公司合同

時間：2023-06-11 08:53:19 合同范本

【實用】公司合同范文匯編五篇

　　隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高，合同的地位越來越不容忽視，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么制定合同書有什么需要注意的呢？下面是小編幫大家整理的公司合同5篇，希望能夠幫助到大家。

【實用】公司合同范文匯編五篇

公司合同篇1

　　地址：

　　聯系電話：

　　出資方（甲方）：

　　身份證號碼：

　　住址：

　　電話號碼：

　　借款方（乙方）：

　　營業執照號：

　　企業法人：

　　地址：

　　投資管理方（丙方）：

　　投資擔保有限公司營業執照號：

　　企業法人：

　　電話號碼：

　　地址：

　　根據國家有關法律、法規的規定，甲、乙、丙三方在平等自愿的基礎上商定，由甲方提供雙方商定借款額給乙方，丙方為乙方借款提供連帶責任。為此，特訂立本合同：

　　第一條借款金額，人民幣（大寫）元整。（小寫）

　　第二條借款期限自________年____月____日至________年____月____日止，共個月。以借款借據上記載的日期為準。

　　第三條借款利率執行月利率‰，付息方式：每月____日前支付當月利息，借款到期利隨本清。借款的具體時間以借據為準。

　　第四條乙方鄭X承諾：乙方借款用途是合法的。

　　第五條甲方應于本合同生效后____日內一次性向乙方交付全部借款資金。

　　第六條乙方支付借款本金和利息的方式按以下第種方式執行。

　　地址：

　　聯系電話：

　　第壹種方式：

　　直接匯款至甲方指定帳戶，甲方指定的帳戶為：

　　開戶人全稱：

　　開戶行：

　　帳號：

　　第貳種方式：直接支付現金給甲方。

　　第七條：丙方受乙方委托為本合同項下的借款提供連帶責任保證，若到期乙方沒有按時還款，丙方在到期后____日內無條件向甲方代償。

　　第八條甲方的權利和義務

　　1、對乙方提交的材料、文件的合法性、真實性進行調查；

　　2、本合同履行期間，發生下列情況之一時，甲方有權提前收回借款本息或解除本合同：⑴、乙方向甲方提供虛假證明材料；⑵、乙方拒絕甲方或丙方對借款使用情況進行監督檢查的；⑶、乙方負有數額較大的債務或卷入、即將卷入重大的法律糾紛或發生其他足以影響其償還能力的重大事項的；⑷、借款方本人因喪失民事行為能力、被宣告失蹤、死亡而無繼承人、監護人、財產代管人或受遺贈人或借款方的繼承人、監護人、財產代管人、受遺贈人拒絕為借款方履行償還本息義務的；⑸、乙方任何一期未按期或足額償還到期利息和本金，經催告后仍不履行償還義務的；⑹、乙方或反擔保人有股份、法人、公司名稱變更或地址遷移。

　　3、甲方需保證借款資金的來源是合法的，因資金來源問題引起的一切法律責任由甲方自行承擔。

　　4、資金交付后，配合丙方對乙方使用借款進行管理和監控。

　　5、丙方向甲方代償后，甲方同時將其享有對乙方的債權及建立在該債權之上的擔保物權轉讓給丙方，在代償的同時甲方應向丙方出具收到代償款的證明，移交并配合丙方到有關部門變更他項權利證書等證書或文件，將擔保物權人變更為丙方。若甲方不履行本義務，丙方有權拒絕代償。

　　第九條乙方的權利和義務地址：聯系電話：

　　1、乙方應根據丙方要求提供相應的文件及資料，并保證資料的真實性和合法性。

　　2、乙方應按合同約定按時足額償還借款本息。

　　3、乙方的居住地、聯系方式、單位的變遷等發生變更、必須在變更前____日內書面通知甲方及丙方；

　　4、乙方需配合丙方保后對借款的管理與風險監控；

　　5、乙方同意若到期不履行還款義務造成丙方代償的，甲方對乙方所擁有擔保物權權力自動轉移至丙方，擔保范圍為本合同十二條規定的全部責任。

　　第十條丙方的權利和義務

　　1、對乙方提交的資料、文件的合法性、真實性進行調查，對乙方的資信、資產狀況進行調查；

　　2、按照約定承擔連帶保證責任；

　　3、受甲方委托對乙方使用借款情況進行監督、管理、催收。

　　4、根據甲方要求如辦理房產抵押，受甲方委托領取乙方房產的他項權利證等事項。

　　第十一條違約責任

　　1、乙方未按照合同約定期限償還本金、利息的，由丙方在____日內無條件向甲方代償。

　　2、因乙方未按期、足額向甲方履行還款義務，自逾期之日起乙方每日按借款金額和欠利息總金額（包括滯納金）的萬分之十五向丙方支付違約金；同時向丙方支付每日100元逾期管理費。

　　3、如乙方拒不履行還款義務或無力清償欠款導致丙方采取相關措施，乙方應向丙方支付實現債權而采取相關措施而支出的.訴訟費、拍賣費、律師費、差旅費、人員工資、借款金額的30%討債費等全部費用。

　　4、在借款期間，若乙方預留在丙方處的聯系方式、實際居住地、工作單位等發生變化導致無法與乙方取得聯系或乙方未按時足額還款，最終導致丙方進行催收的，上述行為每發生一次，乙方應另向丙方支付400元的違約金；地址：聯系電話：

　　5、從借款到期之日起____日內，乙方未能按借款合同約定還款，丙方有權在不通知甲方的情況下通過新聞媒體和網絡等信息渠道公布乙方的具體違約行為等信息。

　　6、若乙方發生上述任一違約行為，則丙方有權直接從乙方所交納的保證金中扣除相應違約金，且保證金余額不足以支付當前違約金的情況下，丙方保留向乙方追索的權利。

　　7、借款合同簽訂后，若甲方不按時、足額將借款資金交付給乙方，甲方應承擔出借款額百分之三的違約責任。

　　第十二條甲方在合同未到期抽回借款資金的，需經過乙方和丙方同意（經了解急需用款情況屬實的話），要扣除最后一個月利息及合同金額的千分之二作為合同未到期的違約金。

　　第十三條乙方可以提前償還借款資金，除按照實際用款月數支付利息（不足一個月的部分按一個月計算）外，還應當向甲方再支付一個月的利息作為提前還款的違約金。

　　第十四條如因本合同發生糾紛，由丙方所在地法院管轄，乙方同意接受法院的強制執行。

　　第十五條本合同一式叁份，由甲XX三方簽字蓋章后生效。

　　出資方（甲方）：

　　借款方（乙方）：

　　法定代表人或委托代理人：

公司合同篇2

　　本合同由以下雙方于年月日簽署并生效。

　　甲方名稱：證券股份有限公司 _________ 證券營業部(地址： ) 負責人：

　　乙方姓名：性別：出生年月：家庭住址：聯系電話：居民身份證號碼(或其他有效證件號碼)：

　　根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和相關規定，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經協調一致，同意訂立本合同，以便共同遵守。

　　一、勞動合同期限和工作內容:

　　第一條本合同的工作性質為非全日制。合同期限自_20_年月_ 日起至_20_年__月__日止。

　　第二條甲方聘任乙方按照相關制度開展營銷工作，甲方有權根據所在地監管要求或工作需要，安排乙方的具體崗位工作。乙方同意甲方的工作安排，遵守公司規章，保質保量完成任務。如乙方不能勝任工作，甲方有權調整乙方崗位工作。

　　二、工作時間

　　第三條甲方實行國家規定的非全日制用工的工時標準，乙方平均每日工作時間不超過4小時，每周工作時間累計不超過24小時。

　　三、勞動報酬和保險福利待遇

　　第四條乙方薪酬不得低于當地法律法規規定的非全日制用工最低工資標準。具體計算方式按本合同第七款“雙方約定其他事項”中第二十七條約定執行，乙方不享受其他福利待遇。

　　第五條甲方每次以銀行轉帳形式向乙方支付報酬，乙方開戶銀行：，銀行賬號：。

　　第六條甲方對乙方勞動報酬結算支付周期最長不超過15天。

　　第七條乙方應按照國家稅法的規定，主動繳納個人所得稅，乙方同意由甲方代扣代繳乙方應繳的個人所得稅。如法律法規對非全日制用工的個人所得稅繳納有新的強制性規定的，按新規定辦理。

　　第八條根據國家及當地非全日制勞動用工合同相關法規，甲方所給予的報酬中已經包含乙方養老保險、醫療保險等社會保險，乙方應自行辦理養老和醫療保險。各地另有其他相關規定的，按照當地相關規定辦理。

　　第九條如勞動法律法規對非全日制用工的社保繳納有新的強制性規定的，按新規定辦理。

　　四、勞動紀律

　　第十條甲方應依法建立和完善各項規章制度。

　　第十一條乙方應嚴格遵守甲方制定的規章制度，嚴格遵守勞動、操作規程和操作規范，愛護甲方的財產，遵守職業道德。乙方違反勞動紀律和規章制度的，甲方可以解除勞動合同。

　　第十二條甲方有權對乙方工作情況進行檢查、督促、考核和獎懲。乙方應有效地完成工作任務，接受公司管理和考核。

　　第十三條乙方承諾在本合同有效期內不從事與甲方利益沖突的任何活動。

　　第十四條對乙方在甲方工作期間接觸的甲方的商業秘密，乙方承諾將謹慎盡職地保守甲方的商業秘密，維護甲方的商譽，并履行下列義務：

　　1、僅為履行甲方交付工作之目的使用甲方的商業秘密;

　　2、未經甲方事先書面許可，不得將該商業秘密披露給任何第三方;

　　3、非為本職工作的目的，未經甲方事先書面許可，不得使用或允許任何第三方使用商業秘密;

　　4、非為本職工作的目的，未經甲方事先書面許可，不得復制、再造、復印、分發該等商業秘密或其載體。

　　第十五條在本合同終止或解除之日前，乙方應向甲方返還所有載有甲方商業秘密的文件、磁盤等載體以及所有的副本，不再持有載有甲方商業秘密的載體。乙方在本合同終止或解除后三日內，應當按照誠實信用原則辦理工作交接手續。

　　第十六條乙方必須保守公司秘密，包括公司、部門和本職工作內的秘密。乙方不得隨意打聽與本職工作無關的其他秘密。

　　第十七條乙方必須對本人從甲方所獲的薪酬、福利待遇保密，不得向公司內外人員泄露，也不得向他人打聽公司內其他人員的薪酬、福利待遇。

　　第十八條乙方的上述保密義務不因本合同終止而終止;即本合同終止后，乙方也必須保守所知悉的甲方秘密，不得向他人隨意泄露。

　　第十九條乙方確認，甲方已如實告知乙方工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬，以及乙方要求了解的其他情況。

　　第二十條如乙方兼有其他工作單位后應向甲方予以書面報告。乙方因其他專職或兼職工作，導致第三方要求甲方承擔責任的，乙方應給予賠償或甲方可以在給其發放的傭金中進行扣減。)

　　五、勞動合同的解除、終止

　　第二十一條無論任何情況下，甲乙雙方可以隨時通知對方終止用工，甲方不向乙方支付經濟補償。

　　第二十二條乙方確認，甲方有關文書在無法直接送達給乙方的情形下(包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形)，乙方在本合同中填寫的住址為甲方郵寄送達地址。

　　六、違反合同的責任

　　第二十三條乙方違反本合同約定的條件解除或終止勞動合同，雙方有明確約定的，按照約定內容履行;沒有明確約定的，對甲方造成的經濟損失的，應按損失的程度承擔賠償責任。

　　第二十四條乙方因違反國家法律法規、中國證監會及其當地監管機構、證券業協會等文件規定,不按照行業規范和違反公司制度從事營銷工作，應自行承擔責任。導致公司承擔責任的，公司應進行追償或者扣減乙方的傭金。

　　七、雙方約定其他事項

　　第二十五條乙方必須符合中國證監會及甲方所在地監管機關的規定。

　　第二十六條自本合同簽訂生效起六個月后，如乙方名下客戶傭金計提金額仍達不到當地法律法規規定的非全日制用工最低工資標準，本合同自動解除。

　　第二十七條報酬計算及發放方式如下：甲方有權根據行業監管規定及公司制度和乙方的工作質量及業績調整傭金標準。

　　報酬由固定的'最低工資標準和業績提成組成，采取孰高原則發放。

　　(一)固定的最低報酬為當地最低小時工資標準，經雙方約定每天工作4小時，計算月最低工資公式：最低月工資=最低小時工資 ___ 元* 4 小時* 21.75 天= 元;

　　以15天為發放周期，月中計算月最低工資并支付，月底計算名下客戶傭金按計提比例應發放部分并支付;

　　(二)非全日制人員業績提成公式：

　　Y非全日制人員業績提成=非全日制人員客戶凈創收 × 提成比例 × P

　　非全日制人員客戶凈創收 = 凈傭金貢獻 (已扣除規費)×(1—營業稅率5.5%)×(1-提成比例×企業所得稅比率25%)

　　(三)非全日制人員的提成比例根據凈傭金采用分檔全額提成的方式，凈傭金與提成比例對應關系如下表：

　　月凈傭金區間(單位：元)提成比例)

　　S < 6000T 30%

　　6000 T ≤ S < 30000 T 40%

　　30000 T ≤ S < 50000 T 45%

　　50000 T ≤ S 50%

　　注：S為凈傭金貢獻。

　　T為大盤成交量波動指數，以滬深兩市股基交易量日均1800億為基準按月浮動。

　　T=當月滬深兩市日均股基交易量/1800億。

　　(四)P值為非全日制人員綜合績效完成率(完成率0-120%)，包括新增指標、銷售指標、突出貢獻、扣分指標和合規指標。P=(新增指標完成率×80%+ 銷售指標完成率×20%+ 突出貢獻—扣分指標) ×合規指標，其中，新增指標最高80分，銷售指標最高20分，突出貢獻最高20分，具體衡量計算如下：

　　1、新增指標：每月新增有效開戶數為 4戶或新增客戶資產20萬元;

　　2、銷售指標：營業部布置的銷售任務(當月如果沒有金融產品銷售任務，則銷售指標視為完成);

　　3、突出貢獻：當月新增市值600萬以上或當月新增銀行渠道1個以上或當月公司理財產品個人銷售額占整個營業部銷售任務30%以上;

　　4、合規指標：合規指標在平時取“1”;一旦違規展業，取“0”，即取消當月業務提成收入。

　　(五)分公司或營業部可以組織非全日制員工以團隊形式展業，團隊成員不得超過20人。按照所帶非全日制團隊(不含本人名下客戶)凈創收不超過5%的比例支付團隊負責人管理津貼。

　　(六) 非全日制團隊模式的報酬構成

　　1、團隊長報酬總額 = 本人業績提成 + 管理津貼

　　2、團隊長的業績提成與前述第四條報酬的計算規則相同。

　　3、團隊制模式以及客戶歸屬說明：

　　(1)證券的團隊成員不得少于2人，不得超過20人，否則必須裂變出新的團隊，由營業部的非全日制團隊管理小組或證券經紀人管理小組確定新團隊的團隊長。

　　(2)團隊長按照所屬團隊的凈創收提取的管理津貼，提取時不含本人名下客戶的凈創收。

　　(3)團隊成員達到一定的標準可以申請升級為團隊長，組建新的團隊。團隊長名下成員育成新的團隊時，原團隊長不再享受育成團隊的管理津貼，但享受新團隊長本人名下客戶凈創收的管理津貼十二個月。

　　(4)團隊成員申請升級為團隊長，組建新的團隊的標準為;

　　1、連續三個月傭金超過團隊長，且不低于二萬元;

　　2、連續三個月客戶資產超過1000萬;

　　3、營業部能力考核合格。

　　(5)如果團隊成員離職，其所屬團隊的團隊長代管其名下客戶，仍可計提該部分客戶凈創收的管理津貼，不享受客戶提成;如果團隊長離職，將首先考慮原團隊成員晉升為團隊長。

　　注：公司將對績效完成率P進行6個月的跟蹤分析，在此期間P=1。

　　第二十八條本合同未盡事宜，或者有關內容與國家、所屬當地有關規定相悖的，按有關規定執行。

　　因本合同在履行過程中發生爭議，應協商解決。協商不成的，任何一方可以向甲方所在地勞動仲裁部門提起仲裁。

　　第二十九條本合同一式三份，甲方執二份，乙方執一份。

　　第三十條以下由經紀人團隊成員填寫：

　　(1)乙方為營銷團隊(團隊長/成員);

　　(2)根據《證券股份有限公司證券經紀人績效考核管理辦法》規定，團隊長按照所帶團隊(不含本人名下客戶)凈創收不超過5% 的比例提取管理津貼。

　　(3)團隊其他成員績效考核辦法及報酬計算標準同上。

　　甲方：乙方：

　　簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日

公司合同篇3

　　甲方名稱：

　　乙方

　　性別

　　聯系電話

　　根據《中華人民共和國勞動合同法》及國家有關勞動政策、法規，結合本公司實際情況，重慶翁達物業發展有限公司(以下簡稱甲方)與乙方本著平等自愿、協商一致原則，訂立本合同，建立勞動關系，并共同遵守履行。

　　一、勞動合同期限

　　(一)固定期限：自年月日起至年月日止。

　　(二)無固定期限自年月日起至甲方雙方約定的勞動合同終止條件出現止。

　　(三)以完成一定的工作為期限：自年月日起至年月日完成之日止。其中試用期(見習期或適應期)自年月日起至年月日止。

　　二、工作內容

　　(一)乙方同意按甲方生產工作需要，在崗位工作。

　　(二)乙方的工作內容和要求是：見甲方各部門管理制度。

　　(三)甲方有權根據工作需要或乙方的工作能力及表現，對乙方進行工作崗位及職責調整，勞動報酬按調整后的新崗位工資標準執行。

　　三、工作時間和休息休假

　　(一)甲方執行法律規定的工時制度和休息休假辦法。

　　(二)甲方由于生產經營需要并與工會和勞動者協商后，或出現法律、行政法規定的其他情形的，可以依法延長工作時間。

　　(三)甲方安排乙方延長工作時間的，在次日或者休息日安排乙方補休，或計發加班工資。乙方加班須經公司領導批準后進行，否則不計加班。

　　(四)乙方享受國家規定的帶薪休假。

　　四、勞動報酬

　　(一)甲方根據法律、法規的規定，結合單位實際，自主確定薪酬制度。甲方根據經營狀況和發展情況進行工資制度和標準的調整。

　　(二)甲方根據其生產經營特點和乙方的崗位，對乙方實行月薪工資制，乙方月工資標準為元。

　　(三)甲方應以貨幣形式每月至少支付一次乙方工資，不得克扣和無故拖欠乙方工資。

　　(四)甲方為乙方提供以下福利待遇。

　　五、勞動保護和勞動條件

　　(一)甲乙雙方執行國家勞動安全衛生法律、法規、規程和標準。

　　(二)甲方為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動安全防護用品，并努力改善勞動條件。

　　(三)乙方在勞動過程中應服從甲方的工作安排和管理，并嚴格遵守安全生產操作規程;對甲方違章指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行;對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。

　　六、社會保險與福利

　　(一)甲乙雙方必須執行國家和地方政府有關社會保險和福利的規定。

　　(二)甲方努力創造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。

　　七、勞動紀律

　　(一)甲方依法建立和完善適應公司經營特點的規章制度。

　　(二)甲乙雙方均必須遵守國家法律、法規和公司的規章制度。

　　(三)甲方有權根據法律、法規和規章制度對乙方進行獎懲。

　　(四)乙方在合同期內，不得實施有損公司利益的行為;不得向外泄露本企業的技術機密、商業機密和企業機密。

　　(五)乙方在合同期內不得同時在與企業經營相同或相似的企業、團體以及與本企業有業務關系的企業、團體兼職。

　　八、勞動合同的變更、解除、終止

　　(一)甲方雙方在本勞動合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。

　　(二)經甲乙雙方協商一致，勞動合同可以解除。乙方主動提出解除勞動合同的，甲方不支付經濟補償金。

　　(三)乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同。乙方在試用期內提前三日通知甲方，可以解除勞動合同。

　　(四)甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

　　1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

　　2、未及時足額支付勞動報酬的;

　　3、未依法為乙方繳納社會保險費的;

　　4、甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的;

　　5、甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同，使勞動合同無效的;

　　6、法律、行政法規規定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

　　甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動合同，不需要先告知甲方。

　　(五)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同且不支付經濟補償金：

　　1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　2、嚴重違反甲方的規章制度的;

　　3、嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的;

　　4、乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的;

　　5、采取欺詐行為使公司與其訂立或者變更勞動合同;

　　6、被依法追究刑事責任的。

　　(六)有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方本人，可以解除勞動合同：

　　1、乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;

　　2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　3、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行，經甲方與乙方協商，未能就變更勞動合同內容達成協議的。

　　(七)有下列情形之一，需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業職工總數百分之十以上的，甲方提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見后，裁減人員方案經向勞動行政部門報告，可以裁減人員：

　　1、依照企業破產法規定進行重整的;

　　2、生產經營發生嚴重困難的;

　　3、企業轉產、重大技術革新或者經營方式調整，經變更勞動合同后，仍需裁減人員的;

　　4、其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行的。

　　裁減人員時，應當優先留用下列人員;

　　1、與本單位訂立較長期限的固定期限勞動合同的;

　　2、與本單位訂立無固定期限勞動合同的;

　　3、家庭無其他就業人員，由需要撫養的老人或者未成年人的。

　　甲方裁減人員，在六個月內重新招用人員的'，應當通知被裁減的人員，并在同等條件下優先招用被裁減的人員。

　　(八)乙方有下列情形之一的，甲方不得依照《勞動合同法》第四十條、第四十一條的規定解除勞動合同：

　　1、從事接觸職業病危害作業的乙方未進行離崗前職業健康檢查，或者疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的;

　　2、在本單位患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

　　3、患病或者非因工負傷，在規定的醫療期限內;

　　4、女職工在孕期、產期、哺乳期的;

　　5、在本單位連續工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的;

　　6、法律、行政法規規定的其他情形。

　　(九)有下列情形之一的，勞動合同終止：

　　1、勞動合同期滿的;

　　2、乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;

　　3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

　　4、甲方被依法宣告破產的;

　　5、甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;

　　6、法律、行政法規規定的其他情形。

　　(十)如甲方按照法律規定向乙方支付經濟補償金，應待乙方辦理工作交接手續完畢后支付;如乙方在離崗后3日內未辦理完畢工作交接手續，甲方可以不向乙方支付經濟補償金。

　　九、甲乙雙方協商約定的其他內容

　　(一)乙方在工作期間和甲方服務區域內，應遵守社會公德，杜絕不良后果產生;

　　(二)應聘時，乙方應向甲方提供真實個人材料;

　　(三)乙方與甲方有外培協議的，以外培協議期限為準，乙方不得提前解除與甲方的勞動關系。否則應賠償甲方一定的培訓費用。

　　(四)甲方有關的規章制度作為本協議的附件，與本協議具有同等法律效力。

　　十、違反勞動合同的責任

　　1、在合同有效期內，乙方無正當理由擅自解除勞動合同，或者未按甲方規定辦理工作移交手續，乙方承擔賠償因其崗位缺失、甲方又不能及時安排人員上崗所造成的相關經濟損失;

　　2、乙方在合同期內對所獲取到甲方的商業機密、技術機密等負有保密義務，如因乙方的故意或者過失泄密造成甲方受到經濟損失的，乙方應承擔賠償責任或其他法律責任。

　　十一、勞動爭議的處理

　　甲乙雙方因履行勞動合同發生爭議，可向本單位勞動爭議調解委員會申請調解。也可直接向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　乙方確認：在合同中書寫的家庭住址(住所地)真實有效，甲方的任何書面通知均能送達該地址。

　　乙方聲明與承諾：同意遵守合同條款，并承諾在簽署本合同前與任何單位不存在任何勞動合同關系。

　　十二、本合同一式叁份，甲乙雙方各執一份，存乙方檔案一份，具有同等法律效力。

　　甲方(蓋章)：__________________

　　乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________

　　身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日

公司合同篇4

　　投資人：_____________（甲方）

　　法定代表人：

　　納資人：（乙方）

　　納資人住址：

　　開戶金融機構帳號：

　　聯系電話（手機）：

　　乙方因經營需要，申請甲方給予投資，并由擔保人給予擔保，經甲、乙方及擔保人協商訂立下列條款：

　　一、甲方向乙方投資人民幣元，大寫：元整。

　　二、甲方向乙方的投資為短期投資，投資期限為天，自____年___月___日至____年___月___日。投資期滿，乙方同意甲方收回投入的資金。

　　三、甲、乙雙方屬于合作制，甲方不參與乙方的經營管理。不承擔乙方的經營風險。乙方同意每月按投資額的%向甲方支付投資的利潤回報。

　　四、甲、乙雙方約定的投資期限屆滿，如乙方不能按約定退回甲方投資，每日按投資額的‰支付違約金。

　　五、甲方同意乙方提前退回投資款，并按實際使用天數計算付給甲方投資利潤，已經預收的'，多收部分甲方予以退還。

　　六、甲方有權對乙方的經營狀況進行監督，乙方出現下列情形之一時，甲方有權終止合同，收回投資。

　　（一）經營不善嚴重惡化的；

　　（二）轉移財產，抽逃資金，以逃避債務的；

　　（三）喪失商業信譽的；

　　（四）有喪失或者可能喪失履行債務能力等其他情形。

　　七、如因乙方違約需要對其財產進行評估、拍賣或引起訴訟等，所需費用均由乙方承擔。

　　八、為確保甲方投入的資金能夠按約定收回，擔保人對乙方在合同中應承擔的全部義務自愿擔保，并承擔連帶清償責任。

　　九、如發生糾紛引起訴訟，由***市人民法院裁判。

　　十、本合同各方簽字蓋章后生效。

　　十一、本合同一式二份，甲方、乙方各一份。

　　甲方：投資擔保有限公司乙方：法定代表人（簽字）：

　　核批人（簽字）：擔保人（簽字）：

　　____年___月___日

公司合同篇5

　　甲方(出租方):______________________________________________

　　乙方(承租方):______________________________________________

　　根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國城市房地產管理法》及其他有關法律、法規規定，在平等、自愿、協商一致的基礎上，就承租方向出租方租賃辦公用房事宜，雙方達成如下協議：

　　第一條

　　甲方同意將位于_____________市_____________路_____________號___________的場地出租給乙方使用。(見附一、平面圖)

　　第二條

　　甲方出租給乙方的上述場地面積共(建筑面積/使用面積)_____________平方米。

　　第三條

　　場地承租期為_____________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。甲方給予乙方_____________天裝修期，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止，免收租金。

　　第四條

　　場地租金為_____________元_____________天/平方米，年租金為人民幣__________________________元(小寫：￥_____________元)。該租金含_____________費用

　　第五條

　　物業管理及其他服務：(注：水、電、暖氣、空調等應約定費用計算標準、水電表的提供、由誰安裝等)

　　_____________________________________________。

　　第六條

　　甲方應于本合同簽字蓋章之日起_____________日內，將上述租賃場地交付給乙方。

　　第七條

　　租金交納方式：年租金分_____________次以支票形式支付。每次支付_____________個月的租金，先付后用。

　　1、首期租金在承租場地交付后_____________日內，乙方向甲方支付;

　　2、以后各期租金在每_____________個月后，甲方通知乙方的_____________日內支付;

　　3、甲方必須向乙方及時出具正規場地租賃稅務專用發票或稅務部門認可的專用發票。

　　第八條

　　承租場地的修繕管理

　　1、甲方保證乙方所承租的場地正常使用，負責對場地及其附著設施、設備的定期檢查，承擔正常的場地維修。因甲方延誤場地維修而使乙方或第三者遭受財產損失或人身傷害的，甲方負責賠償。如因乙方使用不當造成場地或附著設施、設備損壞的，乙方負責修復或予以賠償;

　　2、承租場地如出現質量或其他問題影響乙方正常使用的，乙方可書面通知甲方，甲方應在接到通知時起_____________小時內給予維修，如甲方未履行維修義務的，乙方可以自行維修，維修費用甲方負擔，由乙方從下期應繳納的房租中扣除;

　　3、甲方維修場地及其附著設施、設備，應提前_____________日書面通知乙方，乙方應積極協助和配合。甲方維修中如造成乙方財產損失或人身傷害的，甲方應承擔賠償責任。因乙方無理阻撓甲方進行維修而產生的后果，由乙方負責;

　　4、乙方如需對承租場地原建筑物的結構及各種設備管線進行改造時，應事先征得甲方的書面同意，并由甲方協助向有關部門辦理手續。

　　第九條

　　在租賃期內，甲方承擔下列義務：

　　1、依本合同約定將場地及設備交付乙方使用;

　　2、及時提供水、電、空調、取暖、消防及其他公共設施供乙方使用，并保證所提供的設施、設備及相關服務符合國家或本地政府規定的標準;

　　3、保證承租場地公共地方的清潔衛生;

　　4、除本合同另有規定外，不得干擾乙方對承租場地的正常使用;

　　5、甲方不能擅自提前解約，如因特殊原因不能履行本合同，應提前2個月書面通知乙方協議解除本合同。

　　第十條

　　在租賃期內，乙方承擔下列義務：

　　1、自覺遵守治安、消防及大樓物業管理有關規定，依法與物業管理部門簽訂物業管理公約，遵守管理制度;

　　2、按時向甲方繳納租金、物業管理費和其他相關費用;

　　3、未經甲方同意，乙方不得擅自改變承租場地的結構和用途，乙方不得將該承租場地轉租、轉借給第三者使用;

　　4、乙方不能擅自提前解約，如因特殊原因不履行本合同，應提前2個月書面通知甲方協議解除本合同。

　　第十一條

　　租賃期滿，乙方仍需繼續承租的，應提前_____________個月書面通知甲方。在同等條件下，乙方享有優先租賃權。

　　第十二條違約責任

　　1、甲方保證本合同所述場地為甲方所有，并有合法出租權。若本合同所述場地發生產權、出租權及其他債權債務糾紛的，由甲方負責處理，并承擔一切法律責任。由此給乙方造成的經濟、名譽等損失，由甲方負責賠償;

　　2、由于甲方原因至使本合同無法全部或部分履行，甲方應于_____________日內返還乙方已交而未到期的'租金，并按照年租金的_____________%向乙方支付違約金;如乙方對承租場地進行裝修的，應按實際投入裝修費用分________年平均折舊，甲方扣除折舊費后，按裝修資產剩余價值賠償給乙方;甲方違反本合同第十條第1、2項規定超過_____________個工作日的，應按本條承擔違約責任，同時乙方有權解除合同;

　　3、乙方無故違反本合同約定，不按期繳納租金、物業管理費及其他相關費用的，又未能得到甲方同意的，每延期一日向甲方支付拖欠款項_____________的滯納金;

　　4、未經甲方書面同意，乙方擅自改變承租場地的結構和用途或將場地轉租、轉借的，甲方有權要求乙方限期改正，乙方未按期改正的甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。

　　第十三條

　　其他約定_______________________________________。

　　第十四條

　　本合同未詳盡之處，甲乙雙方可簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等效力。

　　第十五條

　　本合同的簽訂、解釋、履行均受中華人民共和國法律管轄，如本合同在履行中發生爭議，雙方協商不能解決，則提交場地所在地法院裁決。

　　第十六條

　　本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

　　第十七條

　　本合同一式_____________份，甲、乙雙方各執_____________份，具有同等法律效力。