產科崗位職責精選15篇
在現在社會，各種崗位職責頻頻出現，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發現和使用人才的作用。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？下面是小編為大家整理的產科崗位職責，希望能夠幫助到大家。
產科崗位職責1
1、執行各項護理制度和技術操作規程，為客戶提供高品質醫療護理服務；
2、協助醫師進行各種診療工作，做好基礎護理和心理護理；
3、具備手術室護理經驗者優先；
4、婦產科門診部醫療護理，無夜護。
崗位要求：
1、全日制大專及以上學歷，有婦產科護理經驗者優先；
2、具有2年以上護理工作經驗，具備手術室護理經驗者優先；
3、五官端正、開朗熱情，有良好的服務意識。
1、醫療、護理專業，大專以上學歷；具有護士執業資格證書；
2、具有2年以上二甲醫院婦產科病患者護理工作經驗；熟悉各種護理操作；
3、熟悉與本專業有關的.法律法規；熟悉本專業的技術規范和規章制度；
4、具有良好的溝通能力和服務意識，有責任心和親和力。
產科崗位職責2
1.在科主任領導和主治醫師領導下，根據工作能力、年限，負責一定數量病員的醫療工作。擔任住院、門診、急診的值班工作。
2.對病員進行檢查、診斷、治療，開寫醫囑并檢查器執行情況，同時還要做一些必要的檢驗和放射線檢查工作。
3.書寫病歷。新入院病員的病歷，一般應當于病員入院后24小時內完成。
4.向主治醫師及時報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要專科或出院的意見。
5.住院醫師對所管病員應全面負責，在下班以前，做好交班工作。對需要特殊觀察的重癥病員，用口頭方式向值班醫師交班。
6.參加科內查房。對所管病員每天至少上、下午各巡診1次。科主任、主治醫師查房（巡視）時，應詳細匯報病員的病情和診療意見。請他科會診時，應陪同診視。母嬰到產科病區2小時內醫護人員應指導和協助產婦掌握母乳喂養的方法和技巧，以進行有效的母乳喂養，指導產婦按需哺乳，需添加配方奶及水的開具醫囑，，認真書寫病歷，包括母乳喂養記錄，合理安排各項治療工作，是產婦由足夠的休息時間，指導其營養豐富的飲食，促進母乳。
7.認真執行各項規章制度和技術操作常規，親自操作或指導護士進行各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事故。
8.認真學習、運用國內外的先進醫學科學技術，積極開展新技術，新療法，參加科研工作，及時總結經驗。
9.隨時了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫療護理工作的'意見，做好病員的思想工作。
10.在門診或急診室工作時，應當按門診、急診室工作制度進行工作。
11.按照衛生部住院醫師規范化培訓的要求，完成到相關臨床及醫技科室輪轉工作。
12.醫師的病歷記錄、負責書寫病員住院期間的病程記錄，及時完成出院病員的病案小結。
產科崗位職責3
生產科文深圳市喬威電源有限公司深圳市喬威電源有限公司，joway喬威，喬威電源，喬威工作職責：
1、合理使用公司資源，優化生產配置，全面有計劃、安全、高效完成上級下達的生產任務、試制任務和5s工作的維護；
2、合理調配，加強過程控制，生產進度跟進與改進，品質、設備異常問題的處理，提高生產效率，降低成本及推行5s工作；
3、負責本部工作質量監察、指導、考評；落實本部人員的培訓與考核；參與對各相關部門進行溝通協調；
4、全面貫徹iso9001管理體系在部門中實施并不斷完善，提高員工的.品質意識，塑造團隊精神；
5、了解及關心員工的生活，加強員工素質教育，發揮員工的積極性，鼓勵員工提出合理化建議；
6、相關雜事處理，完成上級交付的其它工作內容。
任職資格：
1、高中或以上文化，3年以上同行業或電子制造類生產管理工作經驗，有管理100人以上的管理經驗；
2、熟練運用pdca管理偱環，iso9000質量管理體系。接受過ie手法、標準化、pdca，iso9000、erp系統等培訓；
3、熟練操作電腦，會使用電腦及簡單的辦公軟件；
4、對公司高度忠誠，堅持原則而遇事不失靈活，敬業愛崗，吃苦耐勞，能承受一定的工作壓力，現場管理能力、督導能力、執行能力、表達協調能力較強。
產科崗位職責4
1.在科主任領導下，指導全科醫療、教學、科研、技術培養與理論提高工作，協助科主任制定和落實母乳喂養相關制定，安排全科醫生母乳喂養培訓，指導及監督下屬醫師母乳喂養理論掌握及技能落實情況。
2.定期查房并親自參加、指導急、重、疑、難病例的搶救處理，主持死亡和特殊疑難病例的`討論會診，參加院內會診和病例討論會。 3.指導本科主治醫師和住院醫師做好各項醫療工作，有計劃地開展基本功訓練。
4.擔任教學和進修、實習人員的培訓工作。
5.定期參加門診工作。
6.掌握或基本掌握本科國內外研究動態，定期或不定期組織臨床進展的培訓。
7.運用國內外先進經驗指導臨床實踐，不斷開展新技術，提高醫療質量。
8.督促下級醫師認真貫徹執行各項規章制度和醫療操作規程。
9.指導全科進行臨床經驗總結，結合臨床開展科學研究工作。
10.副主任醫師參照主任醫師職責執行。
產科崗位職責5
生產科：
一、根據公司對選廠下達的年度生產計劃；編制月生產計劃，及日作業計劃，組織和管理生產，并全面落實實施。
二、負責制定、修訂生產消耗定額，對生產消耗指標及費用的控制情況進行分析評價，進行成本核算，提出改進意見并對執行情況進行監督、檢查與考核。
三、準確掌握生產任務狀況，合理按排原材料的供需量，保證生產的順利進行，力求達到最低庫存成本。
四、負責生產現場管理，負責所轄各車間生產、安全環保、質量、設備、消耗等事項整體規劃，建立健全各車間管理運行體系、核心程序流程。
五、嚴格執行選廠的品質管理制度和規定，確保生產符合客戶要求的產品。
六、加強生產安全、環保管理，不斷提高車間主管、員工的安全環保意識，促進各車間做好安全環保工作。
七、合理安排員工培訓，包括生產管理，崗位職責，業務技能，管理體系等內容，不斷提高員工的個人思想，管理及技術素質。
生產副廠長：
一、協助廠長分管生產、安全工作，對選廠的生產、安全、設備的管理負直接責任。
二、根據公司下達的計劃和廠長的'工作要求具體負責組織本廠年、季、月生產經營、技術安全環保和檢修計劃的編制和實施。
三、加強對生產系統的管理和指揮，實行全廠的統一指揮，組織各車間的生產銜接，以及生產和安全的管理，負責全廠水電、原材料供應和設備修理工作之間的工作平衡，確保生產計劃的實現。
四、負責組織生產調度會和生產情況分析會，建立健全和落實技術規程、安全規程和生產管理制度，協調各生產環節之間的工作，保證正常的生產秩序，完成或超額完成各項技術生產指標。
五、負責組織安全環保工作和生產安全事故的分析處理，組織安全大檢查，重大安全隱患的查處和整改，落實各項規章制度和安全制度的執行，每周定期進行檢查，并做好檢查記錄。
六、完成廠長交辦的其他工作任務。
車間主任：
一、選廠領導下，積極主動的組織車間員工學習黨的方針、政策，保證公司各項規章制度在本車間實行。
二、極做好職工思想政治工作，組織職工學業務、學技術，努力提高政治素質和技術水平。
三、對下達各項生產指標積極組織完成，處理好車間行政事務。
四、合理使用員工，調動員工積極性和工作熱情，提高勞動生產率，搞好員工考勤工作。
五、負責領導車間安全生產，搞好車間清潔工作。
產科崗位職責6
1.在院長/分管院長領導下，負責本科的醫療、教學、科研、預防及行政管理工作。科主任是本科室診療質量與安全管理和持續改進第一責任人，應當對院長負責。
2．協助醫院進行新員工培訓，產科全體工作人員必須按規定接受母乳喂養知識及技能培訓，經考核合格才能上崗。
3.定期討論本科在醫療方面的質量方針和落實質量目標、執行質量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。
4.根據醫院的功能任務，制定本科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。
5.領導本科人員完成門診、急診、住院患者的診治工作，應用臨床診療規范指導診療活動。
6.定時查房，共同研究解決危重疑難病例診斷治療上的'問題。決定科內病員的轉科轉院和組織臨床病例討論。查房時，必須了解母乳喂養中母親及嬰兒情況，并及時給予幫助和指導，嚴格掌握剖宮產指證，指導全科醫護人員降低剖宮產率，提高順產率。
7.組織全科人員學習、運用國內外醫學先進經驗，開展新技術、新療法，進行科研工作，及時總結經驗。
8.保證醫院的各項規章制度和技術操作常規在本科貫徹、執行。可制定具有本科特點、符合本學科發展規律的規章制度，經院長批準后執行。嚴防并及時處理醫療差錯。
9.按手術分級管理原則，決定各級醫師手術權限，并督促實施。
10.確定醫師輪換、值班、會診。
11.組織本科人員的三基訓練和繼續教育人員培養工作并定期開展人員技術能力評價，提出升、調、獎、懲意見。
12.參加或組織院內外各類突發事件的應急救治工作，并接受和完成院長指令性任務。
13.協助做好計劃生育及宣傳母乳喂養工作，從早孕建卡開始，對孕婦及其家屬進行不少于3小時的母乳喂養健康教育，把母乳喂養的好處告知孕產婦及家屬，使其熟悉母乳喂養技巧；利用孕婦學校，對孕婦講授孕期的注意事項，孕產期營養，孕產婦系統管理的重要性，分娩的先兆等內容。
14.副主任協助主任負責相應的工作。
產科崗位職責7
第一條、必須積極協助安全生產副礦長、配合總工程師貫徹落實國家有關煤礦安全生產的法律、法規、規章、技術規范、規定，搞好本企業的技術管理工作。
第二條、負責組織制定本科室各崗位安全生產責任制和各項管理制度，并按規定進行考核。
第三條、組織編制煤礦的`采掘接續計劃，按規定報有關領導審批，確保礦井采掘接續正常，有利于煤礦的安全管理。
第四條、組織人員進行采掘工作面的工程質量檢查、驗收、評比，負責煤礦采掘安全質量標準化檢查、考核等工作。
第五條、負責推廣安全生產新技術、新材料、新工藝、新設備，開展安全生產科研攻關。
第六條、參加采掘工作面作業規程、措施的審查，組織采掘工作面貫徹規程、措施的檢查活動。
第七條、要經常深入現場，及時解決現場存在的問題，隨時掌握采掘工程的進度等情況，及時向有關領導匯報。
第八條、參與災害預防、反風演習。
第九條、及時上報各類技術資料、報表。
第十條、建立煤礦技術檔案，做好煤礦技術資料的整理歸檔工作。
第十一條、按規定組織本科室職工進行業務技術學習，提高技術水平。
第十二條、組織進行分工范圍內的重大隱患排查工作。
第十三條、外出期間必須明確專人代行職權。
第十四條、必須盡職盡責，杜絕“三違”現象。
產科崗位職責8
1、認真執行體檢中心各項規章制度、做好科內診斷工作；
2、執行并監督本科室人員技術操作常規和消毒隔離工作，保證醫療質量，嚴防醫院感染與差錯事故；
3、本科室人員管理工作；
任職要求：
1、十年以上主任醫師工作經驗；
產科崗位職責9
1．負責起草科室年度工作計劃和總結，制定科室經費預算；負責科室人員業務培訓和組織協調，檢查科室人員崗位責任制和各項規章制度落實情況，責任到人。
2．負責政府采購項目的申報、參與招標工作，到貨驗收、調配、建卡、建帳、結算等工作。
3．負責儀器設備管理，定期進行清查，提高儀器設備利用率和完好率；建立健全設備帳、卡，建立儀器設備技術檔案，做好立卷、歸檔工作。
4．負責進口儀器設備的計劃、論證申報、定貨合同、報關、商檢等項業務工作。
5．負責全校儀器設備的報廢和處理工作。
6．收集、研究國內外醫學及相關學科技術及儀器設備的情報與信息，為使用科室做好技術咨詢服務，為領導決策提供依據。
7．負責監督、檢查、指導科內職工的業務工作，做好科內職工的思想政治教育、培訓、崗位考核等項工作，加強廉政建設。
8．負責辦理部門領導安排的其它工作。
(1)全面負責設備管理科的日常工作，定期組織科室政治學習和業務學習，做好科室建設工作。
(2)建立健全有關儀器設備工作的管理制度和工作程序，并定期督促檢查執行情況。
(3)經常走訪教研室，聽取一線教師對工作的`意見和建議，制定近期計劃和長遠規劃。
(4)組織制定儀器設備的年度采購計劃和實施方案，組織大型設備的論證和實施。
(5)參與擬定年度教學設備費、實驗消耗費、儀器設備維修費等有關經費的預算，檢查評估投資效益。
(6)負責各院系部的經費分戶帳，月、季、年統計報表工作。負責物資帳目的建設與管理。
(7)負責儀器設備的信息收集，資料分類歸檔工作。
(8)負責建立健全全校在用教學儀器設備的檔案。負責辦理儀器設備的借調、報廢的審批手續及丟失儀器設備的賠償處理工作。負責各類教學資源統計報表的審核.。
(9)主動收集信息,積極向教研室提供建立實驗所需配套儀器設備、試劑等更新換代情況。
(10)負責教學科研儀器設備的配置與采購工作。
(11)負責實驗室設備的維護和管理工作。
(12)負責實驗消耗材料采購計劃的審核。
(13)積極完成各級領導交辦的工作任務。
(14)副科長協助科長工作。
1．根據教學、科研工作的發展規劃和學科建設實際需求，擬定儀器設備的裝備規劃及年度計劃，負責組織二級論證，并經院長辦公會批準后組織實施。
2．負責政府采購項目的申報、參與招標工作，到貨驗收、調配、建卡、建帳、結算等工作。
3．負責儀器設備管理，定期進行清查，提高儀器設備利用率和完好率；建立健全設備帳、卡，建立儀器設備技術檔案，做好立卷、歸檔工作。
4．負責進口儀器設備的計劃、論證申報、定貨合同、報關、商檢等項業務工作。
5．負責全校儀器設備的報廢和處理工作。
6．收集、研究國內外醫學及相關學科技術及儀器設備的情報與信息，為使用科室做好技術咨詢服務，為領導決策提供依據。
7．負責儀器設備統計報表工作。
8．負責辦理部門領導安排的其它工作。
產科崗位職責10
崗位目的：
根據相關規章制度，全面主持財務科各項工作，確保站財務工作合法、高效進行，為站提供真實可靠的財務信息。
工作職責：
1、依據站年度經營計劃，擬訂相應財務預算，合理分配調度資金，指導、檢查各部門成本管理工作。
2、審核相關費用支出憑證、報銷單的.合理、合法性，杜絕非法經濟行為發生。
3、負責站經濟統計工作，掌握各種資產的變動及數量情況，定期做好各種物資的清理、盤存，建立健全固定資產臺帳。
4、組織財務分析，考核財務計劃執行情況與資金使用效果，為站領導決策提供真實可靠財務信息和合理建議。
5、參與主要經濟合同的洽談、審核，并監督經濟合同的履行。
工作要求：
1、確保站內各財務活動依法進行。
2、及時掌握站屬各單位成本管理工作執行情況，最大限度節約成本。
3、確保站預算、分解科學合理，賬目真實、準確。
4、確保各部門費用報銷真實、準確、及時。
5、定期組織固定資產盤點，確保固定資產設備明細帳目真實、準確。
產科崗位職責11
1、在總工程師及生產科長的領導下，對本部門的測量工作全面負責。
2、協助生產科長抓好地質測量工作，提高礦井地測工作質量，主抓業務保安工作。
3、負責井下巷道中、腰線的給定。
4、加強測量工作的`管理，確保井下巷道準確貫通。
5、抓好地構造研究、礦井水防治，為煤礦安全生產和正常發展提供準確的圖紙和資料。
6、巷道貫通前，向有關單位及領導下達貫通通知單。
7、嚴格審查地質測量成果和設計，保證資料成果的準確性。
8、及時處理生產過程中遇到的地測問題，保證生產的順利進行。
9、協助有關部門對重大隱患進行排查、地質災害的防范工作。
10、協助科長搞好本部門其它業務工作。
產科崗位職責12
婦產科主任和美醫療控股有限公司和美醫療管理咨詢有限公司，和美醫療，和美醫療控股有限公司，和美醫療管理，和美【崗位職責】
1、負責婦產科的醫療、科研和行政管理工作，做好臨床的行政管理、業務學習和思想教育工作，不斷提高臨床管理水平、工作質量和業務能力；
2、組織并督促科室人員完成本科室職責范圍內的'各項工作目標、指標和任務，確保醫院政令的正確及時傳達與執行，確保本科室各項工作的有序開展和有效管理；
3、貫徹落實臨床科主任崗位責任制和工作標準，建立臨床科室良好的工作網絡；
4、確定科室醫生輪換、值班、會診、出診，參加門診、會診、出診，決定科室內病員的轉科、轉院和組織臨床病例討論；
5、領導本科人員的業務訓練和技術考核，組織并擔任臨床教學，開展高難度、典型病例評優活動；
6、其他與科室相關的工作。
【任職資格】
1、婦產科專業；
2、副主任以上職稱；
3、三甲以上醫院工作10年。
產科崗位職責13
一、科主任職責
1、在院長領導下，完成醫院所交給的各項任務，負責本科的醫療、教學、科研、預防及行政管理工作。
2、制定本科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。3、領導本科人員，對病員進行醫療護理工作，完成醫療任務。
4、督促本科人員，認真執行各項規章制度和技術操作常規，嚴防并及時處理差錯事故。
5、負責組織全科職工的再教育工作，運用國內外醫學先進經驗，開展新技術、新療法，進行科研工作，及時總結經驗。
6、定時查房，共同研究解決危重疑難病例診斷治療上的問題，定期檢查產房、新生兒室工作。
7、確定醫師輪轉、值班和內科工作的安排，加強病房的管理工作，組織領導有關本科對掛鉤醫療單位的技術指導工作。
8、參加門診、會診、出診、決定科內病員的轉科、轉院和組織臨床病例討論。
9、領導本科人員的業務和技術考核，提出升、調、獎、懲意見，妥善安排進修、實習人員的培訓工作，組織并擔任臨床教學。
10、協助做好計劃生育工作。11、副主任協助主任負責相應的工作。
二、主任醫師職責
1、在科主任的領導下，熟練掌握本專業的技術標準，指導全科醫療、教學、科研、技術培養與理論提高工作。
2、定期查房并親自參加指導急、重、疑、難病例的診斷、搶救和治療。
3、定期參加門診工作，根據科內安排，參加會議、出診。
4、指導本科下級醫師做好各項醫療工作，有計劃地開展基本功訓練。
5、掌握本科范圍內的國內外學術動態，不斷吸收、運用新技術指導臨床實踐。
6、督促下級醫師認真貫徹各項規章制度和醫療操作規程。
7、副主任醫師參照主任醫師職責執行。
三、主治醫師職責
1、在科主任和主任、副主任醫師指導下進行醫療、教學及科研工作。
2、每日查房，帶領并指導住院醫師進行醫療、教學及科研工作。
3、掌握病情變化，對危重、死亡醫療事故或其它主要問題應及時處理，并向科主任匯報。
4、參加值班、門診、疑難會診及出診等有關工作。
5、參加病房的臨床病例討論，檢查修改下級醫師書寫的醫療意見及各項記錄，決定病人出院、簽署并檢查出院病歷。
6、認真執行各項規章制度和技術操作規程，檢查所管病房醫療護理質量,嚴防差錯事故。
7、擔任臨床教學,指導進修生及實習醫師工作。
8、對新入院、危重、疑難病例及治療效果不佳的病人，應重點巡視、重點檢查和討論。設法明確診斷，及時治療，檢查病歷并糾正其中錯誤的.記錄，檢查醫囑執行情況、治療效果，必要時可請科主任檢查指導。
四、總住院醫師職責
1、在科主任和主治醫師領導下，協助科主任做好科內各項業務和日常醫療行政管理工作。
2、帶頭執行并檢查督促各項制度和技術操作規程的貫徹和執行，嚴防差錯事故發生。
3、掌握病員的病情變化，病員發生病危、死亡、出現醫療差錯事故或其它重要問題時，會同主治醫師及時處理，并向科主任匯報。
4、負責組織科室內疑難危重病人的討論、院內會診、搶救和治療工作，帶領下級醫師進行晚間查房和巡視工作。
5、協助科主任和主治醫師加強對住院、進修、實習醫師的日常管理工作。
6、組織病房出院及死亡病例總結討論并記錄，做好病死率、治愈率、化膿率、病床周轉率、病床利用率及醫療事故、差錯登記、統計、報告工作。
7、負責排班及書寫各種手術通知單，安排業務學習。
8、執行24小時值班，并嚴格督促檢查交接班工作。
9、總住院醫師工作結束，做個人小結、業務上初步達到主治醫師水平。
五、住院醫師職責
1、在科主任和主治醫師指導下負責一定數量的醫療工作，新畢業的醫師（三年內）實行住院醫師值班，擔任住院、門急診的值班工作。
2、帶領實習醫師對病員進行檢查，診斷及治療，書寫醫囑，并檢查醫囑執行情況，每日巡視病人至少2次，對危重癥病人應多次巡視并做好記錄。
3、書寫病歷（第一年寫大病歷，以后寫入院錄）應于病人入院24小時內完成。及時檢查和修改實習醫師的病歷記錄、病程錄及其他各項記錄，及時完成出院病案小結并將病案整理編號交上級醫師審查。
4、及時向上級醫師報告診斷及治療上的困難以及病情變化，撰寫會診、轉科、出院等記錄。
5、住院醫師對所管病員全面負責，在下班前做好交接班工作，對需要特殊觀察的重癥病人除書面交班外，用口頭方式向值班醫師交班。
6、參加科內查房、科主任、主治醫師查房或巡視病人時，應詳細匯報病員的病情的會診情況，并記錄巡診后的意見，臨床病例討論會上要匯報病歷。
7、認真執行各項規章制度和技術操作常規，指導或親自操作各種重要檢查和治療，嚴防差錯事故的發生，如發生差錯應及時向科主任匯報并主動登記。
8、有危重病人時不論家住院內院外，必須等接班者到位后才能離去。如因交接班不嚴而發生差錯事故，要追究責任。
9、住院醫師期間（畢業后第二年）參加全院“住院醫師繼續教育”輪轉。
10、住院醫師期間每年參加本科產、婦、門診、計劃生育組織輪轉，每年輪轉結束后須進行學習、工作小結，交本科上級醫師簽署意見后交科室保管，作為晉升時參考。
產科崗位職責14
婦產科住院醫生上海瑞慈水仙婦產醫院有限公司上海瑞慈水仙婦產醫院有限公司，瑞慈水仙任職要求：
1、臨床醫學專業，本科及以上學歷；具有執業醫師、注冊證書；
2、年齡：25—35歲；
3、3年及以上婦產科臨床工作經驗；
4、有住院醫師規范化培訓證書；
5、醫師或主治醫師任職資格。
產科崗位職責15
在科主任領導和主任醫師指導下，負責本科一定范圍的醫療、教學、科研、預防工作。落實母乳喂養相關制度措施，指導膳食，保證孕、產婦的.營養需要，指導母嬰分離的母親及時擠奶、保持泌乳，并把乳汁送到新生兒科，指導及督查下屬醫師母乳喂養工作。
.按時查房，具體指導住院醫師進行診斷、治療及特殊診療操作，指導孕婦分娩方式的選擇。
掌握病員的病情變化，病員發生病危、死亡、醫療事故或其他重要問題時，應當及時處理，并向科主任匯報。
.參加值班、門診、會診、出診工作。
5.參加病房的臨床病例討論及會診，檢查、修改下級醫師書寫的醫療文件，決定病員出院，審簽出（轉）院病歷。
6.認真執行各項規章制度和技術操作常規，經常檢查本病房的醫療質量，嚴防差錯事故。協助護士長搞好病房管理。
7.組織本組醫師學習和運用國內外先進醫學科學技術，開展新技術、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結經驗。
8.擔任臨床教學，指導進修、實習醫師工作。
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