制造經理崗位職責

時間：2023-04-03 10:04:22 崗位職責

制造經理崗位職責15篇

　　在現在社會，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務，任何割裂開來的做法都會發生問題。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編收集整理的制造經理崗位職責，歡迎大家分享。

制造經理崗位職責15篇

制造經理崗位職責1

　　（一）售前技術支持職責

　　1、協助方案部完成項目技術協議；

　　（二）機械設計職責

　　1、協助方案部完成項目技術協議；

　　2、負責項目方案的對接與優化；

　　3、負責項目非標機械的方案設計與優化；

　　4、負責機械非標設計、優化、跟蹤；

　　5、負責機械非標設計的出圖與管理。

　　6、協助項目部完成常規采購件清單；

　　7、負責項目設計進度的控制；

　　8、負責項目機械采購件的技術確認與采購申請；

　　9、負責項目加工件的圖紙確認與采購申請；

　　10、負責主導項目的.平面布置確認；

　　11、負責制造過程中的設計問題跟蹤與整改；

　　12、負責項目現場調試初期的設計問題跟蹤與修改；

　　13、負責機械設計相關文檔的收集、整理、歸檔；

　　14、協助項目進行相關項目管理過程的文件準備；

　　15、負責項目工藝與產品設計變更的清單與確認；

　　16、負責協助項目部完成機械部分的項目所需備品備件清單；

　　17、負責對外協設計的技術與進度管理；成套外發項目的設計內容協助項目部進行技術管理；

　　（三）設備開發職責

　　1、負責公司的開發體系的計劃編制與實施；

　　2、負責公司主營業務范圍內的標準機械設備開發；

　　3、負責自制標準設備后續的制造、安裝、調試的跟蹤；

　　4、負責公司非標機械設備標準的建設與維護；

　　5、負責項目調試過程中公司自制標準設備問題發現及整改。

　　6、協助總經辦負責知識產權申請與維護。

　　（四）部門內部職責

　　1、部門內部的合規管理；

　　2、部門內部成本的管控；

　　3、部門人員日常工作報告；

　　4、部門內部標準化作業建設；

　　5、部門人員的知識技能培訓。

制造經理崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、作為公司高層管理團隊成員，為公司整體戰略發展規劃提出可行性發展建議，參與各項重大決策；

　　2、根據公司整體戰略發展規劃，組織制定生產中心中長期規劃及年度工作規劃，全面負責管理制定企業生產線，確保生產進度，為公司總產能、產效負責；

　　3、負責生產中心的團隊管理、培訓、考核、激勵等日常管理及人才梯隊建設；

　　4、管理完善或修改各部門內部崗位設置和內部管理流程，提高管理效率；

　　5、參與建立和完善生產制造管理體系，負責生產過程中的質量狀態，確保產品質量；

　　6、及時處理企業生產過程中出現的其他問題。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學歷，10年以上工作經驗，500強大型制造型企業生產管理經驗；

　　3、對現代化企業生產、制造管理流程、管理手段和模式有較深入的認識，熟悉電子、機械、智能產品領域的產品；

　　4、熟悉質量管理體系的要求，能較好的`運用于實際生產管理工作中；

　　5、有良好的組織能力、戰略視角、管理能力、分析判斷能力及語言表達能力。 70—150w，另有股票，互聯網巨頭，高p需求，cxo級別，向ceo匯報

制造經理崗位職責3

　　崗位職責:

　　1.全面負責制造部的日常經營、行政和管理活動,負責檢查和績效考核,努力營造良好的`企業發展運營內外部環境,組織生產,確保產銷銜接,滿足顧客要求;

　　2.負責擬定制造部年度方針目標,組織分解落實及監督實施,完成責任目標;

　　3.制定年度專項計劃,落實新產品開發和推廣、國內外認證、技術改造、質量改進、精益生產等工作任務;

　　4.組織制造部的日常設備維護,內部工藝改進,過程質量控制和成品質量的監督,保證安全生產工作;

　　5.開展團隊建設,培養人才梯隊,提升崗位員工素質,開展員工關系管理,打造和諧團隊;

　　6.做好外部供應商關系的協調和維護;

　　7.協助市場部和各銷售部的市場推廣和專項公關;

　　8.履行集團公司授予的其它職權,完成集團賦予的其它任務。

　　任職要求:

　　1.統招本科及以上學歷,10年以上工作經驗;

　　2.熟悉低壓斷路器產品原理,了解產品結構,精通生產、質量、安全管理體系,具有全面的企業管理知識,具備良好的成本意識和市場導向思維。

　　關鍵詞:低壓斷路器電器電氣工業自動化儀表電氣制造智能裝備

制造經理崗位職責4

　　1、依公司年度目標規劃、設備場地資源,評估淡旺季產能需求;

　　2、檢討生產計劃合理性、確認是否具備生產條件;

　　3、按照生產排程高效的產出及跟進工單的完成狀況;跟催模具、設備、工裝的'異常改善進度,確保生產效率;

　　4、監督工藝工程師做好規范工藝標準作業指導書,執行工藝標準;

　　5、監督操作工執行,工藝巡查指導;

　　6、產品品質管理、負責用工成本、物料成本的有效管控。

　　7、物料管理、試模打樣管理、模具管理、設備管理

　　任職要求:

　　1、機械、電子、自動化、模具設計與制造等相關專業;

　　2、至少5年本崗位運作經歷;

　　3、責任人強、為人正直

制造經理崗位職責5

　　職責描述：

　　1.依據技術部設計開發的產品圖熟悉產品、會簽加工工藝并按要求指導加工制作產品；

　　2.根據生產過程中出現的.工藝改善，提出合理的改善方案并反饋給技術部；

　　3.對生產現場進行工藝技術支持，解決現場工藝問題，并對操作員工進行指導、培訓；

　　4.協助配合技術部臨時編制、設計、制作新品工藝、工裝夾具并組織實施；

　　5.加強現場生產工藝管理，不斷地降低生產成本，提高工作效率。

　　職位要求：負責原材料及輔料的采購申請與調配，產品外協加工工作工作任務

　　1. 根據生產計劃及時調配原材料，保證生產正常有序的運行；

　　2. 協助倉庫做好輔料的統計管理工作，按流程與規定有效地控制輔料的領用；

　　3. 根據生產計劃、原材料消耗等數據，提前提出原材料采購申請，報公司審批；

　　4. 根據車間實際生產能力及成本控制，編制需外委代工和外協加工的產品清單，報公司審批。

制造經理崗位職責6

　　制造工程部經理凡己科技(蘇州)有限公司凡己科技(蘇州)有限公司，凡己教育背景;

　　大學本科畢業。學習專業;機械，電子及機電一體化相關專業。良好的語言(漢語及外語)溝通能力。

　　工作經驗;

　　10年以上工作經驗。五年以上制造工程工作經驗。三年以上制造工程管理經驗。有相關質量，技術管理專業證書者優先。

　　核心競爭力;

　　熟悉電子，電器產品生產過程(電路板裝配，電子產品裝配及測試)。具有建立適合電子產品生產的生產流程的能力。掌握精益生產知識并應用在生產實踐中。具有建立適合電子產品生產的生產設備的能力。掌握質量持續改進的'工具，并指導員工應用到實際工作中。

　　熟悉與本公司相關的國家標準及國際標準。掌握產品開發中需要的管理工具，并應用到公司的產品開發和生產中。

　　具有良好的溝通和管理能力。順利有效地進行客戶，供應商和內部部門間的溝通及交流。

　　職責范圍;

　　參與公司新產品開發。組織實施新產品投產工作。組織制定生產流程，生產設備采購，安裝和維護保養。

　　組織制定生產技術文件，保證高質量生產。

　　組織質量持續改進活動保證高產品質量，高生產直通率。

　　制定并實施部門的工作計劃。領導，指導，檢查下屬的工作質量。確保完成部門目標。

　　責任和目標;

　　新產品投產準時率。生產技術文件準確率。產品市場失效率。生產直通率。生產效率。

制造經理崗位職責7

1、在營運部門領導下，負責制造部的生產、安全、設備、質量等管理工作，服從上級的指揮，向上級負責并匯報工作，組織并督促部門人員全面完成本部門職責范圍內的各項工作任務。

　　2、組織落實公司下達的生產任務，了解各工序的生產進度。密切營銷、財務、技術等部門的工作關系，加強與有關部門的協調溝通配合工作，確保產品合同的履行，力爭全面完成生產任務。

　　3、負責組織生產，設備安全檢查，組織召開生產例會，協調工序之間的關系。

　　4、負責組織編制月度生產作業、設備維護、保養、安全環保計劃，及時組織實施、檢查、協調、考核在生產產品過程，始終要狠抓質量、安全、嚴格按工藝要求組織生產，加強對員工的'安全教育，嚴格執行安全操作規程杜絕不安全因素的發生。

　　5、配合技術參加技術管理、生產工藝流程、新產品開發方案工作，及時安排組織試生產，不斷提高公司產品的市場競爭力。

　　6、負責做好生產統計、核算基礎管理工作，做好生產設備、計量器具、工位、工裝維護檢查工作，合理安排設備檢查時間。

　　7、強化調度管理，平衡綜合生產能力，合理安排生產工作時間，平衡用電、節約能源、節約產品制造費用，降低生產生產。

　　8、負責組織生產調度員、統計員、設備管理員、安全員及車間級管理人員的業務指導和培訓工作，并對其工作定期檢查考核。

　　9、負責組織擬定本部門工作目標、工作計劃并及時組織實施、指導、協調、檢查監督

　　10、有權向主管領導提議下屬提拔人選，并對其工作考核評價。

制造經理崗位職責8

　　職責描述:

　　1、了解汽車零部件新項目開發需求及對內展開項目計劃;

　　2、跟蹤客戶需求變化及生產情況變化進而跟進項目計劃;

　　3、項目流程開發評估及審查;

　　4、協調制造各部門完成每個項目節點的'數據收集及分析;

　　任職要求:

　　1、對汽車零部件設計開發流程有所了解,有一定的汽車零部件apqp的基礎知識;

　　2、有一定的英語基礎,對工廠電子組裝流程及工藝有一定程度的了解;

　　3、跨部門溝通協調能力強，工作中能主動識別問題,尋找解決方案;

　　4、了解汽車零部件變更管理及要求，有實際工作經驗為佳。

制造經理崗位職責9

　　1、負責制定項目計劃,確定項目實施范圍及項目里程碑的實現；

　　2、依照公司規定的`項目實施方法論,負責mes實施項目的實施、監控和項目驗收工作；

　　3、負責組織實施團隊的成員能力培訓；

　　4、負責控制項目實施風險,并做好項目變更管理；

　　5、負責保持與客戶實施團隊的良好溝通；

制造經理崗位職責10

　　崗位職責：

　　1、負責制定和完善生產制造部各項管理制度和流程

　　2、根據部門職責與任務,負責設立部門組織結構,完善本部門各個崗位職責

　　3、全面負責本部門各項工作,領導本部門全體員工完成合同交貨、新產品導入、成本優化、庫存控制及其他工作職責范圍內的各項任務

　　4、全面負責本部門質量控制工作

　　5、確認部門的kpi與其他考核項目；并創建公平合理的考核與評估機制,為部門創造良好的`工作條件和氛圍,并開展部門培訓活動

　　6、負責生產制造部的內部組織管理工作

　　任職要求：

　　1、機械加工、生產管理、自動化等相關專業,大專以上學歷。

　　2、熟悉儀器儀表生產管理要素,3年以上相關工作經歷。

　　3、精通生產過程控制與改善的流程。

　　4、熟悉環保產品生產工藝,懂關鍵工序的工藝要求。

　　5、精通esd、5s規范管理,了解mpc全過程管控。

　　6、熟悉生產人員團隊管理,技能培訓等相關業務流程。

制造經理崗位職責11

　　崗位職責：

　　1、全面負責項目財務的日常管理工作；

　　2、組織制訂、完善財務制度和工作流程，并監督制度的執行情況；

　　3、在公司經營計劃的'指導下，組織編制資金、收入、成本、費用計劃，經批準執行。檢查和監督執行的情況，及時向公司領導反饋財務資金、成本、費用信息；

　　4、審核公司的各項成本、費用等原始憑證，監控各項支出；

　　5、協調工商、銀行、稅務及相關部門的關系；

　　6、協調財務部工作，使各崗位能夠更好的配合，以促進公司整體目標的實現；

　　7、根據年度財務計劃，如預算和決算，現金流等監督公司財物運營情況；

　　8、設置公司財務賬目，確保賬目清晰，審定公司內部年報，確保公司財務工作的規范化；

　　9、監督稅務會計人員按期進行稅務的申報、繳納進行稅務政策跟蹤研究以及稅務籌劃，為公司決策提供財務支持；

　　10、負責公司年度、季度、月度的利潤規劃。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，會計或金融專業；具有高級會計師證以上職稱，有注冊會計師證者優先；

　　2、有8年以上生產行業從業經驗；

　　3、熟悉會計、審計、稅務、財務管理、會計電算化、相關法律法規；

　　4、熟練掌握高級財務管理軟件和辦公軟件；

　　5、較強的財務分析、融資和資金管理能力；

　　6、良好的組織、協調能力，良好的表達能力和團隊合作精神。

制造經理崗位職責12

　　1、負責組建和管理電機制造車間;

　　2、負責管理和規劃電機車間生產流程;

　　3、負責協調管理電機制造外協單位;

　　4、組織完成電機的生產任務。

　　1、負責組建和管理電機制造車間;

　　2、負責管理和規劃電機車間生產流程;

　　3、負責協調管理電機制造外協單位;

　　4、組織完成電機的生產任務。

制造經理崗位職責13

　　崗位職責：

　　1、全面主持集團下屬環保機械企業管理工作,制訂企業中長期發展戰略規劃；

　　2、根據集團發展戰略規劃,制定年度經營計劃并組織實施；

　　3、搭建高效組織和團隊,培育及選拔優秀人才,組織制訂公司管理機構的設置方案和基本管理制度；

　　4、審定營銷計劃、發掘市場機會,實現公司業務和投資回報的穩步、快速增長,提升品牌形象；

　　5、全面負責工廠運營管理,在財務、人力資源、市場運營、生產計劃、成本控制、質量管理等方面有較強的領導和控制能力；

　　6、對本行業的市場環境、發展前景有深刻的理解,能準確把握行業發展趨勢,實現企業發展目標。

　　任職資格：

　　1、35-50歲,國家重點院校機械自動化、環境工程、環境科學、環保設備工程、大氣污染防治、熱能、企業管理等相關專業本科以上學歷；

　　2、10年以上環保行業工作經驗,5年以上環保項目實施具體工作經驗；至少3年以上同等職位或大型環保企業工作經驗。

　　3、熟悉催化燃燒rco、蓄熱焚燒rto等各類工業廢氣治理設備的工作原理和設備設計,對有組織無組織工業廢氣綜合治理達標排放有獨到深刻理解,可獨立負責設備成套項目的技術方案設計、項目實施,有voc治理工作經驗者優先。

　　4、有多個可驗證得具體環保項目實施經驗,熟悉工業環保項目招投標管理流程。具備出色的戰略規劃、組織、協調和實施能力,以及處理各類復雜問題的應變能力和高度的工作責任感；

　　5、思維敏捷、觀念前瞻、行事嚴謹、邏輯性強,非常強的執行力和團隊整合能力；

　　6、為人誠懇及具有良好的職業操守

　　招聘關鍵點：

　　1、本公司是為集團下游企業提供生產機械設備的

　　2、懂分揀機、噴涂線；懂環保知識,有機物、焚燒等。

　　3、rto、voc。崗位職責：

　　1、全面主持集團下屬環保機械企業管理工作,制訂企業中長期發展戰略規劃；

　　2、根據集團發展戰略規劃,制定年度經營計劃并組織實施；

　　3、搭建高效組織和團隊,培育及選拔優秀人才,組織制訂公司管理機構的設置方案和基本管理制度；

　　4、審定營銷計劃、發掘市場機會,實現公司業務和投資回報的.穩步、快速增長,提升品牌形象；

　　5、全面負責工廠運營管理,在財務、人力資源、市場運營、生產計劃、成本控制、質量管理等方面有較強的領導和控制能力；

　　6、對本行業的市場環境、發展前景有深刻的理解,能準確把握行業發展趨勢,實現企業發展目標。

制造經理崗位職責14

　　負責計劃編制和管理工作,確保公司下達各項經濟指標的完成

　　1、負責編制公司計劃,做好平衡、協調、檢查、監督和實施;

　　2、根據銷售計劃,編制生產計劃,確保產品供應量。協調、平衡、檢查、督促車間(兩個)生產流轉情況并加以實施;

　　3、平衡車間、外協工時負荷率,根據銷售情況及時調整計劃并實施,確保零件、部套的到位率;

　　4、負責開具生產工作令及新產品進度的編制;

　　5、負責承接外來加工業務,并開具生產工作令和完工通知單;

　　6、負責生產辦公室的日常管理及考核工作;

　　7、負責備品備件計劃的.落實;

　　8、保持與技術部、品保部、外協部等相關部門的對接和溝通;

　　9、能熟練操作辦公軟件;

　　10、公司明年搬遷到嘉善姚莊鎮,不能接受者勿投。

制造經理崗位職責15

　　一、崗位描述

　　1、制造部經理直接向生產副總經理負責。

　　2、直接管轄的崗位有工藝主管、設備（電氣）主管、生產主管、生產后勤。

　　3、工作對象是公司產品的生產管理，輸入的是公司生產計劃、銷售部門的需求信息和上級指令，輸出的是質量合格、符合市場要求的產品和公司良好的生產秩序。

　　4、管理范圍包括：生產調度、產品質量控制、生產成本控制、設備管理、生產現場管理、安全管理及內部人員管理、推行質量保證體系等。

　　5、對本部門的工作負全面責任，行使相應的權力。

　　二、職責

　　（一）、主要負責業務

　　1、負責本部門ISO9001質量認證體系運行

　　2、負責合同要求的生產能力的評審，特殊合同的評審。

　　3、負責監督檢查工序質量控制程序和相應作業文件；

　　4、對生產過程的質量體系運行進行監督；

　　（二）、生產計劃管理

　　1、根據公司的生產經營計劃，審核本部門生產實施計劃。

　　2、監督生產實施計劃的執行并保持生產實施計劃的均衡有序。

　　3、提交生產用物資采購計劃。

　　4、協調新產品開發、試制和組織試生產。

　　（三）、產品質量控制

　　1、教育員工樹立質量意識，實行全面質量管理。

　　2、執行公司的質量標準。

　　3、生產過程的質量控制。

　　4、質量不良原因的分析與處理。

　　（四）、生產成本控制

　　1、控制原材料消耗，降低能耗成本。

　　2、完成產品合格率指標，并持續改進。

　　3、實行科學的定員定崗，降低人工成本。

　　（五）、設備管理

　　1、負責審核設備檢修計劃；

　　2、推行TPM設備管理方法。

　　3、監督執行設備的大修、小修、搶修計劃。

　　4、參與新建及技改項目設備選型及購置。

　　（六）、安全生產管理

　　1、根據安全生產管理的.有關規定，定期對職工進行安全教育。

　　2、組織定期安全檢查。

　　3、妥善處理安全事故。

　　（七）、部門內部管理

　　1、根據公司管理制度的要求，建立健全規章制度，保證部門有效運轉。

　　2、保持良好的內部溝通，隨時了解人員的思想動態，調動人員積極性。

　　3、負責組織對員工的崗前培訓和技術培訓。

　　4、負責部門員工的考核與獎懲。

　　5、做好與相關部門的協調工作。

　　三、權限

　　1、生產過程中的協調、檢查、監督和指揮權。

　　2、部門員工的調動權，新到員工的分配權，員工任免建議權，合理化建議權。

　　3、控制有關生產管理費用。

　　四、任職資格

　　1、具有大學本科以上學歷，高分子專業或材料類、化工類專業優先

　　2、生產型企業3年以上制造部經理經驗。

　　3、有較強的研究分析能力，較強的溝通、協調能力和果斷處事能力，較強的組織管理能力。

　　五、薪酬待遇

　　1、年均工資7-8萬；

　　2、五險一金；

　　3、每日有市內班車。

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