安全生產管理目標責任書

時間：2022-03-08 12:59:25 責任書

安全生產管理目標責任書

　　在充滿活力，日益開放的今天，責任書在生活中的使用越來越廣泛，簽訂責任書可以有效增強我們的責任意識。到底應如何擬定責任書呢？下面是小編為大家收集的安全生產管理目標責任書，希望對大家有所幫助。

安全生產管理目標責任書

　　安全生產管理目標責任書1

　　甲方：浙江xxx有限公司（以下簡稱甲方）

　　乙方：項目部（以下簡稱乙方）

　　為認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，防止各類事故的發生，積極倡導項目實行安全標準化管理，根據《諸暨市建筑施工現場安全生產、文明項目目標管理考核暫行辦法》和《諸暨市安全標準化工程申報驗評暫行規定》，甲乙雙方簽訂安全生產目標管理責任書。

　　一、目標

　　1、本項目計劃工地。

　　2、施工現場杜絕發生死亡事故和重大傷害事故，避免發生設備損壞事故。

　　3、施工現場安全管理按《建筑施工安全檢查標準》（JGJ0-99）和省《實施意見》貫徹執行，并通過有關部門的核驗。

　　4、特殊工種持證上崗率100%，項目經理、項目負責人、安全員、質量員、施工員、技術員持證上崗（含學習證）。

　　5、項目在主管部門的各項檢查中不能被通報批評，或檢查評分不合格。

　　二、責任

　　1、甲方責任

　　（1）傳達室及時傳達上級有關部門的安全生產工作指示；部署安全生產工作任務；建立健全各級安全生產責任制；對項目的安全生產工作進行及時指導和監督。

　　（2）定期組織安全檢查，開展安全生產活動，對查出的隱患提出限期整改意見，及時檢驗整改結果。

　　（3）組織工人的三級安全教育。

　　（4）及時做好培訓申報和安全資料督查、上報工作。

　　（5）總結推廣安全生產經驗，表揚好人好事，獎勵先進。

　　2、乙方責任：

　　（1）項目管理人員和班組職工必須進行安全教育培訓和簽訂勞務合同，建立三級安全教育卡，工人須經三級安全教育考核合格后才能上崗。

　　（2）安全教育應具體、有針對性，專職安全管理人員培訓時間不得少于40學時，特種作業人員不少于30學時，培訓考核不合格者不得上崗，嚴禁無證上崗。

　　（3）健全各級安全責任制，制訂項目安全管理網絡，完善工程安全技術資料，落實上級有關部門的各項安全規程指標。

　　（4）嚴格按施工組織設計，施工安全技術措施和項目開工安全生產條件的要求施工，專業性較強的項目應單獨編制專項安全施工方案，施工過程中需更改方案的，必須經原審批人員同意并形成書面方案。

　　（5）施工現場必須設有“五牌一圖”，合理懸掛安全生產宣傳和警示牌。建立健全消防防火責任制，成立消防小組，配備足夠、合適的消防器材，并有專人負責。

　　（6）項目部必須建立安全檢查制度，項目部每周不得少于一次，班組每天不得少于一次，對查出的事故隱患應做到定人、定時、定措施進行整改，并要有復查記錄，整改回執單。對重大事故要及時上報，并認真分析事故原因，提出和實現改進措施。

　　（7）下述四個階段乙方必須通知甲方進行安全生產情況檢查：

　　A、開工前，主要檢查開工條件審批手續，安全措施計劃、管理制度、管理網絡和人員配備、崗位職責等。

　　B、主體結構工程形象進度至二層或建筑施工高度+3M及以下時，主要查：安全管理資料、現場布置、臨時施工用電、外腳手架、各種標牌和標志、施工機械、特殊工種、“三寶四口”防護、文明施工管理等。

　　C、主體形象進度結頂，結構中間驗收前，主要查安全管理資料、外腳手架、井架、“三寶四口”臨時防護、臨電、垂直運輸機械、施工機具、特殊工種、衛生消防和落實文明施工管理方案等。

　　D、外裝飾完工，架子未拆前，主要查外腳手架拆除方案，垂直運輸架體拆除方案、臨電、機具、衛生消防和文明施工管理等。

　　除上述四個階段乙方必須通知甲方檢查外，乙方還必須接受甲方不定期檢查和檢查中提出的整改要求。

　　三、獎罰措施

　　責任書中規定的各項要求，在竣工驗收合格后由公司作出全面考核，獎勵和懲罰按城市建設工程有限公司質安獎罰條例中有關條款執行。

　　本責任書一式三份，甲方執一份，乙方執一份，質安科一份。自簽訂之日起生效，工程竣工驗收合格后自動失效。

　　甲方：（簽章）

　　乙方：（簽章）

　　經辦人：（簽字）

　　項目經理：（簽字）

　　xx年xx月xx日

　　安全生產管理目標責任書2

　　一職責

　　設備物資部負責本單位的安全生產工作，貫徹執行上級的安全生產勞動保護的'方針政策法規和標準，檢查公司有關職能部門執行安全生產制定和規定的情況，催促和協助這些部門采取整改措施，防止發生傷亡事故和職業病，保障職工的安全健康和生產經營的順利進行。其主要職責是：

　　1.認真貫徹執行國家北京市安全法律法規規章國家標準行業標準及公司安全生產管理制度;

　　2.協助安全生產委員會制定本公司的年度安全生產工作計劃和中長期規劃，編制安全生產資金投入年度計劃;

　　3.匯總和審核相關部門的安全技術措施計劃，并催促有關部門切實按期執行;

　　4.組織和協助有關部門制定或修訂安全生產規章制度安全生產操作規程安全生產責任制和應急預案;

　　5.組織制定開展安全生產標準化活動，組織年度自評;

　　6.協助有關部門對職工進行安全生產宣傳，教育和培訓工作;

　　7.指導各部門和班組安全員工作;

　　8.經常進行現場檢查，協助解決問題，遇到特殊緊急的不安全情況，有權指令先行停止作業，并立即報告公司領導，鉆研處理;

　　9.定期組織公司級綜合大檢查，做好記錄，并向主管領導匯報;

　　10.催促和檢查公司職工正確使用個體防護裝備;

　　11.定期召開安全生產工作會議，做好記錄，對安全生產工作的意見和建議以及存在的問題及時向主管領導匯報;

　　12.負責對兇險作業的審批和監管工作;

　　13.參加審批新建改建擴建和大修的計劃，并按規定報政府相關部門審批，參加工程驗收及試運行工作;

　　14.組織制定生產安全事故應急預案，協助主管領導組織應急預案的演練，并做好記錄;

　　15.組織傷亡事故的調查和處理，進行傷亡事故統計，分析和報告，協助有關部門提出事故的防范措施，并且催促有關部門按期實施;

　　16.負責統計和收集安全生產資料及其檔案管理;

　　17.組織或者參與本單位安全生產宣傳教育和培訓，如實記錄安全生產教育和培訓情況;

　　18.提出改進本單位安全生產管理的建議，催促落實本單位安全生產整改措施。

　　二目標

　　(1)安全生產目標

　　1.重傷死亡重大交通事故火災發生率為0;

　　2.重大設備事故為0;

　　3.輕傷事故每年操縱在2起以內(含2起);

　　4.事故隱患排查率98% 一般事故隱患管理率98% 重大事故隱患監控率100%;

　　5.安全生產責任事故為0;

　　(2)安全教育目標

　　1.“三級”安全教育率100%;

　　2.在職員工安全教育培訓率100%。

　　(3)職業健康目標

　　1.有毒有害作業人員體檢率100%。

　　三獎懲考核辦法

　　依據[安全生產責任制的制定評審修訂及考核管理制度]，每年12月30號對責任制落實情況和安全生產目標完成情況進行考核，考核采取打分制，考核結果經過安全生產第一負責人認可。

　　四說明

　　主要負責人和安全管理人員簽訂安全生產責任書，安全管理人員逐條完成履職和目標，由總經理和設備物資部領導年終進行考核。

　　安全生產管理部(設備物資部)負責人簽字：

　　主要負責人簽字：

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