng)安全負(fù)責(zé)人或安全負(fù)責(zé)人不在現(xiàn)場(chǎng)指揮、操作時(shí)人員進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)域的。
115、有安全操作資格證而不持證件上崗的。
116、高空作業(yè)不按要求系安全帶的。
117、不按措施要求使用好操作臺(tái)，移操作臺(tái)時(shí)不停止設(shè)備運(yùn)行。
118、酒后駕駛機(jī)動(dòng)車輛或無證駕駛機(jī)動(dòng)車輛的。
119、未進(jìn)行敲幫找頂及填寫敲幫找頂牌板的。
120、擅自開具病假條或開具假工傷證明書的。
121、特種作業(yè)人員不持證上崗的。
122、本人在一個(gè)季度內(nèi)出現(xiàn)2次二級(jí)或3次三級(jí)“三違”行為的。
涉及副科級(jí)及以上管理人員的，除按《盤縣老沙田煤礦礦中層管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度》追究責(zé)任外，并核減工資薪酬3000元或賠償部分經(jīng)濟(jì)損失；性質(zhì)惡劣的，根據(jù)情節(jié)待崗學(xué)習(xí)、警告、降級(jí)撤職，直至開除處分。
涉及班隊(duì)長(zhǎng)管理人員的，核減工資薪酬300元至500元或賠償部分經(jīng)濟(jì)損失，并接受培訓(xùn)學(xué)習(xí)6天或給予撤職，直至開除處分。
涉及普通職工的，核減工資薪酬200元至300元或賠償部分經(jīng)濟(jì)損失，并接受培訓(xùn)學(xué)習(xí)6天，直至開除礦籍處分。
涉及特殊工種（安全員、瓦檢員、絞車司機(jī)、采煤機(jī)（掘進(jìn)機(jī)）司機(jī)、爆破工、電鉗工、監(jiān)測(cè)工、防突工、瓦斯抽采工、探放水工），班中睡覺、脫崗、酒后入井的，核減工資薪酬500元，待崗學(xué)6天；性質(zhì)惡劣的，給予開除礦籍，留礦查看一年處分。
（二）有下列情形之一的，視為二級(jí)“三違”。
1、不召開班前小會(huì)組織開工及未記錄的。
2、不按程序操作或操作過程中不執(zhí)行“手指口述” 安全確認(rèn)工作法的。
3、班隊(duì)長(zhǎng)或特殊工種不按要求攜帶便攜式瓦檢儀入井或不按規(guī)定使用便攜式瓦檢儀的。
4、在班中睡覺、脫崗的（除一級(jí)“三違”已界定的外）。
5、瓦斯探頭誤報(bào)警的。
6、瓦斯檢查牌板、安全員交接班牌板距迎頭或工作面超過規(guī)定的。
7、永久密閉檢查內(nèi)容不按要求填寫的。
8、采面上隅角瓦斯?jié)舛瘸^1、5%或懸頂超過3米（走向）不及時(shí)碼墻而作業(yè)的。
9、瓦斯抽放管路、抽放鉆孔漏氣或積水的；鉆場(chǎng)未按規(guī)定安設(shè)分流器、放水器及閥門的；本層抽放分流器鉆孔連抽超過3個(gè)的。
10、鉆機(jī)支設(shè)不穩(wěn)固就打鉆的。
11、打鉆現(xiàn)場(chǎng)無施工設(shè)計(jì)、牌板及工器具的。
12、清洗煤塵不采取防護(hù)措施造成損壞電氣設(shè)備或跳閘的。
13、檢修或搬遷設(shè)備前不檢查瓦斯或設(shè)備不停電的。
14、在炸藥箱、連鎖箱內(nèi)存放其他物品的。
15、做引藥不用木質(zhì)尖錐、將炸藥斜插在藥卷上的。
16、瓦斯傳感器不按規(guī)定校對(duì)、示值超過±0。2的。
17、風(fēng)筒吊掛不符規(guī)定或漏風(fēng)嚴(yán)重的；局部通風(fēng)機(jī)無消音器或無防護(hù)罩的。
18、防塵管路未按規(guī)定要求安設(shè)甩頭及消防軟管的。
19、采面未按要求噴灑六水氯化鎂、上尾巷未按要求灑水降溫及裝置損壞的。
20、壓風(fēng)自救器不按規(guī)定安設(shè)或不完善、漏風(fēng)或未安設(shè)座椅的。
21、采煤機(jī)、綜掘機(jī)工作時(shí)未使用泡沫滅塵的。
22、采面上下端頭特殊支護(hù)不按規(guī)程規(guī)定布置的。
23、采面支架未按規(guī)程要求隨機(jī)組割煤及時(shí)拉架的。
24、采面移架及巷道掘進(jìn)或維修一人單獨(dú)作業(yè)的。
25、采面上下端頭支護(hù)未按規(guī)程要求隨支架前移而及時(shí)回收、竄大梁的。
26、采面刮板輸送機(jī)道、人行道未按規(guī)定設(shè)置擋矸欄的或擋矸欄失效的。
27、采面上尾巷及各轉(zhuǎn)載點(diǎn)不設(shè)噴霧或噴霧失效作業(yè)的。
28、采面上下端頭及上下巷超前支護(hù)不符規(guī)程規(guī)定的。
29、一人回柱無人監(jiān)護(hù)或先回后支的。
30、使用風(fēng)鉆干打眼的。
31、臨時(shí)支護(hù)或護(hù)壁設(shè)施使用不符規(guī)定的。
32、工作面作業(yè)前不執(zhí)行敲幫問頂或執(zhí)行不到位的。
33、放炮崩歪、崩倒支架未進(jìn)行處理而繼續(xù)作業(yè)的。
34、分段巷修不符合規(guī)定的。
35、巷修或采面上下巷替棚時(shí)未保護(hù)好電纜、監(jiān)測(cè)線的。
36、巷修時(shí)操作臺(tái)搭設(shè)不穩(wěn)固或不符合要求的。
37、回拆支護(hù)時(shí)無人監(jiān)護(hù)的。
38、擅自撤除支設(shè)好的錨桿托盤、棚子幫頂剎桿或撐木挪作它用的。
39、在舊眼、殘眼中打眼或站在刮板輸送機(jī)邊、皮帶支撐桿上打眼、打鉆不停設(shè)備的。
40、一邊打眼一邊裝藥平行作業(yè)的。
41、放炮后未經(jīng)檢查瓦斯或炮煙未散盡進(jìn)入工作面的。
42、乘坐人車或架空乘人索道不聽從司機(jī)正確指揮的。
43、已停用的電氣設(shè)備開關(guān)不切斷電源的。
44、提放車時(shí)發(fā)生掉道或人車掉道的。
45、造成強(qiáng)力皮帶撕裂50米及以上的。
46、機(jī)電設(shè)備保護(hù)不靈敏可靠而運(yùn)行的。
47、絞車運(yùn)行時(shí)用手扶絞車?yán)K或用腳蹬絞車?yán)K的。
48、斜巷未安設(shè)“一坡三擋”或“一坡三擋”失效進(jìn)行提升或不按規(guī)定使用的。
49、礦井運(yùn)輸過程中使用不符合規(guī)定的連接環(huán)或插銷的。
50、礦車不完好進(jìn)行提放車的。
51、絞車鋼絲繩、連接繩頭和保險(xiǎn)繩不符規(guī)定使用的。
52、剁鋼絲繩或者用風(fēng)鎬剎錨具未戴眼鏡的。
53、絞車不完好或安裝不符合規(guī)定使用的。
54、小絞車司機(jī)在絞車側(cè)面或滾筒前面（出繩側(cè)）操作或一手開車一手處理趴繩的。
55、井下使用絞車摘掛鉤地點(diǎn)有雜物造成空間狹小的。
56、斜巷礦車掉道時(shí)用絞車牽引強(qiáng)行復(fù)軌的。
57、斜巷處理礦車掉道時(shí)礦車下側(cè)未設(shè)阻車器，人員站在下方操作的。
58、小絞車鋼絲繩在滾筒上纏繞少于三圈的。
59、在斜巷停放礦車時(shí)不采取可靠的穩(wěn)車措施的。
60、在斜巷施工分段作業(yè)間距不符合規(guī)定或擋矸設(shè)施不可靠的。
61、在工作崗位上打架斗毆的。
62、焊割作業(yè)時(shí)氧氣瓶與乙炔瓶間隔距離不符規(guī)定的。
63、不佩戴自救器下井的，無險(xiǎn)情隨意打開自救器或損壞自救器的。
64、佩戴失效自救器下井的。
65、人工在斜巷運(yùn)送棚子時(shí)直接將棚子放在地上下滑的。
66、在斜巷運(yùn)材料、設(shè)備、大件未采取措施的。
67、皮帶主滾筒無蓋板、帶倉(cāng)無防護(hù)欄、機(jī)尾滾筒無防護(hù)罩和清掃器運(yùn)行的。
68、刮板輸送機(jī)、皮帶機(jī)頭、機(jī)尾未打設(shè)壓柱或壓柱實(shí)效的。。
69、皮帶機(jī)頭未安設(shè)堆煤探頭或堆煤探頭不起作用的。
70。皮帶機(jī)頭與刮板輸送機(jī)機(jī)尾、刮板輸送機(jī)機(jī)頭與刮板輸送機(jī)機(jī)尾搭接剩余長(zhǎng)度大于1、0米以上未采取措施處理的。
71、違章使用刮板輸送機(jī)、皮帶運(yùn)送物件不采取措施的。
72、井下巷道隨意堆放材料、雜物、停放車輛影響通風(fēng)或行人的。
73、巷修拉底起吊皮帶或刮板輸送機(jī)機(jī)頭等大件時(shí)，不撤人或吊掛不牢靠進(jìn)行操作的。
74、巷修時(shí)未設(shè)置急停按鈕作業(yè)的。
75、人力推車時(shí)，人員在礦車兩側(cè)推車或未攜帶木楔防止礦車滑行的。
76、使用吊車裝卸物件過程中司機(jī)不聽從現(xiàn)場(chǎng)人員指揮，造成險(xiǎn)情或物件損壞的。
77、井下翻平板車靠幫未進(jìn)行加固的。
78、安排工作沒有同時(shí)布置主要安全措施的。
79、掘進(jìn)工作面不按正規(guī)循環(huán)進(jìn)尺的。
80、班隊(duì)長(zhǎng)、瓦檢員、安全員未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)告的。
81、本人在一個(gè)季度內(nèi)出現(xiàn)2次三級(jí)“三違”行為的。
82、不匯報(bào)隱患或存在較大安全隱患以上的。
83、能整改的隱患而不按期整改的。
（三）有下列情形之一的，視為三級(jí)“三違”。
1、實(shí)行雙崗的崗位只有一人上崗作業(yè)的。
2、井下將礦燈或自救器放在一邊未隨身攜帶的。
3、未按規(guī)定隨身佩戴人員定位讀卡器入井和防塵口罩的（救護(hù)隊(duì)員背呼吸器除外）。
4、井下隨意關(guān)閉礦燈或摘下安全帽休息的。
5、造成強(qiáng)力皮帶撕裂50米以下的。
6、攜帶工具長(zhǎng)度超過1米以上或帶20公斤以上物品乘坐架空乘人索道的。
7、乘坐人車時(shí)搶上、搶下或超載擠坐在一起的。
8、井下機(jī)電硐室、皮帶機(jī)頭機(jī)尾、超過3臺(tái)以上設(shè)備、采面支架等地點(diǎn)不按規(guī)定配齊滅火器材的。
9、乙炔發(fā)生器沒有回火裝置、未裝壓力表和安全閥的。
10、巷道坡度超過規(guī)定未按要求設(shè)置擋矸設(shè)施或防護(hù)欄的。
11、裝載機(jī)、綜掘機(jī)無照明燈或運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)未開照明燈的。
12、使用錨桿機(jī)時(shí)未采取防甩措施的及違反規(guī)定使用拔柱器的。
13、未經(jīng)培訓(xùn)而操作錨桿機(jī)的。
14、工作面敲幫問頂過程中不設(shè)專人觀山的。
15、巷修過程中對(duì)電氣設(shè)備、管、線或風(fēng)筒未采取有效保護(hù)措施的。
16、采面上下替棚或巷修拆卸舊U型棚未先進(jìn)行松幫泄壓的。
17、采面上下巷替棚或巷修拔U型腿時(shí)未按規(guī)定使用繩扣的。
18、巷修地點(diǎn)工作臺(tái)不穩(wěn)固或不使用保險(xiǎn)繩的。
19、在皮帶巷巷修作業(yè)未安設(shè)能緊急停止皮帶運(yùn)轉(zhuǎn)的按鈕或按鈕失靈的；沒有采取防止皮帶損壞措施的。
20、迎頭5米內(nèi)有2棵錨桿不符合規(guī)程規(guī)定或3個(gè)錨桿托盤不貼巖面未處理的。
21、迎頭錨桿或棚子卡纜出現(xiàn)3顆螺絲松動(dòng)的；錨索安裝24小時(shí)后未鎖緊的。
22、巷道支護(hù)高度超過2米未按規(guī)定搭設(shè)工作臺(tái)的。
23、巷道壓力大未按要求加強(qiáng)支護(hù)或支護(hù)失效不及時(shí)更換的。
24、設(shè)備信號(hào)靈敏而采取晃礦燈或敲打鐵管代替信號(hào)的。
25、采面頂板來壓或老塘懸頂超過作業(yè)規(guī)程規(guī)定未按要求加強(qiáng)支護(hù)的。
26、注液槍管連接頭不符規(guī)定或注液槍不安要求放置的。
27、采面支架、錨桿機(jī)等高壓管及壓風(fēng)管接頭未使用正規(guī)U型卡插接的。
28、采面移架子時(shí)未撤出周圍人員或移完支架后不將液壓手把打到零位的。
29、單體柱泄壓不及時(shí)更換或單體柱未捆防倒繩的。
30、使用不完好的單體柱進(jìn)行支護(hù)的。
31、采面回收抽架子時(shí)未采取遠(yuǎn)距離操作的。
32、乳化泵液配比濃度不符規(guī)定或開清水泵的。
33、煤倉(cāng)口、刮板輸送機(jī)機(jī)頭出現(xiàn)大塊或其它物體卡住時(shí)不停設(shè)備進(jìn)行處理的。
34、刮板輸送機(jī)大鏈出槽、飄鏈時(shí)不進(jìn)行處理而強(qiáng)行開機(jī)的。
35、乳化泵壓力或單體柱初撐力不符規(guī)定要求的。
36、不安防塵棚霧或噴霧失效的。
37、電纜破皮或劃傷不及時(shí)進(jìn)行處理的。
38、斜巷絞車不帶電松繩放車的。
39、通過皮帶、刮板輸送機(jī)運(yùn)輸設(shè)備時(shí)不走行人過橋的。
40、開關(guān)無接地極或接地極安設(shè)不符規(guī)定的。
41、刮板運(yùn)輸機(jī)缺連接筒蓋板；刮板運(yùn)輸機(jī)機(jī)頭機(jī)尾無壓柱、地錨或壓柱打、地錨設(shè)不符要求的。
42、信號(hào)、通訊、照明、操作電纜接頭不符合要求的。
43、不設(shè)局部接地極或接地極不符合規(guī)程要求的。
44、皮帶、刮板輸送機(jī)司機(jī)一人同時(shí)操作多臺(tái)設(shè)備的。
45、擅自甩掉皮帶制動(dòng)裝置和防逆轉(zhuǎn)裝置運(yùn)行的。
46、皮帶帶水運(yùn)行、跑偏嚴(yán)重不采取措施處理的；用其他物件代替托輥、止偏托輥的。
47、運(yùn)物料跨越刮板輸送機(jī)或皮帶運(yùn)輸設(shè)備時(shí)未與司機(jī)聯(lián)系停電的。
48、皮帶或刮板輸送機(jī)運(yùn)行中司機(jī)干其它無關(guān)工作的。
49、開關(guān)未打接地極或接地極不起作用的。
50、采、掘、裝、運(yùn)司機(jī)離開崗位沒有停電閉鎖的。
51、一人推2個(gè)礦車或同向推車的間距不符規(guī)定的；礦車碰頭、鎖環(huán)或軸承損壞仍在使用的。
52、架空乘人索道無人監(jiān)護(hù)或司機(jī)不認(rèn)真負(fù)責(zé)的。
53、具備機(jī)車倒車條件而長(zhǎng)距離頂車的。
54、機(jī)車司機(jī)在開車前沒發(fā)開車信號(hào)的。
55、隔爆水槽不按規(guī)定懸掛或水袋內(nèi)無水、有雜物不及時(shí)清除的。
56、人為損壞井下各種管理牌板或牌版未填寫的。
57、不采用噴漿時(shí)不使用防塵水幕或防塵口罩的。
58、工作面進(jìn)回風(fēng)巷不安設(shè)凈化水幕或水幕不能正常使用的。
59、主扇、瓦斯泵、主絞車、壓風(fēng)房不按規(guī)定巡回檢查、不做記錄或室內(nèi)有閑雜人員的。
60、戴手套操作煤電鉆、風(fēng)鉆、風(fēng)煤鉆、錨桿機(jī)或鉆機(jī)的。
61、放炮母線、腳線、連接線包扎不符要求的。
62、不按規(guī)定采用正向裝藥的。
63、打眼與裝藥、裝引藥與藥箱距離小于安全規(guī)定的。
64、不認(rèn)真檢查放炮地點(diǎn)及其附近20米范圍內(nèi)支護(hù)情況進(jìn)行放炮的。
65、放炮后不將母線扭結(jié)成短路、不按規(guī)定包扎的。
66、放炮員不按規(guī)定吹口哨并喊話而放炮的。
67、火工品使用記錄與實(shí)際使用量不符的。
68、井下作業(yè)人員不按規(guī)定佩帶崗位安全責(zé)任卡片、安全提示卡片的。
69、皮帶掃煤裝置安設(shè)不符要求或不靈活未處理的。
70、電機(jī)無風(fēng)罩或連接筒無蓋板、有蓋板而不可靠的。
71、水管、電纜吊掛不符規(guī)定要求的。
72、井下采掘工作面電話安設(shè)位置不符合要求或電話損壞不及時(shí)恢復(fù)造成通訊中斷達(dá)1小時(shí)以上的。
73、乘坐在架空乘人索道上進(jìn)行吃班中餐或互相嬉戲打鬧的。
74、進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所不帶安全帽的。
75、穿高跟鞋進(jìn)入工業(yè)場(chǎng)所作業(yè)的。
76、危險(xiǎn)作業(yè)場(chǎng)所未設(shè)警示標(biāo)志的。
77、擅自改變作業(yè)場(chǎng)所、設(shè)備性能的。
78、班中干與工作無關(guān)之事的。
79、崗位司機(jī)離開崗位不將開關(guān)停電閉鎖的。
80、風(fēng)門前后5米堆放雜物的。
81、地面瓦斯泵房、主扇房、炸藥庫、物資供應(yīng)科油庫、瓦斯氣罐、干燥車間、油庫職工穿化纖衣服上崗的。
82、檢修設(shè)備后沒有清理現(xiàn)場(chǎng)或不經(jīng)試車就交付崗位司機(jī)使用的。
83、井口檢身員帶手機(jī)上崗、不帶袖標(biāo)或不按規(guī)定檢身的。
五、“三違”管理措施
（一）抓好輿論引導(dǎo)和宣傳教育
各級(jí)管理人員要提高對(duì)反“三違”的認(rèn)識(shí)，治理“三違”事關(guān)職工生命健康與安全，事關(guān)礦發(fā)展。各隊(duì)組對(duì)“三違”治理工作負(fù)全責(zé)，在布置、檢查其它工作的同時(shí)，必須把“三違”治理作為一項(xiàng)必不可少的任務(wù)進(jìn)行布置、檢查，并跟蹤落實(shí)到位。采取各種有效形式，組織職工學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行安全法律法規(guī)及規(guī)章制度，認(rèn)真抓好輿論引導(dǎo)和宣傳教育，增強(qiáng)對(duì)“三違”治理的責(zé)任感和緊迫感。全面發(fā)動(dòng)、全員參與，積極開展反“三違”活動(dòng)，力求“三違”行為得到有效遏制。
（二）加強(qiáng)對(duì)“三違”人員的幫教
在開展“三違”人員幫教工作過程中，堅(jiān)持“以人為本”，以杜絕“三違”行為為重點(diǎn)，讓廣大職工切實(shí)認(rèn)識(shí)到制止違章是對(duì)違章者最大的關(guān)心和愛護(hù)。要重點(diǎn)本著對(duì)“三違”人員的關(guān)注，對(duì)于在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的“三違”人員，要讓其家屬到談?wù)J識(shí)，同時(shí)讓“三違”人員結(jié)合自身違章事實(shí)談感想、作保證，通過認(rèn)識(shí)，寫出安全保證書，家屬或親人在安全保證書上簽名。使之真正認(rèn)識(shí)到“三違”的危害，主動(dòng)抵制“三違”，保證不再違章，操作零失誤。管理人員要掌握職工生理和心理規(guī)律，要從維護(hù)職工的根本利益、“三違”的危害和造成事故承擔(dān)法律責(zé)任等方面找其談話、溝通，做到曉之以理，動(dòng)之以情，強(qiáng)化對(duì)“三違”人員的安全意識(shí)教育，幫助其提高思想認(rèn)識(shí)。同時(shí)搞好家庭幫教工作，要?jiǎng)訂T家屬吹好“枕邊安全風(fēng)”，筑牢安全生產(chǎn)第二道防線。只有讓職工充分認(rèn)識(shí)到“三違”的嚴(yán)重后果，才能切實(shí)增強(qiáng)其安全意識(shí)，從而杜絕“三違”現(xiàn)象，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。
（三）加強(qiáng)對(duì)“三違”人員的教育培訓(xùn)工作
礦每月舉辦一期“三違”人員培訓(xùn)班，培訓(xùn)時(shí)間為XX天。由安全科牽頭，安全副礦長(zhǎng)、人力資源科、安全科科長(zhǎng)負(fù)責(zé)進(jìn)行教育培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容：安全生產(chǎn)法律法規(guī)、煤礦“三大規(guī)程”、事故案例及礦有關(guān)安全管理制度。
因“三違”參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的人員，培訓(xùn)學(xué)習(xí)期滿后，必須經(jīng)考試（考核）合格后方可重新返回本工作崗位。考試（考核）不合格將重新進(jìn)行培訓(xùn)，直至考試（考核）合格后方可返回本崗位工作。凡培訓(xùn)學(xué)習(xí)人員，在沒有接到礦培訓(xùn)中心的通知，任何人不得安排其回原隊(duì)組工作。“三違”培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的工資按礦相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，且學(xué)習(xí)期間不視為實(shí)際出勤，也不享受安全效益工資。
（四）嚴(yán)肅對(duì)“三違”人員的處罰
對(duì)“三違”處罰必須一視同仁，絲毫不能動(dòng)搖。對(duì)管理人員的違章指揮，加大處罰力度，決不能姑息遷就，任何人不得以任何理由為其說情或降低處罰標(biāo)準(zhǔn)。
（五）大力整治八種“三違”和重點(diǎn)管控二十五種人
1、大力整治八種“三違”。一是習(xí)慣性“三違”：指職工在生產(chǎn)實(shí)踐中，長(zhǎng)期或一段時(shí)間內(nèi)形成的一種行為定式，因?yàn)閷?duì)規(guī)程、規(guī)章制度沒有理解或理解片面，對(duì)自身行為可能造成的危害意識(shí)不到或估計(jì)不足，習(xí)以為常的“三違”；二是無知性“三違”：因?yàn)槟挲g、工齡、文化水平、技能、經(jīng)驗(yàn)等方面的問題，對(duì)應(yīng)該知曉的內(nèi)容不知或一知半解，在規(guī)程、規(guī)章修改后未及時(shí)學(xué)習(xí)理解而造成的“三違”；三是僥幸心理“三違”：“三違”人員多半有違章“前科”，但因種種原因未發(fā)生事故或受到處罰，因而心存僥幸，對(duì)自身行為缺乏約束；四是重復(fù)性“三違”：除了智力、技能、文化水平等因素外，主要是職工思想方面的問題造成的“三違”；五是疏忽大意“三違”：自認(rèn)為工作經(jīng)驗(yàn)豐富，對(duì)情況變化未重視，未采取相應(yīng)措施而造成的“三違”；六是冒險(xiǎn)性“三違”：個(gè)別管理人員、職工有一種錯(cuò)誤觀點(diǎn)，不違章不能正常生產(chǎn)，常常出現(xiàn)冒險(xiǎn)作業(yè)、冒險(xiǎn)指揮行為；七是情緒性“三違”：作業(yè)人員把生活中的情緒帶到了工作中，精神不集中，反應(yīng)遲緩，從而造成“三違”；八是惡意“三違”：為了報(bào)復(fù)、宣泄情緒等，有意“三違”。
2、重點(diǎn)管控二十五種人。一是盲目冒險(xiǎn)、不考慮后果的“大膽人”；二是冒失莽撞的“勇敢人”；三是吊二郎當(dāng)?shù)摹榜R虎人”；四是滿不在乎的“粗心人”；五是心存僥幸的“麻痹人”；六是投機(jī)取巧的“大能人”；七是固執(zhí)己見的“怪癖人”；八是牢騷滿腹的“情緒人”；九是難事纏身、心事重重的“憂愁人”；十是急于求成的“草率人”；十一是心神不定的“心煩人”；十二是習(xí)慣違章的“固執(zhí)人”；十三是圖省事怕麻煩的“懶惰人”；十四是帶病工作的“堅(jiān)強(qiáng)人”；十五是休息不好、探親歸來的“疲憊人”；十六是變換工種崗位的“改行人”；十七是酒后上崗的“不醉人”；十八是力不從心的“老工人”；十九是不懂安全知識(shí)的“新工人”；二十是受了委屈的“氣憤人”；二十一是不求上進(jìn)的“拋錨人”；二十二是單純追求任務(wù)指標(biāo)的“效益人”；二十三是盲目聽從指揮的“糊涂人”；二十四是新婚前后的“幸福人”；二十五是因家庭問題精神受刺激的“沉悶人”。
（六）實(shí)行一級(jí)“三違”舉報(bào)制度
任何人均有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)檢舉“三違”行為。礦設(shè)立一級(jí)“三違”舉報(bào)電話，一經(jīng)查實(shí)，給予舉報(bào)人不低于1000元獎(jiǎng)勵(lì)。受理對(duì)象要為舉報(bào)人嚴(yán)格保密，舉報(bào)要實(shí)事求是，不得隨意夸大或編造事實(shí)。受理電話如下：
安全副礦長(zhǎng)：XXX
礦調(diào)度室：XXX
六、相關(guān)規(guī)定與要求
1、查處“三違”必須實(shí)事求是，嚴(yán)格按相關(guān)條款對(duì)照?qǐng)?zhí)行，任何人不得擅自提高或降低處罰標(biāo)準(zhǔn)。遵循“重教輕罰、嚴(yán)管管理人員、寬待職工”的管理理念，采取“一說、二勸、三警告”的程序進(jìn)行，把情感化教育和嚴(yán)格制度管理有機(jī)結(jié)合，曉之以理，動(dòng)之以情。要公平、公正、公開，做到“處理一人，教育一片”，人人警鐘長(zhǎng)鳴。
2、主觀上不是職工的意愿而發(fā)生違章行為，若情節(jié)輕微的不予處罰，應(yīng)給予及時(shí)糾正，并口頭警告。同時(shí)，也可追究相關(guān)管理人員的管理責(zé)任。
3、生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)集體違章現(xiàn)象，給予現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)管理負(fù)責(zé)人處罰，對(duì)其他人員給予批評(píng)教育。沒有造成后果的，給予罰款處理；造成后果的除給予罰款處理外，應(yīng)根據(jù)情節(jié)輕重，作出其它相應(yīng)的處分。
4、各隊(duì)組要采取不同形式組織職工學(xué)習(xí)貫徹本制度，認(rèn)真落實(shí)到位，做到人人皆知。同時(shí)，要結(jié)合實(shí)際，制定相應(yīng)的“三違”管理措施。
三違行為管理制度4
1.目的
為了強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全管理，有效杜絕違章指揮、違規(guī)操作和違反工作紀(jì)律現(xiàn)象，杜絕各類事故的發(fā)生，結(jié)合學(xué)校的`實(shí)際情況，特制定本管理制度。
2.適用范圍
本制度適用于學(xué)校所有師生員工。
3.術(shù)語解釋
“三違”行為是指在日常工作中出現(xiàn)的違章指揮、違規(guī)操作和違反校規(guī)校紀(jì)等行為。
4.職責(zé)
4.1安全督查組負(fù)責(zé)隨機(jī)抽查并制止檢查中發(fā)現(xiàn)的“三違”行為；
4.2安委會(huì)辦公室與各專項(xiàng)安全監(jiān)管部門共同查處“三違”行為；
4.3各部門具體負(fù)責(zé)檢查、制止和處理本部門出現(xiàn)的“三違”行為。
5.查處
5.1各部門對(duì)日常工作中查出的“三違”行為除批評(píng)教育外，可結(jié)合部門內(nèi)部績(jī)效考核辦法，做出相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰。
5.2全校師生發(fā)現(xiàn)“三違”行為均可反映到各級(jí)安全管理部門，各級(jí)安全管理部門接到報(bào)告并經(jīng)核實(shí)無誤后，可依據(jù)本部門相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
5.3對(duì)發(fā)現(xiàn)的普遍性“三違”行為問題，安委會(huì)辦公室或各專項(xiàng)安全監(jiān)管部門將下達(dá)《安全隱患整改通知書》，納入安全隱患排查治理管理體系，由所在部門負(fù)責(zé)落實(shí)整改。
5.4師生員工因“三違”行為導(dǎo)致財(cái)產(chǎn)損失、傷亡事故的，學(xué)校將按照事故管理相關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。
5.5經(jīng)學(xué)校檢查發(fā)現(xiàn)個(gè)人累計(jì)出現(xiàn)3次及以上“三違”行為，學(xué)校將給予當(dāng)事人行政處分，并減發(fā)當(dāng)事人三個(gè)月崗位津貼。
5.6經(jīng)學(xué)校檢查發(fā)現(xiàn)，各部門累計(jì)出現(xiàn)10次以上“三違”行為，所在部門當(dāng)年安全目標(biāo)考核的結(jié)果不能確定為優(yōu)秀等次。
5.7鼓勵(lì)師生員工對(duì)“三違”現(xiàn)象進(jìn)行舉報(bào)，對(duì)多次舉報(bào)“三違”行為的師生員工，學(xué)校將聘為兼職安全督查員，并給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。
5.8上述“三違”行為如涉及學(xué)生，按學(xué)生管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
6.本制度自公布之日起試行。
三違行為管理制度5
1. 目的
為了強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全管理，有效杜絕違章指揮、違章操作和違反勞動(dòng)紀(jì)律現(xiàn)象，確保安全生產(chǎn)形勢(shì)的穩(wěn)定，杜絕各類事故的發(fā)生，特制定本制度。
2. 范圍
本制度適用于本公司所有從業(yè)人員。
3. 職責(zé)
3.1 安全領(lǐng)導(dǎo)小組重點(diǎn)組織查處違章指揮、違章操作的行為。
3.2 公司辦公室重點(diǎn)組織勞動(dòng)紀(jì)律檢查處違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為。
4. 管理內(nèi)容與方法
4.1 三違行為種類的辨識(shí)
(一)違章操作作業(yè)行為
(1) 未經(jīng)安全教育上崗作業(yè)。
(2) 特種設(shè)備未經(jīng)法定單位定期檢驗(yàn)。
(3) 非特種作業(yè)人員從事特種作業(yè)。
(4) 新安裝設(shè)備施未經(jīng)安全驗(yàn)收就進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)。
(5) 未按規(guī)定放置、堆垛材料、制品及工具。
(6) 工作前未檢查設(shè)備施或設(shè)備施帶故障安全裝置不齊全便進(jìn)行操作。
(7) 在消防器材、動(dòng)力配電箱、板、柜周圍堆放物品且違反堆放間距規(guī)定。
(8) 危險(xiǎn)作業(yè)未經(jīng)審批或雖經(jīng)審批但安全措施未落實(shí)。
(9) 在禁火區(qū)域內(nèi)吸煙或違章明火作業(yè)。
(10) 在有毒、粉塵等作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)餐、飲水未按規(guī)定使用通風(fēng)除塵設(shè)備。
(11) 危險(xiǎn)作業(yè)時(shí)監(jiān)護(hù)措施未落實(shí)及未設(shè)置警戒區(qū)域或未掛警示牌。
(12) 職業(yè)禁忌癥者未及時(shí)調(diào)換工種。
(13) 發(fā)現(xiàn)隱患未排除、報(bào)告、冒險(xiǎn)作業(yè)。
(14) 不按操作規(guī)定進(jìn)行操作。
(15) 隨意挪用現(xiàn)場(chǎng)安全設(shè)施或損壞現(xiàn)場(chǎng)安全標(biāo)志。
(16) 吊物、傳運(yùn)物件操作方法違反規(guī)程規(guī)定。
(17) 起重作業(yè)操作方法、指揮信號(hào)違反規(guī)程或現(xiàn)場(chǎng)施工安全操作措施規(guī)定。
(18) 使用的安全工具、安全用具不合格。
(19) 任意拆除設(shè)備施的安全裝置、儀器、儀表、警示裝置的。
(20) 設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)跨越、觸摸或擦拭運(yùn)動(dòng)部位。
(21) 檢修設(shè)備時(shí)未切斷電源。
(22) 擅自啟用查封或報(bào)廢設(shè)備。
(23) 檢修電器設(shè)施是未停電、驗(yàn)電、接地及掛牌操作。
(24) 安全電壓燈具與使用電壓及要求不符。
(25) 工作中不遵守勞動(dòng)紀(jì)律從事與生產(chǎn)無關(guān)的活動(dòng)。
(26) 其它違反環(huán)境和職業(yè)健康安全法律、法規(guī)、條例、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程的指令的行為。
(二)違章指揮行為
(1) 指派不具備安全資格的人員上崗不考慮工人的工種與技術(shù)等級(jí)進(jìn)行分工。
(2) 沒有工作交底沒有安全技術(shù)措施沒有創(chuàng)造生產(chǎn)安全的'必備條件即組織生產(chǎn)。
(3) 擅自變更經(jīng)批準(zhǔn)的安全技術(shù)措施。
(4) 對(duì)職工發(fā)現(xiàn)的裝置性違章和技術(shù)人員擬定的反裝置性違章措施不聞不問不組織消除。
(5) 擅自決定變動(dòng)、拆除、挪用或停用安全裝置和設(shè)施。
(6) 設(shè)備帶病運(yùn)行、超負(fù)荷運(yùn)行而沒有相應(yīng)的技術(shù)措施和安全保障措施或是讓職工冒險(xiǎn)作業(yè)。
(7) 不按規(guī)定給職工配備必須佩帶的勞動(dòng)安全衛(wèi)生防護(hù)用品。
(8) 其它違反環(huán)境和職業(yè)健康安全安全法律、法規(guī)、條例、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程的指令的行為。
(三) 違反勞動(dòng)紀(jì)律行為
(1) 生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)穿背心、短褲、裙褲、裙子、寬松衫、戴頭巾、圍巾或敞開衣襟、打赤膊、打赤腳等以及其它不安全裝束。
(2) 有毒有害作業(yè)未按規(guī)定配戴防護(hù)面具。
(3) 在禁止吸煙區(qū)域抽煙。
(4) 其它違反環(huán)境和職業(yè)健康安全安全法律、法規(guī)、條例、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程的指令的行為。
4.2 三違行為的查處內(nèi)容
4.2.1 管理人員是否認(rèn)真履行安全生產(chǎn)責(zé)任制是否按規(guī)定進(jìn)行安全檢查。
4.2.2 關(guān)鍵生產(chǎn)崗位或工序是否執(zhí)行規(guī)章制度落實(shí)安全生產(chǎn)措施。
4.2.3 生產(chǎn)崗位、施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)操作人員是否遵守勞動(dòng)紀(jì)律和操作規(guī)程。
4.3 三違行為的控制
4.3.1 切實(shí)落實(shí)《安全教育培訓(xùn)制度》。
4.3.2 安全員在檢查中發(fā)現(xiàn)有三違行為應(yīng)及時(shí)對(duì)責(zé)任人給予教育并立即糾正。
4.3.3 各分廠、處室每月度應(yīng)將安全檢查記錄及匯總上報(bào)到公司安全生產(chǎn)辦公室，作為月度工作總結(jié)和月度績(jī)效考核依據(jù)之一。
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