企業安全生產目標責任書（精選23篇）
在社會一步步向前發展的今天，責任書的使用頻率呈上升趨勢，責任書是一項工作涉及到多個部門時，寫明責任范圍、職責的文書。大家知道責任書的格式嗎？以下是小編整理的企業安全生產目標責任書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
企業安全生產目標責任書 1
為加強綜合安全管理，落實安全管理責任，強化工廠安全生產第一責任人的安全意識和法制責任觀念，有效控制較大及以上安全事故，預防和減少一般安全事故，保障公司生產經營順利進行，集團公司根據《中華人民共和國安全生產法》和《山東省安全生產條例》的有關規定，與各單位負責人簽訂20xx年度安全生產目標管理責任書，具體內容如下：
一、安全控制目標：
1、較大及以上安全事故為零；
2、一般安全生產事故不超過2起；
3、無刑事案件，一般治安案件不超過2起；
4、員工安全生產責任書簽訂率100%；
5、特種作業人員持證上崗率100%；
6、外租、外包安全管理協議簽訂率100%；
7、新進員工上崗前三級安全教育培訓合格率100%；
8、特種設備、壓力容器年檢、定檢合格率100%；
9、安全事故隱患整改率100%；
二、安全工作職責：
1.要加強對安全生產工作的領導，依法履行安全生產監督管理職責。要健全工廠安全生產管理機構，審定年度全生產工作計劃，明確安全防范重點區域和重點崗位。
2.嚴格落實安全生產主體責任，層層組織簽訂安全生產目標管理責任狀并考核。
3.對事故隱患不整改或發生安全事故的車間、部門或班組，嚴格落實責任追究制度。
4.要按時向集團公司企管部報送安全生產專題會議、安全生產專項檢查和月度安全事故匯總等材料。
5.要加強事故隱患排查和整改，按照安全生產事故隱患整治管理規定，制定有關項目的整改方案，落實整改責任，限期整改到位，及時消除事故隱患。對一時難以整改的重大事故隱患，要落實責任和措施，實施有效監控。
6.實行安全問題“一票否決”制，對于隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門、車間或班組，年終取消評先資格，并根據責任追究制度對其直接主管給予嚴肅處理。
7.對重大危險源要做好登記建檔、安全評估、應急技術培訓、警示標志設置、安全檢查及安全規章制度的制定和完善，同時要健全各級安全管理臺賬。
8.加強安全生產宣傳教育和培訓工作；
⑴、組織各車間、部門認真學習并貫徹執行安全生產的法律、法規和方針、政策。
⑵、按照國家、省市及集團公司的統一部署和要求，扎實有效的開展“安全生產月”宣傳教育活動，有序組織各項安全活動，按時完成上級布置的工作任務，有效增強干部員工的安全生產意識。
⑶、要嚴格執行全員安全生產培訓考核和持證上崗制度，確保各車間、部門的特種作業人員100%經培訓考試合格，持證上崗。
10、加強應急救援和事故處理工作：
⑴、要加強車間、部門應急救援體系建設，進一步完善各類生產安全事故的應急救援預案，應急救援預案要分工明確、針對性強，每個預案年內至少組織一次演練，并根據演練情況不斷完善。
⑵、依法建立應急救援組織，落實應急救援人員，配備救援器材和裝備，并落實救援預案涉及的救援責任部門和責任人，保證應急救援啟動所必需的人力、物力和財力。
⑶、若單位發生安全生產事故，杜絕瞞報和遲報現象，按照安全生產事故“四不放過”的原則，依法對安全事故迅速組織調查并做好善后處理工作。
三、安全獎懲考核：
獎懲原則：依據誰主管、誰負責的原則，層層落實。
1、年內無較大及以上安全事故發生，且一般安全事故不超過2起的，按下列標準獎
勵工廠：大型工廠（員工人數≥500人），獎金2.6萬元。
2、年內發生重、特大安全事故或累計發生2次（含2次）以上較大安全事故或3次
（含3次）以上一般安全事故，取消事故單位及責任及責任部門年終先進評比資格及年終安全生產獎金。
3、年內工廠區域無刑事案件且一般治安案件不超過2起的，按下列標準獎勵工廠：
大型工廠（員工人數≥500人），獎金5000元；
4、工廠區域發生刑事案件的，取消責任單位年終先進評比資格，同時對責任單位按
照5000元/起的'標準罰款，并依法追究犯罪嫌疑人的刑事責任；一般治安案件超過2起的，每超一起罰款1000元。
5、員工未簽訂安全生產責任書，-1分/人；特種作業人員無證上崗，-2分/人。
6、工廠未與廠區內外租、外包單位簽訂安全管理協議的，-5分。
7、新進員工崗前未經三級安全教育培訓上崗的，-2分/人。
8、特種設備、壓力容器未按規定年檢、定檢的-1/臺。
9、安全事故隱患整改不及時的、不到位的，-1分/臺。
本責任書一式兩份，xxx公司和單位（部門）主要責任人各執一份。本責任書自簽訂之日起生效。
公司總經理：
日期：
公司廠長（部門）：
日期：
企業安全生產目標責任書 2
為進一步貫徹執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，全面落實安全生產責任制，確保xx鄉域企業財產和員工安全健康，本企業與xx鄉政府簽訂以下安全生產目標和任務責任書。
一、安全生產目標
1、無重、特大及死亡事故發生。
2、工傷事故(直接經濟損失3000元以上)為零。
3、火災事故為零。
4、不發生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。
二、安全生產責任
1、企業負責人是安全生產主體責任人。遵循貫徹“誰主管，誰負責”，“管生產必須管安全”的安全生產原則，對本企業的安全生產工作全面負責。
2、遵守落實《安全生產法》、《消防法》、《勞動法》等法規，宣傳貫徹執行各級黨委政府有關安全生產的法規、制度和標準，認真落實和部署各項工作。
3、制定本企業的安全生產計劃，完善安全操作規程與檢查制度。
4、檢查督促本企業的'各級管理干部和員工在工作中自覺履行的安全職責，嚴格執行企業的各項規章制度，加強安全生產管理，做到不違章、不違規。
5、定期組織對本企業進行安全(防火)檢查，對查出的安全隱患，要及時落實整改，對無力整改的要及時采取相應措施，并且報鄉政府安監站。
6、組織新招員工和有關人員(實習、培訓和外來施工人員)的入廠安全教育，員工上崗前、工種轉換的安全培訓以及安全宣傳工作。
7、組織落實對本企業的生產設備的維護保養、確保設備正常運轉、消防設施、安全標志不被破壞，通道和安全出口暢通;負責搞好食堂、員工宿舍的安全衛生和防火工作。
8、組織落實對本企業的安全生產事故的應急處理與救援預案并定期演練。
9、加強對本企業的特種設備、特種作業人員的管理、登記存檔工作，并定期組織崗位技能培訓，做好危險源登記工作，并做好防范措施。
10、如實向鄉政府或上級安監部門報告安全生產事故。接受安全生產上級行政主管部門的檢查、接受安委會安全生產工作的監督與指導，切實搞好安全生產工作，杜絕事故發生。
xxx
20xx年xx月xx日
企業安全生產目標責任書 3
為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，做好公司20xx年度安全生產工作，強化企業內部安全管理，落實單位負責人安全生產責任制，保證完成上級下達的安全控制指標，確保公司及全體職工的生命財產安全，減少事故和職業病的發生，依據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規，按照“管生產必須管安全”和“誰主管、誰負責”的原則，特制訂20xx年安全生產目標責任書。
一、工作目標：
1、安全事故為“0”。
2、職業病事故為“0”。
3、傷害事故為“0”。
4、安全隱患的整改率達100%
5、“三廢”排放符合國家標準，污染事故為零。
6、法規規定的各項衛生標準
二、工作任務：
車間主任對本車間的.安全生產全面負責，副主任在主任指定的工作范圍內對安全工作負責，其職責是：
1、保證國家和上級安全生產法規、制度、指示在本車間貫徹執行。把安全工作列入議事日程，做到“五同時”。
2、組織制定車間安全管理規定、安全技術操作規程和安全技術措施計劃。
3、組織對新職工進行車間安全教育和班組安全教育，對職工進行經常性的安全思想、安全知識和安全技術教育，定期組織考核，組織班組安全日活動，及時吸取工人提出的正確意見。
4、組織全車間職工定期進行安全檢查，保證設備、安全裝置、消防、防護器材等處于完好狀態。
5、組織各項安全生產活動。總結交流安全生產經驗，表彰先進班組和個人。
6、嚴格執行有關勞保用品、保健食品、清涼飲料等發放標準。加強防護器材的管理，教育職工妥善保管，正確使用。
7、堅持“四不放過”原則，對本車間發生的事故及時報告和處理，注意保護現場，查清原因，采取防范措施。對事故的責任者提出處理意見，報主管部門和廠長批準后執行。
8、組織本車間安全管理網，配備合格的安全管理人員，支持車間安全員工作，充分發揮班組安全員的作用。
三、附則
1、本責任書有效期限為一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、本責任書一式兩份，雙方各執一份。
安全生產辦公室負責人簽字：
xxx
20xx年xx月xx日
企業安全生產目標責任書 4
為進一步搞好我鎮安全生產管理工作，保障人民生命財產安全，維護社會穩定。根據岑溪市人民政府要求，特制定如下安全生產目標管理責任書：
一、責任目標
1、死亡重傷事故為;
2、重大設備事故為;
3、重大爆炸事故為;
4、重大以上生產事故隱患查出率為1;
5、安全隱患整改率達1;
6、員工安全生產培訓教育持證率達1。
二、目標管理
1、各廠(礦)的法定代表人為安全生產第一責任人，各車間的責任人(業主)為安全生產的直接責任人。
2、嚴格按照《安全生產法》和《勞動法》規定，抓好企業(車間)的安全生產工作，把安全生產目標管理納入年度工作的重要議事日程，要求全體員工辦理有關安全責任保險。
3、各廠礦企業制訂具體的'安全生產管理制度和詳細的安全生產操作規程，健全安全檢查制度、安全教育培訓制度、傷亡事故報告制度，建立安全事故應急處理預案、應急救援系統和事故應急處理中心。
4、各廠(礦)企業建立健全安全管理機構和人員配備，符合《安全生產法》規定。要有專職安全生產管理人員，負責督促和檢查從業人員按操作規程從事生產，違反規程的要嚴肅處理。
5、積極開展安全生產宣傳教育活動，定期或不定期邀請上級安全、公安等部門到各單位(企業)開展安全生產講座，提高安全意識。
6、安全生產目標責任書簽訂后，應立即把安全生產目標分解下達到車間，層層簽訂安全生產目標責任狀，把安全監管責任量化到人，并制定切實可行措施，定期檢查、督促落實。
7、應做好安全生產的自查工作，重大事故隱患排查每年至少4次，同時要主動接受鎮安全生產督查組的檢查，對存在的事故隱患，及時整改。
8、各廠(礦)企業應積極配合鎮政府和有關部門做好安全生產工作，鎮政府和有關部門下發的安全整改意見書，各廠(礦)企業務必嚴格執行，實施整改，對不實施整改的，其發生事故的一切經濟、法律責任由企業承擔。
9、應堅持匯報制度。做到每個月(每個雙月的28日)要把本單位及屬下單位有關安全生產的情況和安全檢查整改等情況及時向鎮安全生產辦公室匯報。
10、發生安全事故時企業業主要迅速趕赴事故現場，組織搶救，并按規定的程序和時限上報事故及協助有關部門調查處理事故。
本責任狀一式二份，雙方簽字后生效。
責任人：xxx
20xx年xx月xx日
企業安全生產目標責任書 5
甲方：
乙方：
企業經理：
為了切實貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，確保“以人為本，安全生產”的落實，保證工程建設的順利進行，同時保障現場一線全體員工人身健康與生命安全，經甲、乙雙方協商，特此簽訂安全生產目標責任書。
一、企業安全生產目標定為年標化率達到省廳規定的本企業創安全生產文明施工標化工地(省、市、區級)個數，所有在建工程項目均達到文明施工合格以上。
二、企業安全生產指標，杜絕重大人員傷亡事故，輕傷率控制在萬分之二以下，死亡率控制在零死亡。
三、企業法人代表安全生產責任
1、認真貫徹執行國家和市有關安全生產的方針政策和法規、規范以及規章制度，掌握本企業的安全生產動態，定期研究安全工作并向企業有關會議報告安全生產情況和安全技術措施，檢查各項安全責任制的`落實。對本企業安全生產負全面領導責任。
2、建立健全安全生產的保證體系，保證安全技術措施經費的落實，以及提取創建文明標準化工地的專項資金。
3、領導編制和實施本企業中長期整體規劃，以及年度特殊時期安全工作實施計劃。建立健全和完善本企業的各項安全生產管理制度及獎懲辦法。
4、領導并支持安全管理人員或其它部門的監督檢查工作，并積極參與質量安全生產大檢查。
5、發生重大傷亡事故，領導組織本企業有關部門或人員進行調查、分析，查清事故原因，查明事故責任人的具體工作，監督防范措施的制定和落實，預防事故重復發生。
四、為切實提高安全生產積極性，特實行獎罰如下：
1、達到企業規定的安全生產目標要求獎8000元。
2、達不到要求罰5000元。
五、本責任書一式二份，甲、乙雙方各執一份。
甲方：
乙方：
日期：
企業安全生產目標責任書 6
為貫徹落實“安全第一，預防為主”的方針，落實安全生產責任，切實防止重大事故，減少各類一般事故的發生，根結合新區實際情況，新區管委會決定和（企業）簽訂安全生產目標管理責任書如下：
一、目標
1、企業單位不發生一次死亡1人以上的職工傷亡事故。
2、企業職工因工死亡人數不超過0人。
3、企業職工因工重傷人數不超過0人。
4、企業不發生一次死亡1人以上或者傷5人以上，或直接財產損失15萬以上的火災事故。
二、安全生產管理工作
1、建立安全生產責任制，逐級簽訂安全責任書，有完成責任書規定的各項指標的有效措施，確保責任書各項指標的.完成。
2、每季度至少開展一次安全生產大檢查，并根據企業的具體情況，適時組織專項檢查。
3、及時向新區安全生產委員會報告各類重大事故。
4、經常開展安全生產宣傳教育工作，提高職工安全意識，營造人人講安全的氛圍。
5、企業安全生產管理機構和人員落實，能開展正常工作。
6、各企業分別在7月20日和20xx年1月10日前，將安全生產目標管理責任落實情況、安全生產工作開展情況、各項考核指標的完成情況，書面報告新區安全生產委員會辦公室。
7、年度考核在各企業自行考核的基礎上，由新區安全生產委員會對責任單位進行綜合評定，公布考核結果。
8、責任書簽字人工作變動，接任人自然簽字人。
xxx
20xx年xx月xx日
企業安全生產目標責任書 7
甲方：
乙方：
為了切實貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，確保“以人為本，安全生產”的落實，保證工程建設的順利進行，同時保障現場一線全體員工人身健康與生命安全，經甲、乙雙方協商，特此簽訂安全生產目標責任書。
一、企業安全生產目標定為年標化率達到省廳規定的本企業創安全生產文明施工標化工地（省、市、區級）個數，所有在建工程項目均達到文明施工合格以上。
二、企業安全生產指標，杜絕重大人員傷亡事故，輕傷率控制在萬分之二以下，死亡率控制在零死亡。
三、企業法人代表安全生產責任
1、認真貫徹執行國家和市有關安全生產的方針政策和法規、規范以及規章制度，掌握本企業的安全生產動態，定期研究安全工作并向企業有關會議報告安全生產情況和安全技術措施，檢查各項安全責任制的.落實。對本企業安全生產負全面領導責任。
2、建立健全安全生產的保證體系，保證安全技術措施經費的落實，以及提取創建文明標準化工地的專項資金。
3、領導編制和實施本企業中長期整體規劃，以及年度特殊時期安全工作實施計劃。建立健全和完善本企業的各項安全生產管理制度及獎懲辦法。
4、領導并支持安全管理人員或其它部門的監督檢查工作，并積極參與質量安全生產大檢查。
5、發生重大傷亡事故，領導組織本企業有關部門或人員進行調查、分析，查清事故原因，查明事故責任人的具體工作，監督防范措施的制定和落實，預防事故重復發生。
四、為切實提高安全生產積極性，特實行獎罰如下：
1、達到企業規定的安全生產目標要求獎8000元。
2、達不到要求罰5000元。
五、本責任書一式二份，甲、乙雙方各執一份。
甲方：溫州鹿城第一建筑工程公司乙方：企業法人代表
xxx
20xx年xx月xx日
企業安全生產目標責任書 8
甲方(公司)：
乙方(項目經理)：
為認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，做到施工安全管理工作的標準化與規范化，確保建設工程項目安全、優質、按期完成，同時為進一步明確有關各方面的安全職責，進一步提高公司建設工程施工安全管理的整體水平，杜絕重大傷亡事故的發生，保障人身安全、保障公司信譽。根據《中華人民共和國建筑法》、《建設工程安全生產管理條例》等有關國家、省市法令法規，特制訂本建設工程安全生產責任書。公司所有項目部必須與公司簽訂建設工程安全生產責任書作為安全生產管理的指導與檢查執行依據。
一、 責任
1、認真貫徹執行國家、省和市的安全生產方針、政策及法規;
2、項目經理依法對所施工的工程安全生產工作全面負責，是安全生產的第一負責人。項目部應建立健全安全生產責任制度和安全教育培訓制度，制定安全生產規章制度和操作規程，保證安全生產條件所需資金的投入，對所承擔的.建設工程進行定期和專項安全檢查。
3、項目部隊列入建設工程概算的安全作業環境及安全措施所需費用，應用于施工安全中，不得挪作他用。
4、項目部必須設立安全生產管理機構，配備專職安全生產管理人員不少于1人。
5、項目部必須在施工現場建立消防安全責任制度，確定消防安全負責人，確定消防安全負責人，制定用火、用電、使用易燃易爆材料等各項消防安全管理制度和操作規程，設置消防水源、配備消防設施和滅火器材，并在施工現場入口設置明顯標志。
6、實現目標管理，加大施工現場事故隱患力度，堅決遏制重特大安全施工發生，杜絕死亡事故發生。如發生安全事故了立即上報集團公司。
7、工程開工前15日辦理安全開工備案手續，將單位工程人員組織、安全文明施工投入、施工現場總平面圖等信息準確填寫，經總工程師批準后方可開工。
8、工程開工前15日內辦理安全報監手續，同時與建設單位、監理單位做好安全評估，簽訂防護用品費用預約。為辦理安全報監的，不得開工。
9、塔吊在使用之前必須向相關部門報檢，檢測合格后方可使用。
10、公司工程部是集團公司建設工程安全的主管部門。負責集團公司建設工程安全管理工作。對分公司和項目部的安全生產和管理具有監督、檢查的權利。
11、其他未注明的責任詳見國家、省和市法令法規。
二、安全管理目標承諾
1、事故管理
特大事故、重特大事故為零;一般事故死亡率、重傷率為零;重大事故隱患整改率95%以上，一般事故隱患整改率90%以上;事故及時結案率100%。
2、安全管理
(1)按照施工組織設計中采取的安全措施和項目執行率達到90%。
(2)施工現場每月組織2次由分公司主管經理或項目經理組織的安全大檢查。
(3)施工現場各級職能人員崗位責任制、目標責任書執行率達到100%。
(4)施工現場設專職安全員不少于1人。
(5)施工現場塔吊報檢率達到100%，腳手架及高空防護作業工程、施工用電、施工機械及物料運輸提升設施驗收合格率達到100%。
(6)施工現場各類機械、機電設備完好率達到100%。
3、安全教育 工人前三級教育率達到95%，特種工人持證上崗率達到100%;施工管理人員安全培訓率達到100%。
三、獎懲
1、按照公司安全生產管理考核辦法評分標準進行考核。獎罰執行安全生產考核辦法。
2、發生特大、重大傷亡事故，有分公司或項目部對傷害人進行經濟補償，并給予項目經理100000元罰款，情節嚴重的叫有關部門追究其刑事責任。
3、發生經濟損失事故，造成直接經濟損失大于10萬元小于50萬元者，罰項目經理10000元;直接經濟損失在50～100萬元之間者，罰項目經理50000元。
4、發生傷亡事故不及時報告的，對項目經理罰款5000元，隱瞞事故不報或者阻礙調查的，罰款xx0元。
5、全年無事故，事故隱患整改率達到100%的單位，對取得省、市安全文明工程的項目，按照公司獎勵辦法進行獎勵。
四、責任期限：
項目部負責人簽字： 項目經理證號： 代表簽字：
項目經理身份證號： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
企業安全生產目標責任書 9
為了進一步落實安全生產責任制，做到“責、權、利”相結合，根據我公司20xx年度安全生產目標的內容，現與財務部簽訂如下安全生產目標：
一、目標值：
1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數為零。
2、現金安全保管，不發生盜竊事故。
3、每月足額提取安全生產費用，保障安全生產投入資金的到位。
二、本單位安全工作上必須做到以下內容：
1、對本單位的安全生產負直接領導責任，必須規范遵守公司的各項安全管理制度，不發布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，并全力支持安全工作。
2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內全面實施，并自覺接受公司安全部門的.監督和管理。
3、參加生產會議時，首先匯報本單位的安全生產情況和安全問題落實情況；在安排本單位生產任務時，必須安排安全工作內容，并寫入記錄。
4、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現象。
5、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，有記錄。
6、發生事故，應立即報告主管領導，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見，并填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。
7、必須按規定對單位員工進行培訓和新員工上崗教育；
三、安全獎懲：
1、對于全年實現安全目標的按照公司生產現場管理規定和工作說明書進行考核獎勵；對于未實現安全目標的按照公司規定進行處罰。
2、接受主管領導指派人員對安全生產責任狀的.落實情況進行考核。
3、發生一起死亡事故和爆炸、火災、重大設備事故，除按照考核規定處罰外，同時罰相關負責人500元。
4、發生一起重傷事故，除按照考核規定處罰外，同時罰相關負責人300元。
5、輕傷負傷率超過規定標準，除按照考核規定處罰外，同時每超一起罰相關負責人100元。
6、發生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規定處理的或隱瞞不報、事后補報的每次罰相關負責人100元。
7、公司、政府組織安全檢查中每發現一起違章現象，罰相關責任人50元。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,并通報批評。
8、安全管理目全部達標，獎勵500元。
四、本責任書一式兩份、公司和員工各執一份。
有效期為：20xx年1月1日-20xx年12月31日。
xxx
20xx年xx月xx日
企業安全生產目標責任書 10
一. 安全目標
1. 貫徹執行公司安全生產工作以“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅持生產經營服從安全需要的原則，確保實現安全生產和文明生產。
2. 無死亡事故，無重傷事故，無火災、爆炸事故的發生，確保全年工傷事故率低于上年度。
3. 維持公司和諧穩定，確保本公司內不發生任何治安責任事件。
二.安全責任
4. 公司主要負責人是公司安全生產的第一責任人，對本公司安全生產工作負全面責任，公司主要負責人認真貫徹執行國家和市有關安全生產和勞動保護工作的`方針、政策、法律、法規，把安全工作列入公司管理的重要議事日程，主持重要的安全生產工作會議，簽發有關安全工作的重大決定，審定安全方面的重要獎懲。
5. 建立健全安全生產的保證體系，保證安全技術措施經費的落實；
6. 領導并支持安全管理人員或部門的.監督檢查工作；
7. 領導組織編制年度、特殊時期安全工作實施計劃，負責審定各級安全生產責任制，督促檢查公司各單位主要負責人抓好安全生產工作。
8. 健全公司安全管理機構，充實專職安全生產管理人員，定期聽取安全生產管理部
門的工作匯報，及時研究、解決有關安全生產中的重大問題。
9. 組織審定并批準公司安全生產規章制度，按規定審批公司年度安全措施費用，并對其投入的有效實施進行監督。
10. 組織制定并實施公司事故應急救援預案，建立、健全公司事故應急救援體系。
11. 定期組織召開公司安全生產工作會議，分析安全生產動態，及時解決安全生產中存在的問題。
12. 組織領導公司安全生產宣傳、教育工作，審定各級、各部門安全生產考核指標。
13. 向職工代表大會報告公司安全生產狀況。
三. 本責任書經雙方簽字后生效
執行時間自20xx年1月1日至20xx年12月31日。
總經理：（簽字） 主要負責人：（簽字）
年 月 日 年 月 日
企業安全生產目標責任書 11
財務管理部會計安全生產責任書為了落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，加強公司綜合安全管理，落實安全管理責任，有效控制各類傷亡事故和其他重大事故，預防或減少一般安全事故，根據《中華人民共和國安全生產法》、《北京市安全生產條例》等法律法規以及上級政府安全生產綜合目標管理辦法的要求，財務管理部負責人特與財務管理部會計簽訂安全生產目標管理責任書。
一、安全生產管理責任
（一）對公司資金必須實行統一管理，按照國家的有關規定，實行獨立核算，單獨設帳。
（二）加強公司資金及其使用的監督管理，實行專款專用，專戶儲存，嚴禁貪污、挪用、擠占移民資金，保證移民資金的合理使用及安全可靠。
（三）堅持財務審批制度，不超支、透支，對審批不健全、白條等不合格單據有權拒絕入賬，必須堅持有序的審批程序。
（四）帳務要真實、準確，完整的反映公司資金使用情況，保證帳證相符，賬賬相符，帳表相符，帳實相符。銀行存款帳戶余額要與帳面相符。
（五）會計人員有權掌握資金流向、施工情況和工程進度，按合同認真履行劃撥款。
（六）接受上級主管部門的'監督檢查，真實可靠合法的按時向上級有關部門報送財務報表，按時按照主管部門的要求做好月報，季報，年報。
（七）妥善保管好會計憑證，會計帳薄，會計報表和其他資料，不得仿造、變造會計帳薄，不得報送虛假會計報表，嚴格執行《會計法》。
（八）自覺服從領導安排，做到資金管理上的.合理保密。接受領導的監督檢查。
（九）熟悉突發事件處理程序，熟練使用消防器材，會使用119、110、120等應急處理電話。
二、獎懲考核辦法
依據《安全生產責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對責任制落實情況和安全生產目標完成情況進行考核，考核采取打分制，考核結果經過部門負責人認可。
財務管理部負責人：
20xx年xx月xx日
財務管理部會計：
20xx年xx月xx日
企業安全生產目標責任書 12
甲方:企業(部門、車間)
乙方:車間(部門、車間、班組、員工)
為了認真落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產管理方針，樹立“安全生產、人人有責”的`觀念，保障職工人身安全和企業財產安全，切實保證企業穩步健康發展，特訂立年度安全生產目標職責書。
1、控制指標
(1)事故起數、受傷人員、直接經濟損失各低于上年%。
(2)職工事故死亡人數等于零。
2、工作目標
(1)要繼續建立和完善安全生產工作機構。企業要建立安全生產領導小組，各車間負責人兼任企業領導小組成員;建立企業事故應急指揮部等安全生產組織機構。
(2)要繼續建立和健全安全生產職責制，做到逐級落實，明確職責。
(3)要繼續建立和健全安全生產管理制度、安全操作規程，并把制度和規程要規范地懸掛在各車間醒目處。職工按照操作規程生產，嚴禁違章作業行為。
(4)要開展安全生產宣傳教育和安全知識培訓。企業安全領導小組對職工教育培訓每月一次，對新職工在上崗前要先進行上崗培訓，并有記錄。同時要進取利用大幅標語、醒目標志進行宣傳，提高職工及業務往來客人的安全生產意識和安全技術的知識。
(5)要定期開展安全生產檢查，企業、車間、班組各做好記錄。
(6)對特種作業人員要按規定進行專業安全培訓，做到持證上崗率為100%。
(7)做好安全生產檔案管理。企業對安全生產會議、教育培訓、檢查及隱患整改，都要有建立臺帳記錄并歸檔。
(8)按規定配置滅火器，滅火器由車間安全員兼管，做到經常檢查，定期充裝。對職工要進行滅火器使用方法培訓。電工對電器設備、線路要經常檢修。非電工發現隱患，要及時報告電工去整修，嚴禁擅自操作。對易燃易爆物品要定位堆放，嚴格管理。對生產設備要經常檢查，發現設備故障及時搶修。對不完好設備立即向企業安全管理機構報告，同時停止生產。
(9)嚴禁職工上班穿拖鞋、赤腳、敞衣、赤膊、穿高跟鞋、穿裙褲、戴圍巾、留長發及酒后上班。要堅守本職崗位，不準擅自離崗串崗。配電房不準非本崗位職工進入。
(10)要認真搞好安全生產，發現事故隱患要及時處理。萬一發生事故，應立即報告企業主要負責人和安全生產管理機構。
(11)本車間(班組)員工嚴守安全生產管理制度。對全年生產均安全的人員，年終給予安全獎。對違章作業而發生事故的肇事者，從嚴懲罰，決不姑息。
3、獎懲規定
(1)控制指標沒有完成、工作目標沒有落實到位的，甲方按規定給予乙方處罰。
(2)完成控制指標和落實工作目標的，甲方按規定給予乙方獎勵。
甲方代表:(簽字)
乙方代表:(簽字)
簽訂日期:
企業安全生產目標責任書 13
為認真貫徹落實“安全第一，預防為主”的安全生產方針，強化安全管理，有效遏制重、特大事故的發生，確保員工生命和我區財產的安全，特簽定20xx年度安全責任書如下：
一，加油站必須實現以下安全管理目標：
1、重傷及以上人身傷亡事故為“0”;
2、一般機械、設備、火災事故為“0”;
3、安全設施、安全標志、安全警示的設置率、規范率達到100%;
4、爭創“全年無事故”單位。
二、加油站第一安全責任人在安全管理工作上必須做到以下內容：
1、加油站員工上班必須穿戴工作服，嚴禁穿戴鐵掌和釘子的鞋上崗。
2、加油站內、站區外附近嚴禁煙火;站區內不得吸煙和使用手機;不得堆放易燃易爆物品。
3、嚴禁為塑料桶、噴燈加油;嚴禁用汽油搓洗衣服和器皿;站內不得使用化纖拖把和抹布。
4、進站車輛先熄火后加油;不準在站內檢修車輛、敲打鐵器;客車加油時應關好門窗，乘客不準吸煙、打手機和下車走動。
5、帶有易燃易爆等危險物品的車輛，禁止進站加油。有加油人員用專用同站外加油。
6、拉油車輛進入罐區必須帶有防火罩;卸油時卸油工必須現場監護，先接好地線，停留15分鐘以上再接管卸油，開關扳手應使用防暴扳手;用泵卸油要保證不超規定轉速;卸汽油時，禁止開泵卸油。
7、站區內檢修作業時必須使用防暴工具;嚴禁鐵器撞擊、亂扔;不得隨意動火施工，確需動火的`'，先辦申請手續，由施工人員制定切實可行的安全方案，報領導批準后，安排可靠的現場監督人到現場方可動火施工。
8、站區安全標志必須醒目、齊全;消防器材配備符合規定，不準挪用并定期檢查，確保合格有效。
9、站內電氣設備和線路要定期檢查，保證安全良好;嚴禁亂拉亂接電源;油罐、加油機、加油棚地更年期進行防靜電、防雷擊接地檢測。
10、站區內應使用防暴照明燈具，嚴禁使用普通燈具和手電照明。
11、實行安全巡檢制度，每班班長在接辦、交班時按巡檢路線逐點檢查，發現問題及時記錄并處理，防止事故隱患留給下一班，問題嚴重時要及時報告站長。
12、定期對站區周圍進行檢查，及時消除易燃易爆物品及安全隱患，防止危及站區安全的事故發生。
13、收款員所收大宗款額應存放保險柜內，下班交款時應由多人護送到財務室，不得獨自一個人送交款。
14、加油站員工在工作場地應注意進出車輛，不得搶行，同時要避讓重型車輛后輪部位，確保人身安全。
加油站站長為安全管理工作第一責任人，如因工作不力發生事故，自愿接受公司的處分決定。
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20xx年xx月xx日
企業安全生產目標責任書 14
為了認真貫徹執行，落實“安全第一、預防為主”的方針，進一步加強對建筑施工安全的管理工作，杜絕死亡事故的發生，保證安全生產工作的順利開展，根據哈爾濱市建設安全監察站下達的20xx年度安全生產工作責任狀和任務要求，結合我公司安全生產的''實際情況，公司企業法人決定與公司總經理下達安全生產責任狀，實行安全生產目標管理。
一、安全工作目標：
1．認真貫徹執行國家有關安全生產的方針、政策和法律、法規，掌握本企業安全生產動態，定期研究安全工作，對本企業安全生產負全面領導責任。
2．編制本企業中、長期整體規劃及年度、特殊時期安全工作實施計劃。
3．建立健全本單位安全生產責任制。
4．組織制定本單位的安全生產規章制度和操作規程。
5．保證安全生產的投入和落實。
6．監督、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。
7．組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案。
8．及時、如實上報生產安全事故。
二、獎懲制度
公司將在每年底，根據公司安全工作目標的完成情況對各職能部門
負責人進行安全工作綜合評價打分，評價合格的方可有資格參加公司級省、市先進個人評比。對未能完成安全工作目標的單位，將按照公司管理規定對責任人進行行政處罰。 xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx有限公司
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20xx年xx月xx日
企業安全生產目標責任書 15
為了認真貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，切實防止重大、特大惡性事故發生，避免和減少各類事故，落實安全生產責任，根據國家《安全生產法》、及有關安全生產管理規定，現與公司 安全責任人簽訂安全生產責任書：
一、安全生產目標
1.全年不發生死亡事故，危險化學品泄漏、火災、爆炸、中毒事故及重大傷亡事故。
2.認真貫徹“安全第一、預防為主，綜合治理”的方針和“誰主管、誰負責”的原則，生產要服從安全的需要，實現安全生產與文明經營。
3.責任人履行好職責，確保各項指標的完成，做到定期進行安全檢查，對事故隱患能及時整改，并將檢查、整改記錄結果及時向公司安全科匯報。
4.企業發生了安全生產事故，要盡快組織搶救，保護好事故現場，立即向公司安全科及相關責任人報告。
5.責任人要提高自身的安全素質，增強本部門生產經營人員的安全意識，營造良好的安全氛圍。
二、安全生產責任
1、及時傳達有關安全生產工作要求，部署本部門安全生產任務，督促各責任人完成相關安全生產經營指標。
2、在下達月、季、年度施工生產計劃時，應同時下達安全指標和具體要求。計劃安排要在保證安全生產的.前提條件下做到的均衡生產，文明施工，避免趕工突擊增加不安全因素。
3、按照國家有關規定，負責編制和下發勞動保護技措計劃，不斷改善勞動條件，減輕勞動強度，消除不安全因素。
4、負責按計劃提供勞動技措項目經費，并監督其合理使用。
5、提供安全教育及安全活動經費，每年由安監部門提出預算，經財務部門審查后列入支出計劃。
6、負責勞動保護用品，保健食品，防暑降溫等費用的使用并進行監督檢查。
7、負責安全獎金和事故罰款的`按時撥付與收繳。事故罰款應在企業自有獎金項下支出，并由收繳單位用于安全獎勵、勞動保護宣教和改善勞動條件，不得擠占成本，挪作他用。
三、考核
1.考核為 年 月 日至 年 月 日。
2.責任人每半年的中旬將本部門的各項指標完成情況向公司安全科作一次書面報告。
3.年度考核在責任人自行檢查考核的基礎上，由公司組織對責任人（部門）指標完成情況和工作情況進行檢查、評定。
4.本著“誰主管、誰負責”的原則，責任書簽字人如工作變動，接任人為自然簽字人。
四、獎罰
根據年終責任人完成安全生產責任情況，進行安全考核，對沒有發生安全事故的，給予200-1000元的獎勵。如發生安全事故的，給予200-500元的罰款處理，對造成重大事故者追究責任。凡隱瞞事故不報，弄虛作假的取消全部獎勵，并罰款1000元。
公司負責人（簽字）：
財務科責任人（簽字）：
日期：
企業安全生產目標責任書 16
一、安全部人員安全職責：
1、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作；
2、嚴格遵守國家、各級政府、主管部門的安全生產法律、法規及公司制定的各類安全規章制度；
3、認真開展各類安全檢查活動，及時發現和消除安全隱患；采取積極措施預防、控制安全隱患；
4、積極開展安全生產宣傳教育活動，做好對義務消防隊員及外來入庫人員的防火宣傳、防火教育、安全告知等，提高全員安全意識；
5、加強對安全設施設備的監督、檢查工作，確保設施設備狀態良好；
6、加強對環保工作的監督和管理，確保廢水、廢氣、噪聲、廢渣達標排放；
7、積極參加公司組織的各類安全培訓、教育、應急演練等活動。識別安全教育需求，組織制定安全教育培訓計劃；
8、加大對公司操作、維修等其它部門人員及承包商施工人員的安全管理工作，監督、檢查以上人員安全規章制度、安全操作規程的執行情況，勞保用品的配戴情況等；
9、加強對出入庫車輛人員的安全管理工作，確保出入人員車輛符合公司要求；
10、組織實施全員安全教育培訓和應急演練，不斷提高員工的消防安全技能；
11、作為事故應急小組成員的，應明確職責，切實履行。
二、目標：
1、安全、環保、職業健康安全零事故。
2、按計劃參加培訓率達90%。
3、按計劃參加班組活動率達90%。
4、安全設施設備完好率達100%。
5、日常巡護、安全檢查有效率100%。
6、安全教育培訓計劃完成率100%。
三、獎懲辦法：
1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。
2、自覺履行法定義務，完成年度目標，可評為安全生產工作先進個人。
3、對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的'.人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
4、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
責任人簽字： 日期：
部門主任簽字： 日期：
企業安全生產目標責任書 17
為了嚴格執行安全生產各項規章制度,切實搞好勞動保護工作,提高全體員工的自我保護意識,防止和杜絕事故和違章現象的發生，現與各在職員工簽訂《安全生產責任書》，
一、甲方的權利和義務
1、遵守《中華人民共和國安全生產法》和其他有關安全生產的法律、法規，加強安全生產管理，建立、健全安全生產責任制度，完善安全生產條件，確保安全。
2、保證安全生產條件所必需的資金投入，并對由于安全生產所必需的資金投入不足導致的后果承擔責任。
3、對從業人員進行安全生產教育和培訓，保證從業人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員，不得上崗作業。
4、采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備時，必須了解、掌握其安全技術特性，采取有效的安全防護措施，并對從業人員進行專門的安全生產教育和培訓。
5、在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上，設置明顯的安全警示標志。
6、教育和督促從業人員嚴格執行本單位的安全生產規章制度和安全操作規程;并向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。
7、為從業人員提供符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品，并監督、教育從業人員按照使用規則佩戴、使用。
8、安全生產中涌現的優秀車間或優秀個人，公司將給予適當的獎勵;發現重大安全隱患者，公司予以特別嘉獎。
9、對違規操作者視情節輕重給予罰款，屢教不改者公司有權進行勸退。
10、對在生產中因個人過失或違章行為而造成險情或造成小的事故的，公司有權視情節輕重對其作出如下處理：警告、處分、開除并處罰款。
二、乙方的權利和義務
1、有權制止他人違章行為，有權拒絕違反安全勞動保護法規、安全操作規程的指令。遇有嚴重危及生命安全的情況，有權停止操作并及時報告領導處理。
2、 服從公司領導和安全管理人員的指揮和管理，不違章作業;正確佩戴和使用勞動防護用品。
3、自覺接受崗前安全教育培訓(不得少于24學時)，未經安全生產培訓合格的'，不得上崗作業。特種作業人員必須按照國家有關法律、法規的規定接受專門的'安全培訓，經考核合格，取得特種作業操作資格證書后，方可上崗作業。
4、嚴格遵守各項安全操作規程，嚴禁帶火種進入現場，嚴禁酒后作業。自覺遵守勞動紀律，不得私自串崗作業，工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情，做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”，嚴禁帶無關人員入廠。
5、 積極參加各項安全活動，及時報告事故隱患。
6、因個人違章行為發生工傷事故或造成他人傷害的，除承擔事故責任外，還將視情節給予經濟懲處;構成犯罪的還將追究其刑事責任，并予以辭退。
7、 因違反安全生產制度而造成公司設備、財產重大損失的，除承擔相應的賠償外，嚴重的將追究法律責任。 對惡意破壞公司設備、財產的個人，公司將追究其經濟責任及刑事責任。
8、 在公司上班期間因個人私事外出者，安全責任自行承擔。需離廠二小時以上時必須填寫離廠登記表。
三、已簽訂《責任書》并能自覺遵守安全規定的人員可上崗作業，凡未簽訂《責任書》的人員一律不得上崗。
四、 本《責任書》一式兩份，自簽字之日起生效，公司委托現場負責人與在職員工簽約并督促執行。
甲方 (蓋章)： 乙方(簽字)：
負責人(簽字)：
日期：
企業安全生產目標責任書 18
根據《中華人民共和國安全生產法》、《陜西省安全生產條例》、國家、省、市、區、街道各級安全生產監督管理部門和工業區對安全生產工作的要求和考核目標，為實現本企業20xx年安全生產工作目標，建立安全生產長效管理機制，由本企業與各部門、各車間、各崗位、各作業人員簽訂安全生產職責書，具體如下：
一、各部門、各車間、各崗位及員工的職責和義務
1、嚴格實施本企業指定的各項安全生產管理制度和職責制；堅持“安全第一、預防為主”的方針，堅決執行“誰主管、誰負責；誰安排、誰負責；誰帶班、誰負責”的原則，層層落實安全生產職責制及安全生產管理制度，切實抓好安全生產、經營管理工作；
2、生產、經營場所及生產和輔助設施等貼合安全生產標準，各種機械設備轉動部位安裝防護罩、欄桿，勞動防護用品務必按需配備發放實物；
3、生產作業場所務必制定安全管理制度和安全操作規程；在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備、電器上，設置明顯的安全警示標志和安全操作通道。
4、保證安全生產資金的'有效投入，對發現的事故隱患及時整改；
5、杜絕違章指揮、違章作業，違反勞動紀律的行為；對新員工進行上崗前安全教育培訓；特種作業人員持證上崗。上下班遵守交通規則，嚴禁違章、無證駕駛。食堂嚴格執行衛生、健康標準，預防意外事故發生。
6、本轄區范圍（辦公室）的財產做好防盜、防火、防事故工作，定期開展安全生產工作檢查活動；保安人員堅持平日及夜間巡回檢查，包括宿舍樓；財務、生產、經營（磅房、庫房）、車間、化驗、后勤食堂要堅持值班制度；檢查、值班要有記錄，發現隱患應及時上報并落實整改。
7、定期組織開展安全培訓教育活動及應急演練，定期召開安全生產例會，并有記錄；
8、發生生產安全事故務必按“四不放過”原則，及時組織有關人員參加調查事故原因，提來源理意見，落實整改措施，及時上報企業領導及有關部門。
二、各部門的目標
各部門應采取有效措施努力實現本工業區所下達的.20xx年度安全生產工作目標。
1、全年發生死亡及重傷事故零；
2、全年發生輕傷及一般事故不超過1起；
3、直接經濟損失分別大于5000元、1萬元、2萬元、5萬元的火災事故、技術事故、設備及環保事故不超過1起；
4、粉塵、毒物作業點監測合格率到達90%以上；
5、各類員工的安全教育培訓及技術教育培訓合格率到達100%（各類員工：企業主要負責人，安全管理人員，特種作業人員，新進員工，復工人員，調換工種人員，工程技術及管理人員，各崗位作業人員，臨時工）；
6、各部門與員工簽訂安全生產目標職責書，簽訂率到達100%；
7、嚴格執行危險作業控制管理辦法，危險作業審批、監控率100%。
三、獎懲與考核
1、執行安全問題一票否決制。
2、獎懲與考核的實施按照本企業制定的《安全生產獎懲制度》規定執行。
四、附則
本職責書一式兩份，雙方各執一份，經企業安全生產第一職責人及各部門職責人簽字后生效。
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20xx年xx月xx日
企業安全生產目標責任書 19
根據《安全生產法》等有關法律法規規定，結合本公司的生產實際情況，公司與員工簽訂《安全生產責任書》，把安全責任落實到每位員工，與其簽訂安全責任書。
一、必須做到安全生產，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，努力學習業務、安全知識，提高自己的操作技能。
二、安全生產要求
1、員工自覺對本單位安全工作進行檢查，判斷和處理生產過程中的異常情況，發現不安全隱患要及時處理。不能處理的事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現場安全生產管理人員或者車間負責人報告。
2、職工發現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所。
3、職工在作業過程中，應當嚴格遵守公司的.各項規章制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。
4、職工應當接受安全生產教育和培訓和安全應急演練，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。
5、職工對車間安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉。有權拒絕違章指揮和強令冒險作業。
6、認真執行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。
7、不違反勞動紀律，不違章作業，對本崗位的.安全生產負直接責任。因違反公司規定、忽視安全生產、違章指揮、違章作業、玩忽職守而造成安全事故的，違反者負相應責任。
三、考核與獎懲
1、違反操作規程，給公司造成經濟損失的，由責任人按實際損失金額賠償。
2、發現事故隱患及時處理和上報者，給予20-200元的獎勵。
3、違反操作規程，給本人和他人造成身體傷害或傷亡者，根據國家有關法律法規及公司有關規章制規定度負相應責任。
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20xx年xx月xx日
企業安全生產目標責任書 20
一、總體目標
為確保實現公司20xx年安全目標， 向公司承諾：保證嚴格履行公司賦予的安全職責，全面完成公司下達的安全各項目標。xxx有限責任公司總經理特與總工程師簽訂本目標責任書。
二、目標及控制指標：
1、 因安全技術不到位造成的人身重傷、死亡事故為零;
2、 因安全技術不到位造成的重大設備事故為零;
3、 因安全技術不到位造成的重大火災事故為零;
4、 因安全技術不到位造成的重大爆炸事故為零;
5、 因安全技術不到位造成的結構垮(坍)塌事故為零;
6、 因安全技術不到位造成的職業病為零;
7、因安全技術不到位造成的'一般機械設備事故控制在6起以內，百萬元產值機械事故損失為210元;一般火災事故控制在5起以內，百萬元產值火災損失為100元;
8、生產中因安全技術不到位造成的生產區域噪聲、粉塵、廢水排放、廢氣排放和固體廢物處置不當情況為零;
三、 安全環保、消防職責：
1、按照 “誰主管誰負責”的原則，對公司的安全技術負主要責任。
2、敦促組織制訂、修訂和審查安全技術規程及安全技術措施計劃，審查安全技術規程、操作規程和安全技術措施項目，保證技術上切實可行，并監督組織實施的情況。
3、堅持貫徹“五同時”原則，所管轄部門的安全技術職責履行情況。
4、組織或監督組織公司技術力量對公司內發生的事故進行安全、工藝、設備的技術原因分析、鑒定，提出安全技術上的改進措施或工藝、設備技術的'安全要求，并及時向主管領導報告。
5、參加定期召開的安全技術工作會議，為及時解決存在的安全技術問題行使建議或指導及審核、審定或批準的職責。
6、加強安全技術管理，積極采用安全先進技術和安全防護裝備，組織研究落實重大事故隱患整改方案。
7、在組織新建、擴建、改建基本建設項目以及技術改造項目的設計、施工和投產時，做到職業安全衛生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產，并符合國家規定的標準。
8、組織相關安全技術人員開展設備及生產過程中的危險源識別工作。
9、組織安全技術人員對公司應急救援與處置預案及應急演練方案進行編寫和修訂，并對預案及方案進行審核。
四、責任期限
20xx年 1月 1日——20xx年12月31日
五、考核獎懲辦法
按照公司《安全生產獎懲規定》執行。
公司總經理簽字：
總工程師簽字：
日期：
企業安全生產目標責任書 21
為認真貫徹執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，切實加強安全生產工作的`領導，落實安全生產責任制，杜絕和遏制重特大事故的發生，保障企業健康發展和社會穩定，根據有關規定，結合本車間生產工作的實際特制定此責任書。
一、安全責任
1、認真貫徹執行各項安全生產法律法規、制度和標準，隨時隨地檢查和督促本班員工嚴格遵守操作規程和各項環保規章制度。
2、組織本班員工進行安全操作規程和安全技術教育學習，做好日常安全生產管理工作。
3、認真執行交接班制度，不認真執行該制度或交接班不清楚、扯皮者，罰款50元/次。
4、堅持崗位安全日查，對查出的'隱患和不安全因素及時整改，并做好記錄。若班組發現隱患無法解決的，應采取控制措施，及時上報相關領導。如發現隱患無控制措施或不整改，也不上報者，罰款200元/次。
5、教育本班員工，在任何情況下都不得違章作業，發現違章作業，應立即制止并上報相關領導。對違章作業者，罰款200元/次。
6、發生工傷、火災（火險）等事故或發現事故隱患時，要沉著冷靜，立即采取果斷措施，組織搶救，并及時上報相關領導，保護好現場，如實向調查組提供事故情況。對事故瞞報、謊報者罰款100元/次。
7、認真執行班組勞動紀律、工藝紀律管理規定，發現異常立即上報上級領導。不按規定執行者，罰款100元/次。
8、按規定正確穿戴勞動保護用品，對穿戴不正確的罰款50元/次。
9、上班時間不得脫崗、串崗、睡崗或做與生產無關的事，不得酒后上崗或在班中飲酒，違者罰款50元/次
二、此安全責任書一式三份，車間存一份，班長持一份，公司存檔一份。
三、此安全責任書經生產部經理與班長簽字后生效實施。
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20xx年xx月xx日
企業安全生產目標責任書 22
甲方（公司）：
乙方（項目經理）：
為認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，做到施工安全管理工作的標準化與規范化，確保建設工程項目安全、優質、按期完成，同時為進一步明確有關各方面的安全職責，進一步提高公司建設工程施工安全管理的整體水平，杜絕重大傷亡事故的.發生，保障人身安全、保障公司信譽。根據《中華人民共和國建筑法》、《建設工程安全生產管理條例》等有關國家、省市法令法規，特制訂本建設工程安全生產職責書。公司所有項目部務必與公司簽訂建設工程安全生產職責書作為安全生產管理的'指導與檢查執行依據。
一、職責
1、認真貫徹執行國家、省和市的安全生產方針、政策及法規；
2、項目經理依法對所施工的工程安全生產工作全面負責，是安全生產的'第一負責人。項目部應建立健全安全生產職責制度和安全教育培訓制度，制定安全生產規章制度和操作規程，保證安全生產條件所需資金的投入，對所承擔的建設工程進行定期和專項安全檢查。
3、項目部隊列入建設工程概算的安全作業環境及安全措施所需費用，應用于施工安全中，不得挪作他用。
4、項目部務必設立安全生產管理機構，配備專職安全生產管理人員不少于1人。
5、項目部務必在施工現場建立消防安全職責制度，確定消防安全負責人，確定消防安全負責人，制定用火、用電、使用易燃易爆材料等各項消防安全管理制度和操作規程，設置消防水源、配備消防設施和滅火器材，并在施工現場入口設置明顯標志。
6、實現目標管理，加大施工現場事故隱患力度，堅決遏制重特大安全施工發生，杜絕死亡事故發生。如發生安全事故了立即上報集團公司。
7、工程開工前15日辦理安全開工備案手續，將單位工程人員組織、安全禮貌施工投入、施工現場總平面圖等信息準確填寫，經總工程師批準后方可開工。
8、工程開工前15日內辦理安全報監手續，同時與建設單位、監理單位做好安全評估，簽訂防護用品費用預約。為辦理安全報監的，不得開工。
9、塔吊在使用之前務必向相關部門報檢，檢測合格后方可使用。
10、公司工程部是集團公司建設工程安全的主管部門。負責集團公司建設工程安全管理工作。對分公司和項目部的安全生產和管理具有監督、檢查的權利。
11、其他未注明的職責詳見國家、省和市法令法規。
二、安全管理目標承諾
1、事故管理
特大事故、重特大事故為零；一般事故死亡率、重傷率為零；重大事故隱患整改率95%以上，一般事故隱患整改率90%以上；事故及時結案率100%。
2、安全管理
（1）按照施工組織設計中采取的安全措施和項目執行率到達90%。
（2）施工現場每月組織2次由分公司主管經理或項目經理組織的安全大檢查。
（3）施工現場各級職能人員崗位職責制、目標職責書執行率到達100%。
（4）施工現場設專職安全員不少于1人。
（5）施工現場塔吊報檢率到達100%，腳手架及高空防護作業工程、施工用電、施工機械及物料運輸提升設施驗收合格率到達100%。
（6）施工現場各類機械、機電設備完好率到達100%。
3、安全教育工人前三級教育率到達95%，特種工人持證上崗率到達100%；施工管理人員安全培訓率到達100%。
三、獎懲
1、按照公司安全生產管理考核辦法評分標準進行考核。獎罰執行安全生產考核辦法。
2、發生特大、重大傷亡事故，有分公司或項目部對傷害人進行經濟補償，并給予項目經理100000元罰款，情節嚴重的叫有關部門追究其刑事職責。
3、發生經濟損失事故，造成直接經濟損失大于10萬元小于50萬元者，罰項目經理10000元；直接經濟損失在50～100萬元之間者，罰項目經理50000元。
4、發生傷亡事故不及時報告的，對項目經理罰款5000元，隱瞞事故不報或者阻礙調查的，罰款20000元。
5、全年無事故，事故隱患整改率到達100%的單位，對取得省、市安全禮貌工程的項目，按照公司獎勵辦法進行獎勵。
四、職責期限：
項目部負責人簽字：
項目經理證號：
日期：___年___月___日
代表簽字：
項目經理身份證號：
日期：___年___月___日
企業安全生產目標責任書 23
為了確保工程設計質量和滿足施工及使用安全的要求，特簽訂本安全生產責任書。具體內容如下：
一、依據
《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國勞動法》、《建設工程質量管理條例》、《建設工程安全生產管理條例》、《工程建設標準強制性條文》及與工程設計相關的法律、法規、規范、標準等。
二、目標
提交的設計文件符合頒發的設計規范、規程和有關技術規定及文件編制內容格式的要求，技術措施無原則性重大差錯，盡量減少一般性的`錯、漏，避免各專業間配合上的矛盾、脫節或重復，盡量采用通用設計和通用圖紙，力求設計高質量、高效率、高水平，確保技術先進、經濟合理、使用安全。
三、責任
1．勘察設計企業應當按照法律、法規和工程建設強制性標準進行勘察，提供的勘查文件應當真實、準確，滿足建設工程安全生產的.需要。
2．勘察設計企業在勘察作業時，應當嚴格執行操作規程，采取措施保證各類管線、設施和周邊建筑物、構筑物的安全。
3．設計企業應當按照法律、法規和工程建設強制性標準進行設計，防止因設計不合理導致生產安全事故的發生。
4．設計企業應當考慮施工安全操作和防護的需要，對涉及施工安全的重點部位和環節在設計文件中注明，并對防范生產安全事故提出指導意見。
5．采用新結構、新材料、新工藝的建設工程和特殊結構的建設工程，設計企業應當在設計中提出保障施工作業人員安全和預防生產安全事故的措施建議。
6．設計企業和注冊建造師等注冊執業人員應當對其設計負責。
四、措施
1．對于提交的設計文件經組織審查因質量不高未獲通過或經再次審查仍存在較多問題以及服務期間不能優質、高效地完成相關工作任務的設計企業，由工程管理部門對其進行約談。對接到通知后不參加約談或約談后同年度再次發生設計方面問題的，將限制其在準能公司范圍承接業務二年。
2．連續兩次出現限制承接業務的設計企業，將取消其在準能公司范圍承接業務的資格。
3．設計企業因違反有關規定、造成重大質量、安全事故的，將依法追究相關責任。
五、本責任書有效期
為20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。 責任書一式兩份，簽字后雙方各執一份。
xxx
20xx年xx月xx日
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