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      安全生產(chǎn)責(zé)任書

      時(shí)間:2022-08-27 09:51:16 責(zé)任書

      安全生產(chǎn)責(zé)任書5篇900字

        在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,大家逐漸認(rèn)識到責(zé)任書的重要性,責(zé)任書可以讓我們充分意識到責(zé)任的重要性。那么相關(guān)的責(zé)任書到底是怎么制定的呢?下面是小編為大家整理的安全生產(chǎn)責(zé)任書5篇900字,歡迎大家分享。

      安全生產(chǎn)責(zé)任書5篇900字

      安全生產(chǎn)責(zé)任書5篇900字1

        為了確保公司安全生產(chǎn),根據(jù)分公司《20xx-20xx年安全生產(chǎn)管理目標(biāo)職責(zé)書》層層落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé)制的要求,班組與職工本人簽訂以下安全生產(chǎn)職責(zé)書:

        一、雙方職責(zé)

        (一)班組職責(zé):

        1.嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度、條例、安全技術(shù)操作規(guī)程,合理安排班組人員工作,對本班組人員在生產(chǎn)中的安全和健康負(fù)責(zé)。

        2.認(rèn)真做好班前上崗安全教育、班前上崗交底和班前上崗檢查工作,培訓(xùn)合格上崗。

        3.做好本級對職工的安全教育工作,經(jīng)常組織學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程,開展多種形式的安全宣傳教育,不斷提高職工安全技術(shù)素質(zhì);不違章指揮;指導(dǎo)班組人員正確使用個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品,不斷提高班組人員的自我安全保護(hù)本事。

        4.作業(yè)前對所使用的.設(shè)備、防護(hù)用具及作業(yè)環(huán)境進(jìn)行安全檢查,認(rèn)真做好設(shè)備的日常保養(yǎng)。

        5.制訂本班組具有針對性的制度、措施和獎(jiǎng)罰條款,經(jīng)常檢查班組作業(yè)現(xiàn)場安全生產(chǎn)狀況,做好日常安全巡查,發(fā)現(xiàn)事故隱患和問題及時(shí)進(jìn)行整改,并做好記錄。

        6.督促班組人員遵守勞動(dòng)紀(jì)律,做好防火、防中毒、防泄密和治安工作;嚴(yán)禁參加打架斗毆、吸毒等違法活動(dòng)。

        (二)職工職責(zé):

        1.自覺主動(dòng)理解安全教育培訓(xùn),努力學(xué)習(xí)安全知識和操作技能。

        2.進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場必須戴好安全帽,高處作業(yè)必須系好安全帶。

        3.杜絕一般傷亡事故的發(fā)生,增強(qiáng)自我防護(hù)力,做到作業(yè)時(shí)間自我不被別人傷害,也不傷害別人,自我不傷害自已,平時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識,遵守安全規(guī)章制度,服從指揮。

        4.特殊作業(yè)必須經(jīng)公司或有關(guān)部門培訓(xùn)合格后發(fā)的操作證方準(zhǔn)上崗操作。

        5.嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程,不得違章作業(yè),對違章指令有權(quán)拒絕,并有職責(zé)制止他人違章作業(yè)。

        6.作業(yè)前要進(jìn)行崗位檢查,下班時(shí)應(yīng)收集好工具,清理操作現(xiàn)場,清除不安全因素。

        7.遵守勞動(dòng)紀(jì)律和作業(yè)現(xiàn)場各項(xiàng)安全管理制度、規(guī)定,服從分公司領(lǐng)導(dǎo)和安全檢查人員的指導(dǎo)。工作時(shí)思想要集中,堅(jiān)守崗位,不做與工作無關(guān)的事。未經(jīng)許可,不得從事非本工種作業(yè)。

        8.嚴(yán)禁酒后作業(yè),不得在作業(yè)現(xiàn)場和防火禁區(qū)吸煙、動(dòng)火。嚴(yán)禁在班組和青工宿舍使用電爐。

        9.不準(zhǔn)帶小孩進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場,作業(yè)現(xiàn)場不準(zhǔn)穿拖鞋、高跟鞋、帶釘?shù)男统嗖沧鳂I(yè),嚴(yán)禁在操作現(xiàn)場挑逗嬉鬧和從高空拋擲材料、工具和一切雜物。

        10.不懂電器的人嚴(yán)禁擅自操作,未經(jīng)培訓(xùn)的職工不準(zhǔn)操作機(jī)械,嚴(yán)禁亂拉亂接電線,施工過程中,梯子等必須與高壓線堅(jiān)持規(guī)定的安全距離。

        11.季節(jié)性作業(yè)(如夏季作業(yè)工、雷雨季作業(yè)、冬季作業(yè))等和專業(yè)性較強(qiáng)作業(yè)時(shí),應(yīng)嚴(yán)格遵守其操作規(guī)程,不得冒險(xiǎn)蠻干。

        12.做好環(huán)境衛(wèi)生、消防、保衛(wèi)工作。

        13.當(dāng)生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí),生產(chǎn)必須服從安全,決不能存在僥幸思想。

        14.做好辦公區(qū)安全工作,不準(zhǔn)將現(xiàn)金等貴重物品放在辦公場所;各包保的貴重儀器儀表必須入柜加鎖;下班最終離開辦公室人員要關(guān)掉各類電源、關(guān)好門窗,鎖好防盜門。

        15.認(rèn)真執(zhí)行公司值班紀(jì)律。

        二、職責(zé)考核

        1.本職工為安全生產(chǎn)直接職責(zé)人,考核期為自20xx年1月1日起至20xx年12月31日為止。

        2.考核人:本班班組長。

        三、獎(jiǎng)罰方法:

        按照分公司有關(guān)文件和本部門考核辦法進(jìn)行獎(jiǎng)罰。

        四、本職責(zé)書一式二份,班組長和職工各執(zhí)一份。

        班組長簽字:

        職工簽字:

        二〇xx年xx月xx日

      安全生產(chǎn)責(zé)任書5篇900字2

        一、職責(zé)

        (1)通用安全生產(chǎn)職責(zé)

        1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀(jì)、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的`安全生產(chǎn)方針,結(jié)合工作實(shí)際,貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項(xiàng)活動(dòng)中;

        2.完善部門規(guī)章制度,落實(shí)崗位職責(zé)制;

        3.提倡員工團(tuán)結(jié)合作、不斷進(jìn)取,進(jìn)取創(chuàng)新、持續(xù)改善,促進(jìn)公司安全發(fā)展;

        4.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進(jìn)行考核、評價(jià);

        5.對所管轄區(qū)域帶隊(duì)檢查,配合整改部門做好整改工作;

        6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會(huì),做好會(huì)議記錄,上報(bào)給安全主管部門;

        7.協(xié)助安全教育培訓(xùn)歸口部門,做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作;

        8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險(xiǎn)源辨識工作;

        9.參加安全生產(chǎn)委員會(huì)綜合大檢查,提出合理化提議。

        (2)合約部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)

        1.負(fù)責(zé)對外租車、泵供方安全宣傳、告知公司安全生產(chǎn)理念和安全保證體系;

        2.對新到崗人員進(jìn)行部門級安全教育培訓(xùn)。

        二、目標(biāo)

        合約部

        重傷事故為0;

        合約部

        火災(zāi)事故為0;

        合約部

        無職責(zé)交通事故;

        合約部

        事故隱患整改率98%;

        合約部

        安全生產(chǎn)培訓(xùn)率100;

        三、獎(jiǎng)懲考核辦法

        依據(jù)《安全生產(chǎn)職責(zé)制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對職責(zé)制落實(shí)情景和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情景進(jìn)行考核,考核采取打分制,考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。

        四、說明

        分管安全負(fù)責(zé)人和合約部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書,合約部經(jīng)理逐條完成履職和目標(biāo),由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進(jìn)行考核。

        合約部經(jīng)理簽字:

        分管安全負(fù)責(zé)人簽字:

        xx年xx月xx日

      安全生產(chǎn)責(zé)任書5篇900字3

        為加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化安全生產(chǎn)目標(biāo)管理,確保完成全年的安全生產(chǎn)任務(wù),根據(jù)《安全生產(chǎn)法》以及北海市糧食局下達(dá)我?guī)斓摹侗焙J屑Z食局__年安全生產(chǎn)職責(zé)書》等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我?guī)鞂?shí)際情景。特制定本目標(biāo)管理職責(zé)書。

        一、安全生產(chǎn)工作目標(biāo)管理職責(zé)的范圍

        1、安全生產(chǎn)工作包括:安全生產(chǎn)、防火、防盜等三方面資料。

        2、本庫所屬各科室均須與庫簽訂安全生產(chǎn)工作目標(biāo)管理職責(zé)書。

        3、我?guī)炻毠ぴ诒編靺^(qū)范圍內(nèi)以及外租倉或車站、碼頭等場所進(jìn)行各種工作,均納入安全生產(chǎn)工作目標(biāo)管理職責(zé)的范圍。

        二、安全工作目標(biāo)管理的考核指標(biāo)

        1、杜絕職工在工作中發(fā)生非正常傷亡事故。

        2、杜絕發(fā)生失竊、火災(zāi)、爆炸、中毒、糧堆坍塌等事故。

        3、加強(qiáng)財(cái)務(wù)資金管理。

        4、工傷死亡率控制在0以內(nèi),重傷率控制在0以內(nèi)。失竊、火災(zāi)、爆炸、中毒事故發(fā)生率控制在0以內(nèi)。

        5、在工作中要把安全生產(chǎn)放在首位,樹立安全生產(chǎn)意識,增強(qiáng)防火防盜等觀念,利用班前班后的時(shí)間進(jìn)行安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)。加強(qiáng)對辦公物品、保化用品及各種工作器材管理。

        三、安全工作目標(biāo)管理職責(zé)

        1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策和法律法規(guī),認(rèn)真學(xué)習(xí)糧庫制訂的有關(guān)安全工作規(guī)章制度和各級專儲糧管理制度。

        2、加強(qiáng)對使用的各種電器用具、機(jī)械設(shè)備、防毒面具的檢查和管理。每月對工作器材的安全情景再一次檢查,確定不存在不安全因素后才使用,嚴(yán)禁使用不貼合安全規(guī)定的各種器材用具。加強(qiáng)安全工作的防范措施,做到“管好自我的人,看好自我的物,關(guān)好自我的門,辦好自我的`事。”

        3、不得在辦公室內(nèi)和倉庫周圍15米內(nèi)烤火取暖、煮食物,不得隨意焚燒垃圾雜物。

        4、庫內(nèi)有民工進(jìn)行裝卸、運(yùn)輸?shù)茸鳂I(yè)時(shí),加強(qiáng)對民工的管理,教育民工在作業(yè)中注意安全,不得違章作業(yè),不亂動(dòng)糧庫內(nèi)的物品和設(shè)施,并加以監(jiān)督。

        5、專項(xiàng)儲備糧儲存期間保管員要嚴(yán)格按照《糧油儲藏技術(shù)規(guī)范》認(rèn)真做好糧情檢測記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向糧庫領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)持量化考評制度。

        6、化學(xué)藥品實(shí)行六雙管理,嚴(yán)格領(lǐng)用審批手續(xù),做到收有憑,支有據(jù),帳實(shí)相符。

        7、使用化學(xué)藥品時(shí),必須經(jīng)單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),由技術(shù)熟練的技術(shù)員負(fù)責(zé)指揮。

        8、化學(xué)藥劑在保管、分藥、投藥、放氣和處理殘?jiān)冗^程中,按照化學(xué)藥劑的使用管理及安全防護(hù)制度嚴(yán)格執(zhí)行。

        9、加強(qiáng)保衛(wèi)人員交接班制度,認(rèn)真檢查庫區(qū)內(nèi)各種貨物、辦公室、倉庫是否安全。

        10、對藥品庫、財(cái)務(wù)科等重要部位要作重點(diǎn)巡邏監(jiān)護(hù),做好巡查記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告及處理。

        四、考核期限與獎(jiǎng)罰辦法

        1、xx年1月1日至12月31日

        2、職責(zé)年限期滿時(shí),對全面完成工作目標(biāo)管理職責(zé)考核指標(biāo)、認(rèn)真貫徹落實(shí)糧庫有關(guān)安全工作管理制度、在工作中表現(xiàn)良好的職工糧庫給予必須的精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

        3、對沒有完成安全工作目標(biāo)管理職責(zé)考核指標(biāo)、不重視安全工作、不認(rèn)真貫徹執(zhí)行糧庫有關(guān)安全工作管理制度、存在必須的麻痹思想和違章作業(yè)的職工,給予必須的經(jīng)濟(jì)處罰。造成職責(zé)事故的,另按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。

      安全生產(chǎn)責(zé)任書5篇900字4

        一、職責(zé)

        (1)通用安全生產(chǎn)職責(zé)

        1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀(jì)、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針,結(jié)合工作實(shí)際,貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項(xiàng)活動(dòng)中;

        2.完善部門規(guī)章制度,落實(shí)崗位職責(zé)制;

        3.提倡員工團(tuán)結(jié)合作、不斷進(jìn)取,進(jìn)取創(chuàng)新、持續(xù)改善,促進(jìn)公司安全發(fā)展;

        4.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進(jìn)行考核、評價(jià);

        5.對所管轄區(qū)域帶隊(duì)檢查,配合整改部門做好整改工作;

        6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會(huì),做好會(huì)議記錄,上報(bào)給安全主管部門;

        7.協(xié)助安全教育培訓(xùn)歸口部門,做好本部門人員的`安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作;

        8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險(xiǎn)源辨識工作;

        9.參加安全生產(chǎn)委員會(huì)綜合大檢查,提出合理化提議。

        (2)人事行政部經(jīng)理(正副)安全生產(chǎn)職責(zé)

        1.負(fù)責(zé)落實(shí)干部安全生產(chǎn)值班制度,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng);

        2.負(fù)責(zé)組織收集、識別國家、政府有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等文件,及時(shí)報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)落實(shí),做好收發(fā)文工作;

        3.負(fù)責(zé)組織做好公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作(新入職、崗前、崗中、崗后);

        4.負(fù)責(zé)組織做好公司行政、后勤安全保障工作,參與事故調(diào)查和處理工作;

        5.負(fù)責(zé)人力資源管理工作。組織做好勞動(dòng)合同簽訂、告知職業(yè)危害及其后果,職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等真實(shí)情景。保護(hù)職工合法權(quán)益,依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn);

        6.定期組織職工健康體檢,職業(yè)病健康檢查、組織新員工崗前體檢、職業(yè)病報(bào)告工作,做好女職工勞動(dòng)保護(hù)工作,建立相關(guān)安全、職業(yè)健康管理制度;

        7.組織做好局域網(wǎng)維護(hù)工作和公司安全生產(chǎn)管理電子化信息檔案工作。

        二、目標(biāo)

        人事行政部

        重傷事故為0;

        人事行政部

        火災(zāi)事故為0;

        人事行政部

        無職責(zé)交通事故;

        人事行政部

        事故隱患整改率98%;

        公司(把控這個(gè)公司安全教育培訓(xùn))

        安全生產(chǎn)培訓(xùn)率100;

        三、獎(jiǎng)懲考核辦法

        依據(jù)《安全生產(chǎn)職責(zé)制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對職責(zé)制落實(shí)情景和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情景進(jìn)行考核,考核采取打分制,考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。

        四、說明

        分管安全負(fù)責(zé)人和人事行政部經(jīng)理(正副)簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書,人事行政部經(jīng)理(正副)逐條完成履職和目標(biāo),由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進(jìn)行考核。

        人事行政部經(jīng)理(正副)簽字:

        分管安全負(fù)責(zé)人簽字:

        xx年月日

      安全生產(chǎn)責(zé)任書5篇900字5

        為了貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,嚴(yán)格執(zhí)行公司《施工項(xiàng)目現(xiàn)場質(zhì)量、安全管理規(guī)定》、《浙江省水利水電建筑禮貌施工安全標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場管理規(guī)定》及國家法規(guī)、規(guī)章和行業(yè)規(guī)范,保障職工在施工過程中的安全和健康,預(yù)防事故和職業(yè)危害,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目安全生產(chǎn)的總目標(biāo),確保工程建設(shè)的順利進(jìn)行。特制訂本職責(zé)書。

        一、職責(zé)范圍

        1.參加本項(xiàng)目部施工的職工的安全(含聘用的臨時(shí)工、民工、技術(shù)協(xié)助工);

        2.本項(xiàng)目部所管轄的設(shè)備的安全;

        3.本項(xiàng)目部負(fù)同等及以上職責(zé)的其它人員和設(shè)備的安全。

        二、職責(zé)目標(biāo)

        1.安全指標(biāo)

        (1)不發(fā)生人身重傷及以上事故,輕傷事故不超過2起;

        (2)不發(fā)生本項(xiàng)目部負(fù)主要職責(zé)的重大及以上設(shè)備事故;(同照損失比例在xxxx元以上)

        (3)不發(fā)生特大、重大火災(zāi)事故;(同照損失比例在xx元以上)

        (4)不發(fā)生特大交通事故和本項(xiàng)目部負(fù)同等及以上職責(zé)的重大交通事故;

        (5)不發(fā)生較大危險(xiǎn)品管理事故;(同照損失比例在xx元以上)

        (6)不發(fā)生較大防汛事故。(同照損失比例在xx元以上)

        上述事故的認(rèn)定按國家和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        2.安全禮貌生產(chǎn)管理職責(zé)

        (1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全禮貌生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、條例、規(guī)程、規(guī)范等上級有關(guān)規(guī)定。對所承包工程標(biāo)段范圍內(nèi)工作的安全施工、禮貌施工負(fù)全責(zé)。承擔(dān)標(biāo)段內(nèi)工程所需的物資(含火工材料、易燃易爆、危險(xiǎn)品)的采購、運(yùn)輸、保管等環(huán)節(jié)的安全職責(zé)。

        (2)必須將安全施工、禮貌施工列入重要議事日程,組織制定并實(shí)施安全禮貌施工的.技術(shù)措施、組織措施和目標(biāo)管理計(jì)劃。全面落實(shí)并認(rèn)真履行招投標(biāo)文件、工程承包合同、項(xiàng)目部承包合同中安全禮貌施工條款。

        (3)負(fù)責(zé)組建安全禮貌施工的管理機(jī)構(gòu),結(jié)合本項(xiàng)目部實(shí)際制定并不斷完善安全禮貌生產(chǎn)管理制度和規(guī)定,建立健全規(guī)章制度,確定專職監(jiān)督人員和監(jiān)督管理網(wǎng)絡(luò),并切實(shí)開展正常工作。認(rèn)真執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)管理制度,專人負(fù)責(zé)記錄安全管理臺帳,及時(shí)上報(bào)安全報(bào)表。

        (4)必須實(shí)行下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí)下達(dá)安全禮貌施工的技術(shù)措施,確保安全禮貌施工的技術(shù)措施計(jì)劃與施工計(jì)劃一齊安排,并列為施工計(jì)劃完成的考核資料。

        (5)必須按國家有關(guān)規(guī)定,確保安全禮貌施工的技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)的提取和正確使用。

        (6)實(shí)施安全禮貌生產(chǎn)目標(biāo)管理,層層簽訂安全禮貌生產(chǎn)職責(zé)書,并堅(jiān)持定期考核,獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。組織制訂并認(rèn)真執(zhí)行安全禮貌施工與經(jīng)濟(jì)掛鉤的辦法,做到獎(jiǎng)懲分明。總結(jié)推廣安全禮貌施工經(jīng)驗(yàn),表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)安全禮貌施工先進(jìn)班組和先進(jìn)個(gè)人。

        (7)嚴(yán)格現(xiàn)場安全管理,根據(jù)季節(jié)、施工進(jìn)度等情景,定期、經(jīng)常組織安全施工、禮貌施工大檢查,認(rèn)真消除事故隱患。對安全施工、禮貌施工的薄弱環(huán)節(jié)認(rèn)真及時(shí)地進(jìn)行整改。不斷完善和規(guī)范安全防護(hù)設(shè)施。

        (8)按“三不放過”(事故原因分析不清不放過,事故職責(zé)者及群眾沒有受到教育不放過,沒有防范措施不放過)的原則,組織或協(xié)助事故的調(diào)查、分析和處理。審查事故報(bào)告書,提出對事故職責(zé)者的處理意見。

        (9)確保所屬人員(含臨時(shí)工、農(nóng)民工)按國家和行業(yè)規(guī)定經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),持證上崗。認(rèn)真開展三級安全教育、經(jīng)常性安全教育和技術(shù)培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。所有工作人員上崗前必須進(jìn)行安全禮貌施工的教育培訓(xùn)。

        (10)認(rèn)真執(zhí)行業(yè)主安全禮貌生產(chǎn)委員會(huì)的決議和各級政府部門關(guān)于安全禮貌生產(chǎn)的指令及規(guī)定。認(rèn)真執(zhí)行公司安全禮貌生產(chǎn)委員會(huì)的決議和公司相關(guān)部門關(guān)于安全禮貌生產(chǎn)的指令及規(guī)定。

        (11)堅(jiān)持在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時(shí),計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全禮貌生產(chǎn)工作。認(rèn)真抓好禮貌施工,努力創(chuàng)立安全禮貌項(xiàng)目部。

        三、獎(jiǎng)懲辦法:

        按照公司《項(xiàng)目安全管理辦法》第十條、第十一條、第十二條、第十三條執(zhí)行。

        四、本職責(zé)書期限從xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。

        五、本職責(zé)書xx式xx份,公司和項(xiàng)目部各執(zhí)xx份,經(jīng)各方簽字蓋章后生效。雙方職責(zé)人如有調(diào)換,接任人為當(dāng)然職責(zé)人。

        六、相關(guān)管理制度與文件

        《施工現(xiàn)場質(zhì)量、安全管理規(guī)定》中的安全管理規(guī)定

        《項(xiàng)目安全管理實(shí)施辦法》

        《項(xiàng)目經(jīng)理考核管理辦法》

        《浙江省水利水電建筑禮貌施工安全標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場管理規(guī)定》(試行)

        《浙江省水利水電建筑禮貌施工安全標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場管理檢查評分標(biāo)準(zhǔn)》(試行)

        董事長:(簽字)

        (單位公章)

        項(xiàng)目部職責(zé)人(簽字):

        (項(xiàng)目部章)

        xxxx年xx月xx日

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